薪酬概览
平均月薪
¥6500
中位数 ¥6000 ｜ 区间 ¥5000 - ¥8000
数据来源：谈职全网37份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
78.4% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
20
对比上月：岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 13.3% |
| 3-5年 | 2 | 13.3% |
| 不限经验 | 11 | 73.3% |
热招职位
1、负责公司现有DCS系统与集团公司数智化部的提升改造对接工作。
2、负责新建项目仪表专业的技术方案编制、系统建设对接工作。
3、负责设计院、课题组、供应商之间的技术衔接、把控工作。
4、负责公司自动控制系统的运行、变更、升级管理工作。
1、负责智能座舱测试用例设计：负责智能座舱领域的测试用例设计；负责组织智能座舱领域的测试用例评审
2、负责智能座舱测试用例执行：负责智能座舱测试台架的搭建，试验用车的整备；负责智能座舱测试用例执行、缺陷提交和验证；负责智能座舱测试报告编写，测试活动总结
3、负责智能座舱测试问题沟通：与相关部门进行技术沟通，验证测试问题
4、负责控制软件测试进度：负责测试计划编写，合理安排各项测试任务；保持组内高效沟通，及时反馈测试问题，管理及汇报
5、负责测试管理职责：能够挖掘团队中存在的效率和质量提升的地方并使用有效的方式推动解决
1、负责智能座舱测试用例设计：负责智能座舱领域的测试用例设计；负责组织智能座舱领域的测试用例评审
2、负责智能座舱测试用例执行：负责智能座舱测试台架的搭建，试验用车的整备；负责智能座舱测试用例执行、缺陷提交和验证；负责智能座舱测试报告编写，测试活动总结
3、负责智能座舱测试问题沟通：与相关部门进行技术沟通，验证测试问题
1、参与数字座舱应用软件的设计与开发，确保软件功能的实现与优化
2、与团队成员紧密合作，进行代码审查、测试等工作，保证软件质量
3、对软件运行过程中出现的问题进行排查与解决，保障软件的稳定运行
4、配合其他部门，完成数字座舱相关项目的整体推进
1、负责解决数字座舱应用软件研发中的复杂技术问题，推动技术创新，提升软件性能和用户体验。
2、参与数字座舱软件系统的架构设计和详细设计，负责关键模块和核心功能的开发与实现。
3、严格把控软件质量，对代码进行审查和测试，持续优化软件，确保其稳定性、可靠性和安全性。
4、为初级工程师提供技术指导和培训，与跨部门团队紧密协作，保障项目的顺利进行。
5、跟踪行业技术发展趋势，进行相关技术研究和预研工作，为产品的技术发展提供建议和规划。
1、负责数字座舱应用软件的详细设计与代码开发工作，确保软件功能符合产品需求和设计规范
2、运用专业知识和经验，解决开发过程中遇到的技术难题，提升软件性能和稳定性
3、对自己及团队成员的代码进行审查，遵循代码规范和质量标准，保证软件代码的质量和可维护性
4、关注行业技术动态，引入新的技术和方法，对现有软件进行优化和改进，提升用户体验。
5、与团队成员紧密合作，参与项目的各个环节，为初级工程师提供技术指导和支持
6、在软件测试和上线后，快速定位并解决出现的问题，保障软件的正常运
1、负责座舱软硬件项目计划制定：在座舱总监/资深经理指导下，基于座舱硬件二级计划细化三级计划，覆盖硬件体验、系统设、硬件工程各职能任务；在座舱总监/资深经理指导下，基于座舱软件二级计划，制定迭代+敏捷的开发计划，覆盖产品、设计、研发、测试各职能任务
2、负责座舱软硬件项目进度管理：在座舱总监/资深经理指导下，根据项目计划及实际执行情况，监控项目进度，动态调整项目资源，以确保项目按时按质完成
3、负责座舱软硬件项目风险管理：在座舱总监/资深经理指导下，持续识别及评估项目风险，及时上升决策，制定相应的应对措施，降低风险对项目的影响
