薪酬数据服务业深圳地铁安检员
安保需求量小

深圳地铁安检员

地铁安检员是负责在地铁车站对乘客进行安全检查和监控的工作人员。他们的主要职责包括检查乘客的行李和随身携带物品,确保不携带危险品或违禁物品进入地铁站和列车,以维护地铁系统的安全和秩序。地铁安检员通常需要严格遵守安检制度和程序,对乘客进行礼貌和专业的服务,同时能够快速判断和处理突发情况,并及时报告上级领导。他们需要具备较强的责任心、细心和沟通能力,能够在高压环境下处理工作任务。地铁安检员是地铁系统安全运行的重要保障者,他们的工作对地铁乘客的安全和出行质量有着重要的影响。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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  • 广西壮族自治区
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  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥7200

中位数 ¥6000 | 区间 ¥5900 - ¥8400

数据来源:谈职全网16份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

87.5% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
26¥7400¥6800
85
18¥6600¥3200
79
32¥6300¥1100
77
11¥7100¥1100
77
29¥5900¥1800
75
56¥6500¥7100
74
19¥6300¥1200
74
16¥6300¥900
73
15¥6200¥2000
73
21¥6500¥1100
73

市场需求

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6月新增岗位

23

对比上月:岗位新增8

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届8
42.1%
不限经验11
57.9%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

地铁安检员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地地铁安检员的招聘、薪资和就业数据。

#25 贵阳
0.6%17 个岗位
#26 乌兰察布
0.6%16 个岗位
#27 郑州
0.6%16 个岗位
#28 聊城
0.6%16 个岗位
#29 深圳
0.6%16 个岗位
#30 大连
0.5%15 个岗位
#31 葫芦岛
0.5%15 个岗位
#32 沈阳
0.5%15 个岗位
#33 赤峰
0.5%15 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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服务业类高薪榜单

热招职位

保安员5-6K/月

深圳学历不限1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

要求:学历初中以上,年龄28至50岁,要有保安员证,退伍军人优先。

客房服务员5-6K/月

深圳学历不限经验不限

1、能接受劳务派遣用工方式(合同与第三方签订,实际用工单位为友联船厂(蛇口)有限公司);
2、能接受驻岛安排;
3、1-3年的相关工作经验;
4、身体健康,持有健康证;
5、乐于助人,善于沟通,举止得体,待人接物热情大方;
6、工作认真负责,有一定的成本意识。

-logo

1.负责线上店的商品管理,对于商品的效期管理、品质管理、损耗管理负责,负责门店的水产养殖和销售的整体管理;
2.负责线上店的进销存管理,负责线上店内门店的收货、上架、库存、库位的管理工作,优化库内的动线和库位,对于商品的周转和资产、设备的安全准确负责;
3.负责线上店订单的履约,保证在更快的时间保质保量履约客户的订单,不断追求降本提效,致力于为客户提供更好的服务,不断精益求精;配合总部各项营销策略的实施,负责线上各品类商品的日常的促销活动实施;
4.负责线上店现场的人员管理,包括招聘、培训和效率管理,负责数据管理和异常事件处理,维护周边社区关系;进行日常经营管理工作,包含对各项运营指标进行监控和分析,确保销售达成;
5.新开门店开业前期筹备相关工作。

个非车部健康险服务生态组经理

深圳学历不限1年以下

1、负责个人健康险服务型产品创新、场景化产品创新,赋能个非主业发展;
2、负责个人健康生态场景和模式的创新,组织机构开展健康生态试点项目,打造样板间并全国推广;
3、负责个人健康险服务市场动态研究,开拓、建联和维护头部健康服务商,结合服务商资源能力合作场景化产品,用服务资源置换个非产值;
4、负责个健跟单服务的质量管理、服务运营等,提升服务的使用率和客户感知。

急 服务员

深圳学历不限1年以下

熟练掌握基础营运及品牌知识,执行EOTF体验引导,学习餐厅基本MSM活动技能,展现楼面亲善技能,提升家庭市场品牌影响力。
岗位要求:
在校学生:年满16周岁以上,男女均可;有志于餐饮服务业,具备良好的顾客服务意识;善于沟通,充满热情,学习能力强,适应变革;能适应早晚轮班工作及快节奏的工作方式;具备良好沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。

快乐猴-深圳副店长

深圳学历不限1-3年

1、确保公司营运标准高效在门店落地,提升销售与毛利;
2、理解商圈和用户,据此对门店品类和商品经营方向有清晰的认知,通过品类/商品经营、拉新、营销、门店布局、商品订货、陈列、服务,售后,库存管控等;
3、管控店内损耗、提升门店人效,优化可控费用(如物料,水电煤等营运费用),达成主要考核KPI;
4、对内各协同部门的日常高效交互,达成共识,高效执行总部和区域新项目落地;
5、对外关系的建立维护,如相关政府职能部门(市场管理、消协等)、物业关系,打造协作融洽的合作伙伴;

