薪酬概览
平均月薪
¥9400
中位数 ¥0 | 区间 ¥6300 - ¥12500
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
7月新增岗位
2
对比上月:岗位减少2
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 1 | 33.3% |
| 1-3年 | 2 | 66.7% |
热招职位
监察审计专员6-10K/月
(一)岗位职责1.审计体系建设与项目执行①依据国家法律法规及公司管理要求,拟定内部审计制度与工作流程,编制年度审计工作计划并报批落地;②独立开展财务审计、制度流程专项审计,核查财务收支真实性、合规性,以及规章制度执行有效性,输出正式审计报告;③针对审计发现的问题开展调查分析,提出整改优化建议,跟踪整改进度,实现问题闭环管理。
2.全业务场景监察监督①围绕钢铁核心业务开展合规监察:包括合同合规审查、进厂大宗原燃料 / 辅助材料抽样送检、废钢质量与价格监管、招投标流程监督、经销商库存巡查等,跟进异常问题的对接处理;②负责日常运营合规监察:覆盖公务车辆使用与油卡管理、员工食堂食品安全、干部晋升资质核查、部门账目收支与绩效发放校验、员工考勤与劳动纪律检查等,排查违规违纪风险;③对监察中发现的问题形成监督台账,跟进处理决定的落地执行,完成资料归档与结果汇报。
3.信访举报与案件调查①受理多渠道信访、举报、投诉线索,做好登记管理,独立开展调查取证、事实核实工作,形成调查结论并上报;②负责员工违规违纪、弄虚作假损害企业利益案件的专项查办,输出调查报告,跟进处理决定执行情况。③完成上级领导交办的其他监察审计专项工作。(二)任职要求本科及以上学历,审计学、财务管理、法学、纪检监察等相关专业、具有3年及以上纪检监察、内部审计、财务核查相关工作经验,有钢铁 / 制造行业从业经验者优先;具备扎实的财务审计专业功底,可独立读懂财务报表、账目凭证与收支明细,能通过财务核查识别合规风险与问题漏洞;熟悉监察工作流程与合规管理要求,具备良好的线索分析、调查取证与逻辑判断能力;具备优秀的公文写作能力,可独立撰写审计报告、监察报告、整改建议书等正式文书;为人正直、原则性强,具备良好的职业操守与保密意识,执行力与团队协作能力突出。
1. 负责核心连锁客户的任务谈判和日常跟进,三九品种的进场以及制定可操作的连锁活动,实现上量。
2. 备案连锁重点门店,完成备案门店的客情维护、驻店销售、贴柜培训,仪器检测,产品陈列等门店下沉工作,并对备案门店的产出负责。
3. 积极执行总部主题活动,同时协助区域领导帮助核心连锁客户做核心产品的上量活动。
1、负责售前工作的整体运作,确保用户满意;
2、制定策略,实现公司制定的业绩目标;
3、负责建立销售服务体系,完善各项工作管理流程和程序;
4、领导和激励下属员工,使所有员工的思维和行动都以客户为中心;
5、根据每月实际目标达成情况进行总结,分析,并制定与落实。
1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。
1、目标区域内的连锁总部/商业公司/终端药店拜访、开发和维护;
2、重点商业、连锁客户营销活动策划与执行;
3、商业及连锁总部任务跟进,月度项目的制定和完成反馈;
4、日常巡店与维护,店员培训支持。
预焙阳极生产工艺工程师8000-12000元/月
1、负责公司工艺技术工作情况的统计分析及年度工作总结的起草与工艺检查工作;
2、负责编制工艺过程控制的相关计划,并组织实施;
3、负责工艺技术攻关项目的相关工作及工艺指令执行情况的日常检查、指导、考核工作;
4、参与公司质量、EHS管理体系工作,并协助部门负责人制定有关工艺技术方面规章制度等工作;
5、负责公司部分废旧物资处理的工作;
任职资格:
1、学历:本科及以上学历,无机非金属、化学工程与工艺、材料等等相关专业;
2、熟悉炭素行业的主要标准、行业理论专业基础知识和质量分析能力,熟悉国家、地方在炭素铝用阳极工艺技术方面的相关标准、规范;
3、铝用炭素阳极生产工艺或电解铝生产工艺相关岗位工作经验为必须。职位福利:五险一金、绩效奖金、股票期权、包住、餐补、定期体检
环评工程师(有相关经验+持环评证优先)8000-10000元/月
1. 负责环评报告表、报告书、应急预案、环评验收及清洁生产等文本的编制工作。
2. 协助项目负责人完成环境影响评价相关资料的收集与整理。
3. 参与现场踏勘、数据采集及技术分析,确保报告内容准确合规。
4. 与客户及相关部门沟通协调,保障项目顺利推进。
5. 持续提升专业能力,参与内部培训与技术交流。
6. 配合团队完成各类环保技术服务任务。
任职要求
1. 编制环评报告表、报告书、应急预案、环评验收、清洁生产等文本的编制人员2. 熟练使用 Office 办公软件,如 Word、Excel、PowerPoint 等,具备一定的文字处理能力。
3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,工作细致、认真、有责任心。
4. 有较强的组织协调能力和时间管理能力,能高效完成多项任务。
三、薪资福利1. 根据个人能力和经验面议。
2. 福利:五险、带薪年假、节日福利等。
环保主管年薪:8-10万元
1.年龄45周岁以内,大专及以上学历,环境工程相关专业,或在水泥企业任职专职环保管理达5年以上;
2.具备较强的的沟通表达能力;
3.有专职环保管理资格证书;
岗位职责
1.负责集团下各子公司的环境保护的指导工作;
2.负责日常环保检查等工作,预防发生环保灾害事故;
3.进行巡查时,及时发现环保隐患,督促相关生产单位或部门进行环保隐患的整改;
4.协助处理环保事故紧急事件和人员的工伤事故;
5.负责环保事故的调查、处置和报告整理上报;
6.负责为子公司提供必要的环保等方面的咨询和服务;
7.完成领导安排的其他工作;
1.协助制定车间安全管理制度及操作规程;
2.参与日常安全巡查,排查生产现场安全隐患;
3.协助组织安全培训与应急演练,普及安全知识;
4.整理安全档案,统计安全数据,协助编制报告;
5.配合处理突发安全事件,跟进整改措施。
质量安环工程师10001-15000/月
1、制定检验标准和流程,确保产品符合设计和客户要求;监督来料、过程和成品的质量检验,确保符合标准;
2、评估供应商质量能力,审核其质量管理体系;跟踪供应商来料质量,处理质量问题并推动改进;
3、处理客户投诉,分析原因并制定解决方案;跟踪客户反馈,推动内部质量改进;
4、组织质量培训,提升现场安装人员的质量意识和技能;
5、配合客户和第三方审核,确保公司通过相关认证;跟踪审核发现的问题,推动整改;领导安排的其他临时任务。
1、具有硕士研究生及以上学历,能源与动力工程、能源与环境系统工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业;
2、在校成绩优异,专业课无补考;
3、品行端正,身心健康,善于沟通,具有团队协作精神。


