薪酬数据供应链日喀则网约车司机
运输需求量小

日喀则网约车司机

通过平台算法调度完成乘客接送服务,运用路网规划与成本控制能力保障运营效率,支撑出行生态的运力匹配与用户体验优化。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥9500

中位数 ¥9500 | 区间 ¥7600 - ¥11400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

71.4% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
109¥10100¥2200
88
45¥12300¥6800
88
20¥12700¥1100
87
71¥10700¥3900
86
18¥10300¥1000
86
29¥11800¥7100
84
22¥11000¥1000
84
16¥12400¥1100
81
53¥10200¥2600
80
23¥9700¥1700
77

市场需求

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4月新增岗位

14

对比上月:岗位减少6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验14
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

网约车司机岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地网约车司机的招聘、薪资和就业数据。

#163 临沂
0.2%7 个岗位
#164 济源
0.2%7 个岗位
#165 宝鸡
0.2%7 个岗位
#166 阳泉
0.2%7 个岗位
#167 日喀则
0.2%7 个岗位
#168 韶关
0.2%7 个岗位
#169 信阳
0.2%7 个岗位
#170 兴安盟
0.2%7 个岗位
#171 清远
0.2%7 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

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推荐阅读
供应链类高薪榜单

热招职位

网约车司机7000-15000元/月

嘉兴学历不限经验不限

】岗位职责:负责接送滴滴平台乘客,免费开通滴滴/高德车主账号,大平台接单,平台自动派单,根据系统规划路线导航接送客户。【服务时间】1、每天上线接单时间司机自行安排,自由无限制2、每日流水300-600元,具体收入以司机本人服务接单时长决定,多劳多得,接单收入自行提现【司机要求】1、身体健康2、驾龄3年(含)以上且近3年内无扣满十二分记录3、无犯罪、酒驾醉驾、毒驾记录、公安系统没有案底【正规车源】1、车辆运营证齐全,所有车辆均属于合规运营车辆2、车辆保险以及保养、易损件均已经包含3、不限平台不锁流水,正规公司。

配送经理

杭州学历不限1年以下

1.负责城市整体配送业务运营管理;
2.负责城市自营运力招募.管理.培训;
3.负责排线管理和配送路径规划;
4.管理第三方物流承运商日常监控.赋能.考核;
5.负责城市配送成本的控制优化。

配送运营专家-下沉市场

北京学历不限1年以下

1、开城筹备:下沉城市业务开发物流端的筹建(运力、系统等)。
2、标准化建设:完善沉市场的业务流程、管理标准,并推动日程效率和体验的运营优化。
3、模式探索:站点模式、合伙人模式、加盟模式、主仓直配模式等优化成本及提升经营效率的新模式研究。
4、装载运营:基于车辆空间利用率、配送时间窗口利用率,识别装载优化机会,推动尾部城市的装载提升。
5、配送报价:研究匹配司机作业强度、市场运费水平、业务特性的运费报价结构,并基于成本目标持续研究调优机会。
6、成本模型:对特定的开搬扩、下沉市场、新兴业务场景,进行费用测算,制定成本模型。
7、机会研究:基于业务场景研究车辆复跑、末端接力配、多人共配等成本优化机会。

仓配BP财务-配送

北京学历不限1年以下

岗位职责:
1. 负责仓配配送业务的财务支持工作,深入理解业务模式,提供财务分析与决策支持。
2. 搭建并优化配送业务财务模型,进行成本、利润及预算的精细化分析与管理。
3. 协同业务团队制定财务目标,监控关键指标执行情况,及时预警并提出改进建议。
4. 带领1人团队完成日常财务BP工作,包括数据整理、报告输出及跨部门协作。
5. 推动财务流程在配送业务中的落地与优化,提升财务与业务协同效率。

配送运营

天津学历不限1-3年

1. 负责天津市区域内配送运营的日常管理与执行,确保配送任务按时完成。
2. 协调配送资源,优化配送路线,提升配送效率与服务质量。
3. 跟进配送异常情况,及时处理客户反馈并推动问题闭环。
4. 协助制定配送相关流程与标准,推动运营规范化。

快乐猴-物理-运输主管

北京学历不限1年以下

1、负责北京区域门店配送运输的日常调度与管理,统筹车辆资源,合理规划配送路线,确保准时到达率;
2、管理运输团队(司机、跟车员等),负责人员排班、绩效考核及团队培训;
3、对接仓储、采购及门店端,协调越库调拨、整箱及拆零配送等多种物流模式的运力匹配;
4、监控运输成本,推动单车装载率提升,优化约车托数与车型匹配方案,降低吨公里成本;
5、建立并完善运输作业SOP,推动运输时效、货损率、签收异常等核心指标达标;
6、处理运输过程中的突发异常(交通管制、车辆故障、货损等),制定应急预案并持续优化;
7、对接第三方承运商,个体司机、服务质量评估及结算对账;
8、参与物流数字化建设,推动TMS等系统的落地应用,提升运输管理的数据化、可视化水平。

