三门峡银行催收
银行催收是指银行或金融机构为了追回借款人逾期未还的贷款而采取的一系列行动。催收人员负责与借款人沟通，督促其按时还款，或协商制定合理的还款计划。他们调查借款人的偿还能力和意愿，并根据情况采取不同的催收方式，如电话通知、书面通知、上门催收等。在进行催收工作时，催收人员需要遵守法律法规，尊重借款人，同时也需要保护银行的权益。此外，他们还要处理和记录所有的沟通和谈判过程，并及时向银行汇报催收情况。催收工作需要具备良好的沟通能力、分析能力和应变能力，能够在面对不同的借款人和催收情况时做出有效的应对，并最大程度地减少银行的损失。
薪酬概览
平均月薪
¥9600
中位数 ¥11400 ｜ 区间 ¥3700 - ¥15600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
9
对比上月：岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 9 | 100% |
热招职位
企业融资顾问(无责底薪，40%提成，行政班，小白可学，全程带教)6000-11000元/月
【关于我们】我们是一家专注企业融资咨询服务的专业机构，主营企业银行贷款中介服务——帮助中小微企业对接银行渠道，完成融资贷款，公司从中收取服务费。公司与四大行及各大商业银行保持长期密切合作。现因业务扩展，诚邀有志于本行业的伙伴加入！【岗位职责】1. 学习各银行企业贷款产品细则、操作流程及政策，为客户提供专业的融资咨询与方案设计；
2. 根据公司分配的客户资源，通过电话、微信等方式联系意向客户，了解企业资金需求并邀约；
3. 协助客户完成资料整理、方案匹配、银行对接及贷款办理全流程跟进；
4. 维护存量客户关系，提供贷后服务，挖掘二次合作及转介绍机会；
5. 配合团队完成日常工作，定期复盘总结，持续提升专业能力。
【任职要求】1.经验不限，欢迎应届毕业生及转行小白；
2. 对金融行业感兴趣，愿意学习，有赚钱欲望和上进心；
3. 普通话流利，具备基本沟通表达能力；
4. 态度积极、踏实肯干，有团队合作精神。【我们提供】· 带薪系统培训：享带薪培训，从金融产品知识、沟通话术到成交技巧全方位教学；· 师徒制一对一全程带教：资深导师手把手教，不用怕没经验，有人带、有人教；· 客户资源：自有资源加持以及公司资源加持；· 引流拓客培训：教你通过新媒体平台引流获客，多条渠道发展业务；· 晋升通道：内部晋升机制透明，优秀者可晋升管理岗。凭业绩说话。· 高额提成+丰厚奖金：多劳多得。有企业资源、人脉渠道者优先，公司可配套额外资源支持加速出业绩。【工作时间】早九晚六，单休，固定周六休息，法定节假日休息
学管师（社保，行政班）3000-6000元/月
1. 负责学员学习进度跟踪，及时反馈学习情况2. 制定个性化学习计划，助力学员达成目标3. 组织学员进行学习交流活动，营造良好氛围任职要求1. 有文理科功底者优先2. 具备较强沟通能力，能与学员高效交流3. 形象好气质佳，热爱教培相关行业工作时间8:00-12:00，14:30-18:30，上六休一
电商运营/学徒2500-3000元/月
1、电商商品素材搜集与编辑2、商品链接搭建3、售前售后客服的接待与处理相关工作特别说明：以上工作内容有专人手把手帮带岗位要求：
1、工作态度认真负责，心思细腻2、熟练电脑基本操作3、有美图秀秀等图片编辑功底或摄影技术优先录用备注：投递过简历直接加李总微信18603989167
客房服务员（底薪3000+房间提成）3000-6000元/月
工作认真负责，踏实肯干，服从工作安排，有无相关工作经验均可，可带薪培训，工作氛围轻松融洽。三、薪资待遇1、基础薪资：固定底薪3000元/月，薪资稳定有保障；
2、房间提成：多劳多得，按月结算；大床房、双大床房：10元/间亲子房：15元/间3、整体薪资：底薪+高额房间提成，收入可观，业绩越高薪资越高。四、工作内容负责民宿客房对接、入住退房办理、房间统筹、日常店内卫生维护、客户接待等基础日常工作，工作内容简单易上手。五、其他福利工作环境舒适，团队氛围简单轻松，无复杂职场内卷，长期稳定招聘，适合长期发展，按时发放工资，不拖欠。
机构咨询主管（五险，双休，法定节假日）5000-10000元/月
岗位名称：咨询主管岗位职责1. 通过微信开发、维护客户资源，邀约客户到店，讲解咨询服务方案；
2. 协助团队开展日常业务工作，指导新同事熟悉业务流程；
3. 完成个人业务目标，配合团队达成整体业绩。
任职要求1. 有销售、客户对接、团队管理相关经验优先，具备较强沟通与谈判能力；
2. 做事积极主动，有责任心，目标感强，能带动团队氛围；
3. 熟练使用微信等工具，学习能力强，愿意长期发展。 薪资福利- 无责底薪3000元 + 业绩提成- 双休、法定节假日正常休假- 入职缴纳五险，正规保障齐全- 完善晋升体系：主管→部门负责人→管理层，清晰职业发展通道- 团队氛围轻松，带薪岗前培训
灵宝 喜之郎/徐福记办公文员（免费培训，节日福利）2500元/月
灵宝市喜之郎，徐福记等品牌经销商招聘岗位：办公文员岗位要求：会基本电脑操作，会表格，有责任心，有耐心，工作认真负责，有文员经验者优先!工作内容：文职类，做表格薪酬福利：2000+500绩效，免费培训，节日福利等，欢迎你的加入!