门店销售运营经理

深圳本科及以上1年以下

1、销售管理
· 统筹新品上市方案制作及落地节奏,协同各类资源在零售门店落地
· 针对商品款式在不同店铺销售差异,予以调整优化,货品追加与调价促销建议,推动目标达成。
· 根据公司销售目标,跟踪目标销售达成情况。

2、门店经销存管理
· 根据门店销售情况,做好DOS分析,跟进补货和门店间调货,保障门店销售库存,提升产品周转率
· 跟踪订单的执行情况,清晰到货时间,提前做好陈列指导,根据产品上市的销售情况做出迅速的老品清库和新品到货跟进。
· 分析货品的库存情况,针对滞销款及时制定降解清货计划及促销方案建议,确保库存控制在合理范围。

深圳龙华仰望中心店长

深圳学历不限1年以下

1、根据公司政策制定销售目标、市场占有率、客户满意度、品牌建设、业务拓展、开发和培养人才等方面的政策,制定业务计划和激励措施以达成业务目标
2、设定关键业务目标,制定周、月、季度和年度工作重点和计划,达成店面重要的运营指标,保证经营目标的实现
3、根据业务目标,制定年度潜在客户发掘计划。年度潜在客户发掘计划包括:发掘潜在客户的数量目标、店面活动的年度计划、创造客源的数量目标、创造客源活动年度计划,并不断评估执行结果,实施改进。确保品牌公关、新媒体、各项活动符合品牌规范要求
4、负责售后服务管理的车辆维修、服务接待、索赔事件认定处理等工作,保证客户满意度
5、负责拓展增值业务空间,关注车贷、保险、精品等业务
6、团队建设与管理:负责所辖门店团队的组建和管理,确保团队成员的技能和素质满足工作需要,对团队员工进行有效管理和激励,发掘人才,建立人才储备
7、全面统筹下属展厅店各项销售及运营业务的开展,指导展厅店长的工作开展

综合金融拓展部销售推动岗

深圳学历不限1-3年

1、综拓业务相关各种追踪、推动、督导工作;
2、各类营销方案、节点营销方案策划与制定;
3、综拓各类业务追踪报表制作与下发;
4、综拓相关制度、规则、产品知识的培训与宣导;
5、会议材料制作与会务工作;
6、综拓各类客户活动与沙龙的筹办;
7、领导交待的其他工作。

中级厨师

深圳学历不限1年以下

1、主导烹饪制作,熟练运用多种烹饪技巧,独立完成中高难度菜品的制作,确保口味稳定、出品质量上乘。
2、主导菜品创新,指导厨师制作新菜品。
3、主导制作包厢接待餐,并收集客人反馈意见及时调整优化菜品。
4、参与餐厅卫生与安全保障工作,定期检查餐厅设备设施的运行状况,确保餐厅环境、厨具餐具的清洁与消毒工作落实到位,及时发现并排除安全隐患,保障餐厅工作的安全有序进行。

软件开发工程师(未来领军)

深圳硕士及以上1年以下

软件开发工程师(未来领军),招聘方向如下:
AI大模型、无线接入预研(6G/NTN)、架构技术、无线网络智能化、分组数据、核心网技术预研、系统架构、终端影像技术、智能家端、芯片、大数据、操作系统、数据库、存储、后端开发
每个技术方向均配有独立的招聘需求说明,更多岗位详情 请点击查看
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AI大模型、无线接入预研(6G/NTN)、架构技术、无线网络智能化、分组数据、核心网技术预研、系统架构、终端影像技术、智能家端、芯片、大数据、操作系统、数据库、存储、后端开发
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1、负责医疗AI医学知识库、循证知识库的数据产品规划与体系建设,覆盖核心医学知识场景
2、设计医学知识库的数据架构与产品形态,包括知识分类体系、证据等级、适用人群、禁忌边界、知识冲突处理、版本管理和溯源机制等
3、负责医学知识从原始资料到AI可用知识资产的全流程的流程化和产品化标准化,与多方团队协作,建立医疗知识生产、审核、评估、发布、监控的闭环流程。
4、面向RAG、大模型问答、AI医生对话等应用场景,协助团队提升AI回答的准确性、可追溯性和安全性,推动评测结果反哺知识库、模型策略和产品迭代
5、持续跟踪医疗AI、大模型评测、RAG、知识图谱、循证医学和行业监管趋势,推动团队数据产品能力持续升级。