三门峡银行信用卡催收员
银行信用卡催收员是负责与逾期信用卡客户联系并协商还款安排的专业人员。他们的主要职责包括通过电话、邮件或信函联系逾期客户，了解客户的财务状况并协商还款计划，确保客户按时归还欠款。催收员需要具备良好的沟通能力和耐心，能够妥善处理各种客户可能出现的情绪和借款问题。他们需要遵守法律法规，尊重客户权益，并且需要具备执着和坚定的态度，以确保逾期客户履行还款义务。此外，催收员还需要及时将客户的还款情况和催收进展报告给主管或管理人员，维护良好的客户关系和银行声誉。这是一项需要沟通技巧和耐心的挑战性工作，对团队合作和压力承受能力要求也较高。
薪酬概览
平均月薪
¥9600
中位数 ¥11400 ｜ 区间 ¥3700 - ¥15600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
9
对比上月：岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 9 | 100% |
热招职位
企业融资顾问(无责底薪，40%提成，行政班，小白可学，全程带教)6000-11000元/月
【关于我们】我们是一家专注企业融资咨询服务的专业机构，主营企业银行贷款中介服务——帮助中小微企业对接银行渠道，完成融资贷款，公司从中收取服务费。公司与四大行及各大商业银行保持长期密切合作。现因业务扩展，诚邀有志于本行业的伙伴加入！【岗位职责】1. 学习各银行企业贷款产品细则、操作流程及政策，为客户提供专业的融资咨询与方案设计；
2. 根据公司分配的客户资源，通过电话、微信等方式联系意向客户，了解企业资金需求并邀约；
3. 协助客户完成资料整理、方案匹配、银行对接及贷款办理全流程跟进；
4. 维护存量客户关系，提供贷后服务，挖掘二次合作及转介绍机会；
5. 配合团队完成日常工作，定期复盘总结，持续提升专业能力。
【任职要求】1.经验不限，欢迎应届毕业生及转行小白；
2. 对金融行业感兴趣，愿意学习，有赚钱欲望和上进心；
3. 普通话流利，具备基本沟通表达能力；
4. 态度积极、踏实肯干，有团队合作精神。【我们提供】· 带薪系统培训：享带薪培训，从金融产品知识、沟通话术到成交技巧全方位教学；· 师徒制一对一全程带教：资深导师手把手教，不用怕没经验，有人带、有人教；· 客户资源：自有资源加持以及公司资源加持；· 引流拓客培训：教你通过新媒体平台引流获客，多条渠道发展业务；· 晋升通道：内部晋升机制透明，优秀者可晋升管理岗。凭业绩说话。· 高额提成+丰厚奖金：多劳多得。有企业资源、人脉渠道者优先，公司可配套额外资源支持加速出业绩。【工作时间】早九晚六，单休，固定周六休息，法定节假日休息
商务经理4000-8000元/月
商务经理岗位职责1. 负责项目部日常商务接待、来访客户、甲方、监理、合作单位人员接待工作，形象得体、礼貌周到；
2. 负责接待统筹、茶水、会务布置、会议对接、会议简单记录；
3. 负责项目部日常外联对接、资料收发、文件整理、办公用品盘点与管理；
4. 配合项目日常后勤、商务辅助工作，协助对接各方事宜，保障项目部日常运转顺畅；
5. 完成领导交办的各类商务辅助、内勤接待相关工作。
任职要求1. 有相关商务接待工作经验，有建筑工地项目部经验优先；
2. 形象气质良好，谈吐得体，情商高，善于沟通对接，待人热情有礼貌；
3. 工作细心负责、执行力强，懂基本办公软件，能长期稳定在岗；
4. 会开车优先，能配合临时外出对接、办事，适应项目部工作节奏。
设计助理（8小时班，餐补，年终奖）3000-5000元/月
岗位名称：设计助理岗位要求：设计专业，会CAD制图，工作积极主动善于学习，沟通能力强！薪资：3000-5000上班时间：8小时，长白班福利：餐补，年终奖，节日福利，定期团建
保育老师（周末双休，工作餐)1700-2000元/月（月结）
岗位名称：保育老师岗位要求：具备保育员资格证书,有耐心与责任心 岗位职责：负责幼儿日常照护及生活管理 联系电话：朱老师18603983355
