薪酬概览
平均月薪
¥19700
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥14300 - ¥25000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
11月新增岗位
8
对比上月：岗位新增7
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 8 | 100% |
热招职位
1、负责全球范围内的数字化媒介投放策略规划，对接执行（投放由供应商统一开户执行），包括但不限于媒介策略方案制定、以campaign为单位的媒介组合选择与MP制定，投放目标与KPI设定，投放过程中的广告优化策略、效果追踪和数据分析等工作；
2、研究并分析市场趋势，媒介流量分布，用户触点习惯和竞争对手的广告投放策略，制定相应的新品上市投放方案，确保媒介投放活动达到广告目标并持续优化广告成本，
3、负责制定媒介投放策略方案，并监控预算执行情况，确保在预算范围内实现营销目标；
4、与内部团队和外部合作伙伴紧密合作，确保媒介投放活动的顺利实施；
5、负责制定并执行媒介投放的复盘和总结工作，提出改进建议。
包括以下方向：
方向一：广告流量产品
1、负责媒体广告资源位的产品策略设计，对广告的商业化路径 、售卖策略、收入负责；
2、深入理解手机厂商流量特性，以及APP内用户路径的流转特点，设计基于不同场景特点的库存、样式创意、联动推荐等策略，优化流量的变现效率；
3、与运营、销售团队合作，推动媒体侧产品相关接入工作顺利进行，并结合运营分析和问题收集，制定产品优化方向，推动产品不断迭代；
方向二：广告DSP产品
1、负责内部ADX平台，包括标准DSP设计及落地，以及外部DSP接入工作；
2、负责DSP变现效率，关注DSP请求、参竞、曝光全链路，并挖掘其中存在的问题，提出并推动落地；
3、与运营、研发等团队协调合作，推动项目进展与落地；
1、电声器件标准化： 梳理并建立传音音频的发声单元矩阵库，锁定核心喇叭规格，推动跨项目复用与电声器件的成本优化。
2、品牌听感定义与调优： 负责传音三大品牌的目标频响曲线定义。结合SoC平台的DSP能力输出标准EQ配置模板，指导并验收ODM的调音工作。
3、本地化声学场景攻坚： 针对海外复杂的通勤及户外场景，制定通话降噪（ENC）的客观测试基准与麦克风防风网等声学结构规范，提升极端环境下的语音清晰度。
4、高阶算法与主观验收： 主导高端项目的主动降噪（ANC）深度优化与空间音频参数调教；负责所有量产项目最终阶段的主观音质盲测与验收签批。
1. 体系与标准落地协助
1.1协助实验室经理实验室体系搭建、ISO17025资质维护
1.2可靠性测试标准、测试方案、测试方法迭代等工作，保障测试结果符合行业标准与公司质量要求，避免问题漏发现
2. 测试业务分管与管控
2.1分管整机可靠性测试小组，负责项目的排期、执行、进度跟进，保障测试项目按时交付，测试数据准确可靠；统筹处理测试过程中的异常问题，针对失效问题协助牵头根因分析，跟进整改方案落地
2.2负责测试报告的初审、质量把控，定期汇总分管模块的测试数据、问题台账，向实验室负责人汇报业务进展与风险点
3. 团队与资源管理执行
3.1协助实验室经理完成实验室团队日常管理，负责基层测试人员的技能培训、任务分配、绩效初评，跟进团队人员能力提升，支撑团队人员梯队建设
3.2统筹实验室测试设备的日常运维、定期校准、台账管理，保障设备可用率，牵头新设备的调试、操作规范制定与人员培训
4. 跨部门协同落地
对接研发、采购等部门的日常测试需求，同步测试进度、结果，跟进问题闭环，漏测问题复盘等专项工作
5. 安全与成本管控执行