电子产品销售专员（五险，行政班）4000-8000元/月
薪资范围:4000-8000元/月社保类型:五险提成方式:销售额提成;奖金补贴:全勤奖·绩效奖金·年终奖·工龄奖试用薪资:3000元/月职位详情:岗位职责:
1、负责公司电子产品的市场推广与销售工作，完成业绩目标;
2、开发新客户并维护现有客户关系，提升客户满意度;
3、收集市场信息与客户需求，及时反馈至相关部门;
4、协调内外部资源，推动项目顺利落地执行;任职要求:
1、具备较强的市场洞察力和客户服务意识;
2、具备良好的沟通能力、谈判技巧及团队协作精神;
3、能适应阶段性出差，承受一定的工作压力;
4、熟练掌握办公软件，具备基本的数据分析能力;
茶艺师（社保，8小时班，可培训）4000-9000元/月
八马茶业专卖店任职要求:
1.具有销售相关经验或茶学专业者优先;
2.掌握一定的销售技能，具有良好的学习能力和口头表达能力;
3.性格开朗，有责任心，有较强的集体荣誉感，有志于长期在茶行业发展。岗位职责：负责八马茶业专卖店茶艺师工作，工作负责。薪资：4000-9000上班时间：早上9-点-下午5点 或者 12点30-晚上8：30 两班倒 每周休息一天福利：社保 节日福利
销售专员（无责底薪，40%提成，法定节假日休息，行政班，带薪培训）5000-10000元/月
1. 运用公司提供的客户资源或自有渠道，开发有融资需求的企业客户；
2. 深入了解企业经营状况、资产及资金需求，量身定制融资方案；
3. 对接银行渠道，协助客户完成贷款申请、审批及放款全流程；
【任职要求】1.有销售经验者优先（如保险、地产、信用卡等各行业），无经验但学习意愿强者同样欢迎；
2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识；
3. 目标感强，有赚钱欲望，能承受一定工作压力；
4. 自带企业客户资源者优先录用，待遇从优。【薪酬福利】· 薪资：无责底薪2000元 + 高额阶梯提成（10%-40%）+ 销冠奖金+开单奖励+其他各类特设奖金+福利奖，综合收入多劳多得；· 培训：带薪培训+不定期进阶培训+引流拓客专项培训；· 资源：自有新媒体流量支持+资深导师全程带教；· 福利：法定节假日、奖励带薪年假、节日福利、定期团建、下午茶；· 发展：内部晋升机制透明，优秀者可晋升管理岗等。【上班时间】早九晚六，法定节假日休息。
酒店保安（包食宿）2700-3500元/月
1、有保安证优先2、有保安工作经验优先3、退伍军人优先岗位职责1. 负责酒店出入口人员及车辆的安全检查2. 定时巡逻酒店各区域，保障安全秩序薪资：2700-3500
施工员4000-8000元/月
1. 分管现场施工管理，统筹班组施工排班，把控施工进度、安全、质量；
2. 落实技术交底，管控现场材料使用、工序施工，整改现场安全质量问题；
3. 对接班组、监理、甲方，每日填报施工进度，协调现场施工交叉作业；
任职要求1. 有房建/市政施工现场经验；
2. 吃苦耐劳可驻场，有责任心，会开车优先，持证施工员优先录用。
不加班到点就走+朝九晚六单双休+银行信用卡催收专员8000-15000元
信天下成立于2013年，全国42家分公司，行业内各业务名列前茅。
1、与逾期客户沟通还款事项，协商还款；
2、核实客户基本信息，完善客户基本资料
1、高中及以上学历，有同行业经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽学历要求；
2、有较强的沟通协商能力，懂得合法合规施压；
3、无犯罪记录，本人征信当前无逾期。
1、底薪+全勤+阶梯型提成+奖金+工龄工资，上不封顶，新人前两个月保底薪资3700，采取孰高原则；
2、试用期三个月转正交社保+多次调薪机会+法定节假日+下午茶+带薪年假+婚假产假等各种法定休假等等；
3、上班时间早9晚6，午休1.5小时，大小周轮休，逢周六上班则5点下班