电气仪表工程师（五险，双休）6000-10000元/月
负责工业自动化系统的设计、调试与维护工作，保障设备稳定运行。
1、要求有工程师职称，必备条件2、PLC或者DCS经验优先3、芯片级维修经验优先仪表
推广专员（不坐班，无责底薪）3000-8000元/月
主要负责在线、线下渠道的APP推广工作，引导精准用户完成APP下载、注册使用，拓展新用户群体，完成日常推广下载指标，工作方式灵活，无强制坐班要求，适合想轻松增收的人群。任职要求：具备良好的沟通能力与执行力薪资待遇1、基础底薪：440元（稳定收入）2、下载提成：按有效下载量核算提成，多劳多得3、综合薪资：3000-8000元/月，认真推广均可达标，收入稳定可观岗位优势工作门槛低，无需经验，上手简单；推广方式自由，全职不坐班均可；薪资结算透明，底薪+双重提成保障，收入梯度清晰，努力推广就能获得高额回报，适合各类想增收、想灵活就业的求职者。
店长（节日福利）3000-15000元/月
1. 负责门店日常运营管理，确保服务标准执行
2. 组织员工培训，提升团队专业能力与服务意识 任职要求
1. 管理类和销售经验2. 熟悉门店运营流程，具备良好沟通协调能力
店员（社保，行政班，南区市区就近分配，法定节假日）2500-5000元/月
热情接待顾客，为顾客提供专业的产品咨询与服务，服务顾客，不忙和外促一起参加活动。任职要求： 工作认真负责，具备较强的责任心与团队合作精神。 有无经验均可。底薪2500+绩效提成，8小时行政班，法定节假日休息南区市区就近分配
弱电智能化施工学徒（五险，年底双薪，加班补助，话补，年终奖，法定节假日）3000-5000元/月
岗位：弱电智能化施工学徒一、岗位简介招零基础弱电学徒，无需经验、应届生可应聘！师傅一对一全程带教，实打实学安防监控、综合布线、门禁机房、楼宇智能化等实用技术，学成可长期稳定发展，是零基础入行技术行业的优质岗位。二、主要工作协助师傅完成工地弱电施工、线路铺设、设备安装、调试维护、材料整理、现场收尾等基础工作，工作简单易上手，全程实操积累经验。三、任职要求1、接受应届毕业生、零基础新手，有无经验均可；
2、身体健康，能适应工地工作，踏实肯干、服从安排，想学一门真技术；
3、品行端正，遵守公司及施工现场规章制度。
售后服务顾问（五险，工作餐）3000-6000元/月
要求：
1、1年以上汽车服务顾问工作经验。
2、良好的沟通能力和人际关系处理能力，抗议能力。
3、对新能源汽车有一定的了解，新能源行业经验优先。
4、善于学习，有冲劲。
5、及时完成领导交代的其他事情。岗位职责：负责接待并处理售后及事故车辆的客户咨询与服务需求。
电话销售（五险，双休，行政班，法定假期）3000-5000元/月
电话销售 销售装修辅材（公司提供精准客户 手机和电话卡）福利待遇：五险综合薪资：3000～5000上班时间 ：9:00-12:00 1:30-5:30（到点下班 不加班）每天 7 小时 行政班 双休制 国假 年假 带薪休 要求： 有电销 销售经验优先
不加班到点就走+朝九晚六单双休+银行信用卡催收专员8000-15000元
信天下成立于2013年，全国42家分公司，行业内各业务名列前茅。
1、与逾期客户沟通还款事项，协商还款；
2、核实客户基本信息，完善客户基本资料
1、高中及以上学历，有同行业经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽学历要求；
2、有较强的沟通协商能力，懂得合法合规施压；
3、无犯罪记录，本人征信当前无逾期。
1、底薪+全勤+阶梯型提成+奖金+工龄工资，上不封顶，新人前两个月保底薪资3700，采取孰高原则；
2、试用期三个月转正交社保+多次调薪机会+法定节假日+下午茶+带薪年假+婚假产假等各种法定休假等等；
3、上班时间早9晚6，午休1.5小时，大小周轮休，逢周六上班则5点下班