【圆通速递】快递员5500-8000元/月

舟山学历不限经验不限

工作要求:

1、负责市区一片区的收派件

2、能驾驶三轮电动车

3、有 一 定的沟通能力,有较强责任心 吃苦耐劳 踏实干

4、薪资待遇:月工资5000起,多劳多得。

工作时间:12小时制

电话联系我时,请说是在巩义招聘网上看到的,谢谢!

招接送货司机2名薪资面议

衡水学历不限经验不限

安能物流  中通快运  招接送货司机2名     工作地址:景县广川大街356号嘉泽物流园(安能  中通)13831848397

采购配送专员8000-9999

儋州本科及以上3-5年

到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、负责审核送货单的账目,驻地现场确认验收品种,规格,数量,交货予需求方;
2、负责将施工所需材料准时送到施工现场,保证施工顺利开展;
3、负责进场材料质量问题的沟通解决,负责进场材料安装后的验收工作;
4、负责登记维护材料台账,统计材料供货完成率情况;
5、负责管桩现场协调事宜:了解每天发船计划,每天海上运输量、港口待卸量以及每天卸桩情况;
6、负责监控采购工作开展进度,后续供应商生产、配送、验收、结算等具体执行;
7、负责编制《供应商评价表》,做好供应商管理,反馈给采购部,确保采购质量稳定。
任职要求:
1、全日制统招本科及以上学历;
2、材料类、物流类等相关专业;
3、3年以上甲方材料/设备/物资采购或供应链工作经验,熟悉采购工作流程与规范。工作地点:白马井


求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。

商务司机(法定节假日休息)3500-5000元/月

舟山学历不限5-10年

1、有5年以上行政商务司机工作经验者优先,驾驶技术熟练,无不良驾驶记录,具有较强的安全意识;

2、可随时接受不定时出差,近距离出差;

3、会讲普通话,不讲脏话,不说土语,车里不抽烟酗酒,沟通能力好;

4、会开商务车优先,退伍军人优先考虑;

5、及时完成领导安排的其他工作;


【工作内容】
发送货物,取送样品以及接送领导上下班。

【工作时间】
夏时令:8:00-12:00 14:00-18:00;
冬时令:8:00-12:00 13:30-17:30;
法定节假日正常放假;

【福利待遇】
无责底薪+福利+奖金,综合薪资3500起。

配送司机4000-7000元/月

台州学历不限1-3年

1. 负责将新鲜蔬果精准配送至指定单位,确保货物按时、准确送达。
2. 工作中需严谨仔细,对蔬果的品质和数量负责,做好配送前的检查工作。
3. 具备吃苦耐劳精神,能够适应不同天气和路况,高效完成配送任务。
4. 积极响应领导安排的其他临时性事务,展现良好的团队协作能力。
任职要求:
1. 持有配货司机相关证件,具备熟练的驾驶技能。
2. 熟练掌握电脑操作,能够进行基本的数据录入和信息查询等工作。
3. 工作认真负责,有较强的责任心和服务意识。
4. 能够承受一定的工作压力,具备吃苦耐劳的品质。工作时间:根据实际配送任务安排,可能需灵活调整工作时间,以确保新鲜蔬果的及时配送。

9米6危险品货车驾驶员4000-6000元/月

黄山学历不限经验不限

9米6危险品货车驾驶员要求危险品驾驶证,押运证

仓管员(包住)4000-4500元/月

泉州学历不限经验不限

1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点及对账工作;
2、负责保持仓库内环境的清洁、整齐与卫生。
二、任职要求1、有成品仓或铜阀门成品仓管经验者优先;满足此条件的欢迎来面谈薪资;
2、能基本操作金蝶K3软件、用友相关软件及办公软件;
3、工作细心严谨,具备良好的职业素养。
三、待遇1、上班时间:8:00-11:30 下午13:00-18:
002、享有300元伙食补贴;
3.公司免费提供住房(双人间,夫妻房,宿舍内配有热水器、空调等)4:薪资福利在同行业中上水平,提供各种培训及内部晋升机会、职业资格认证等;
5.公司设立满勤奖100元,工龄奖每年速增50元到封顶、复工报到奖100元、意外险等;
6.公司定期举行员工活动(节日礼盒、生日礼物、等)