4、负责座舱软件项目预算管理：在座舱总监/资深经理指导下，制定项目预算计划，包括人力、物力、财力，确保项目实施过程中的成本支出符合预算要求
5、持续过程改进：在座舱总监/资深经理指导下，针对项目关键节点复盘，分析问题、解决问题，不断完善流程并推进流程落地
1.负责招商中心来访客户迎宾、分流引5;
2.负责接待区域环境、物料整理，茶水基础服务:
3.配合招商中心洽谈区日常行政、数据统计及临时工作;
4.负责项目介绍、沙盘讲解。
1.收集和掌握国外电力项目情况，开展市场调研分析并建立项目信息台账
2.负责区域全产业链产品、服务及产品集成的海外市场开拓
3.落实和完成所辖区域货款的催收工作，开发潜在的可提前回款资源，保证公司现金流正常运转
4.依据代理协议内容管理代理的工作
5.建立日常管理及业务台账，将基础管理扎实做好
6.根据国家安全生产法、公司安全管理制度以及本岗位安全责任制规定的职责，学习掌握所涉及职责范围内的安全知识、技能并在履职过程中负主体责任
1、完成业态招商指标；
2、现场运营管理；
3、建立商户档案，做好与商户的沟通，及时解决商户的问题；
4、协助相关部门做好能源、设备设施的管控；
5、完成领导交办的其他工作。
java运维开发工程师4000-8000元
1、熟悉Linux操作系统和MySQL数据库；
2、熟悉JDK、Nginx、Nacos、Minio、Kong、Docker等工具；
3、具备优秀的沟通能力和自我管理的能力，能够独立在用户现场（主要活动区域在广西）工作。
4、了解HTML5、ES5+、CSS3+相关知识，熟练应用者优先。
5、熟悉PostGreSQL/MySQL等主流关系型数据库，熟悉Redis等NoSQL数据库，有相关应用经验者优先；
6、有企业级生产管理系统、物流供应链系统等系统项目开发经验者优先；
9、热爱软件开发技术，积极上进，能够不断学习和自我激励，能承受较强的工作压力；
10、真诚敬业，踏实肯干，富有钻研精神，具有良好的团队合作精神和协作能力；
1、本科及以上学历，计算机相关专业，1年以上运维或开发领域工作经验，具备优秀的学习能力、问题分析和解决能力、团队协作能力 ；
2、能够独立解决开发过程中的技术难题，保证产品开发进度和质量监控；
3、熟练掌握Spring Cloud等主流框架，熟练使用Vue、HTML5、CSS3、Javascript等前端技术；
4、Java代码、数据库、Linux服务器等关联应用软件日常工作熟练操作；
4、系统日常的维护，bug修复，功能迭代更新，给各区域分公司做线上、线下的培训（系统使用方面）；
5、责任心强，具备良好的团队合作精神和承受压力的能力；
6、参与内部运维管理工具的设计及编码工作，提高运维工作效率；
7、此岗位为长期在南宁工作，非诚勿扰。
运维工程师4000-7000元
1、对数据中心内部，核心交换机，路由器进行每日脚本备份，存档。
2、负责网络架构的设计，技术应用类型的选型
3、承担网络系统的优化，快速解决网络层面的相关问题
4、完成数据中心客户上架网络对接，以及协助机房处理相关技术问题。
5、完成网络中各种应急割接工作。
6、负责与相关技术合作团队的技术协调工作。
7、完成领导交代安排的其它技术问题 ，以及与网络相关的技术工作。
岗位要求：
1、计算机或IT相关专业，大专以上学历；
2、3年以上网络管理、服务器网管工作经验；
3、熟悉路由器，交换机、防火墙的网络设备的设置与管理；
4、了解操作系统，熟悉服务器的架设；
5、学习能力强，较好的沟通和写作能力，极强的执行能力和沟通能力，具备良好的服务意识。
薪资福利：
1、入职次月缴纳五险一金，1-3个月试用期，试用期薪资为正常薪资的80%
2、公司聚餐，生日party，郊外出游。
3、工作时间：9:00-17:30 午休1小时，周末单休，节假日正常休息。
全运村中央广场（5A级办公区）位于济南市历下区龙鼎大道
职位福利：五险一金、年终分红、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利