5.1负责实验室日常安全管理落地，定期开展安全巡检、操作规范培训，排查安全隐患，保障零安全事故
5.2协助实验室经理优化测试流程、提升测试效率，管控分管模块的耗材、人力成本，完成成本管控目标
6. 实验室经理交办的其他专项工作，负责人不在岗时可代行其部分管理职责
1.负责建立品牌全球数字营销增长体系，统筹官网、广告投放与社媒运营，推动流量增长与线索转化。
2.负责品牌全球官网 SEO 体系搭建与优化，制定全球及重点市场关键词策略，提升品牌及核心产品关键词自然排名与自然流量占比。
3.负责 Google Ads、Meta Ads 等海外广告投放管理，制定各区域市场年度投放策略与预算规划，持续优化转化率与获客成本。
4.负责品牌官方社媒账号日常运营，制定全年内容规划与发布节奏，建立全球统一内容标准与视觉规范，提升账号增长与互动质量。
5.支持重点产品全球 GTM，参与新品上市广告投放规划，设计首发期线上引流与转化节奏，保障首发期流量与线索达成。
6.建立数字营销数据分析体系，定期输出投放与转化复盘报告，用数据驱动优化决策。
1，围绕产品线CMF规划和策略，承接前置性CMF创新设计
2，高效高质量交付CMF概念样品、决策样品，推动设计决策；
3，交付具备90%量产性的CMF标准样品（包括颜色、质感、技术量产性等）
4，协同CMF量产技术团队和供应链，确保CMF价值落地达成；
1．光储逆变器DSP软件开发；
2．参与产品项目立项可行性分析与系统方案设计，控制参数理论计算、前期仿真验证工作等；
3．新产品的软件调试、测试、试验认证等；
4．市场调研、客户需求沟通、技术交流等；
5. 新产品、新技术的研究；
1、负责储能变流器全球市场准入认证测试工作；
2、负责储能变流器的认证测试用例的编写、维护和归档等工作；
3、根据项目需求和工作流程，制定产品认证测试计划，协调测试资源，完成储能变流器认证测试和评估，记录并分析测试数据，输出测试报告。
1.负责AI技术在腾讯会议各场景的框架规划与功能落地，挖掘用户对AI的真实诉求，优化用户体验；
2.结合AI技术的发展趋势和能力，深入探索AI技术在会议场景下的创新应用，提升产品竞争力；
3.协同算法、研发、运营和设计等多团队，确保产品规划的落地实施与持续优化。
1.负责设计和搭建腾讯云接入网络运营系统，包含业务和设备管理、监控告警、故障诊断、故障自愈、变更自动化等，持续提升腾讯云接入网络可观测能力；
2.参与网络自动化、智能化运维能力建设，持续提升腾讯云接入网络运营质量和效率，降低成本；
3.负责腾讯云接入网络日常运营工作，包括用户报障、应急响应、突发故障处理，保障业务稳定运营。
岗位招聘背景说明：为加强海外门店视频查核频次及重点门店关注，增设专职人员进行视频快访查核
1、了解基本的食品安全要求规范，根据品牌相关要求对门店开展现场/线上食品安全稽核；
2、通过对现场/线上食安的稽核检查结果分析，监控连锁门店的食品安全和卫生执行情况；
3、监督追踪当地第三方服务商的现场审核效果，确保服务商的报告质量及风险有效识别；
4、对第三方服务商或特殊门店进行食安校准/培训，辅导提升人员的质量意识
5、通过校准交流等形式，确保区域内审核标准的统一和报告的稳定输出
6、对特殊异常质量案例进行调查追踪，了解质量异常情况
7、与当地区域营运团队保持良好沟通，协助处理可能的异常报告申诉或其他事项
1、负责新产品的结构设计，布局和3D建模；
2、负责新物料打样，跟进和验证；工程样机组装；
3、负责新产品在NPI阶段的试产工作，结构物料追踪，问题记录；
4、负责各阶段样机的结构问题改善、验证；
5、负责塑胶、钣金、压铸件开模；
6、依照市场要求，输出效果图；负责工艺优化，结构降本；
7、负责新产品结构性能测试，及报告输出；