青岛药店店员
药店店员是在药店工作的专业人员，他们的主要职责是提供给顾客药品和医疗用品。药店店员需要了解各种药品的特性、用法、副作用和相互作用，以便能够向顾客提供正确的药品使用和咨询服务。他们需要具备良好的沟通能力，耐心和细致的工作态度，以便能够有效地协助顾客解答关于药品的问题，并为他们提供适当的建议。在一些药店中，药店店员也可能需要进行库存管理、药品订购及收银服务等工作。总而言之，药店店员需要具备专业知识、服务意识和团队合作精神，以确保为顾客提供高质量的服务。
薪酬概览
平均月薪
¥5200
中位数 ¥5000 ｜ 区间 ¥4000 - ¥6400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
3月新增岗位
16
对比上月：岗位新增12
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 16 | 100% |
热招职位
猪场兽医面议
1、健康管理策略制定：根据养猪场实际情况，设计并实施全面的疫病预防、监控及应对策略，确保猪群健康。
2、防疫与疾病控制：监督疫苗接种计划的执行，及时发现并处理疫情，有效控制疾病的传播，减少经济损失。
3、生物安全管理：建立和维护生物安全体系，制定进出猪场的消毒规程，减少病原微生物引入的风险。
4、药物与饲料添加剂管理：监督用药政策的执行，合理使用抗生素和其他治疗药物，同时参与审查饲料配方，确保饲料安全无污染。
5、数据分析与报告：收集和分析兽医相关的生产数据，如发病率、治愈率、死亡率等，定期向上级汇报，并提出改进建议。
6、负责实验室的相关认证工作，管理实验室团队建设及定期审核实验室工作流程和检测质量，确保实验室活动在财务预算范围内高效进行。
二、任职资格：
1、学历要求：本科及以上动物医学、畜牧、兽医相关专业。
2、工作年限：具备3年及以上规模化养猪行业兽医管理工作经验。
1、协助居民照护计划制定与执行,照护风险识别与管理;
2、协助护理部门内部制度梳理、流程优化、运营分析、效率提升等)工作;
3、专业技能培训的组织实施;
4、照护质量管理体系优化与改进,照护质量的监管。
1、在科主任及上级医师指导下,认真做好各项医疗工作,协助科三主任做好各项行政管理工作,具有良好的服务意识和服务态度。
2、对所管病员全面负责,查房时详细汇报病员的病情,提出诊治意见;严格执行上级医师的诊治决定;密切观察病情变化;严格执值班制度
3、认真写好书面文书。检查和修改实习医师的病史记录及有关记录。
4、向上级医师及时报告所分管的病人诊断、治疗情况及病情变化,提出要转科或出院的意见,遇有疑难病例及时请示上级医师,不得推诿病人甚至始误病情
5、认真执行医院的各项规章制度和技术操作常规。
电仪质检（青岛）面议
招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1、满足Compex / IECEX认证的E&I经验的检查员，主要工作进行 ATEX设备检查，2、工作地点：青岛3、岗位为项目制兼职，非全职！4、设有岗位：电仪，焊接，压力容器，无损，涂装，钢结构，安 全，钢结构等船舶海洋相关岗位。
5、项目周期：几天、几月、一年以上均有，根据项目实际情况来定。
6、地点不限：深圳、珠海、湛江、佛山、惠州、青岛、西安、成都、无锡、南通、大连等城市。
7、薪资：根据岗位具体定薪，短期按天结算，长期按月结算，发薪日次月15号准时发放。符合要求可以直接添加V19129350741。
财险青岛-理赔部-查勘定损岗6K-8K元/月
1、负责具体执行查勘、定损、小额人伤现场调解、人伤案件医院查勘、单证收集等理赔服务工作；
2、负责重大、疑难、争议案件的上报并提出处理建议；
3、负责所处理案件的未决跟踪及清理工作；
4、领导交办的其他工作。
1、负责小卡外购、外委新产品的供应商选择；
2、负责小卡采购路线管理及签订定点协议
3、负责组织开展外购小卡新产品生产准备计划制定与实施，配合采购件试装工作；
4、负责分管小卡新产品产能达成及再提升；
5、负责组织供应商前期介入，负责前期采购过程中供应商的控制及管理；
6、负责供应商生产准备维度JQ1绩效评价、问题整改及能力提升帮扶
7、负责分管供应商二三级供应商穿透管理
8、负责分管小卡产品一致性管理（包含3C、欧标认证等）
1、负责区域内医疗&教培行业中高潜商家的深度拓展与商业化变现，完成个人及团队的销售指标；
2、具备较强销售能力，能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环，帮助商家实现ROI最大化；
3、深耕行业赛道，通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论，并赋能团队提升整体作战水平。
1.负责基金/证券/投资行业的市场拓展工作，开发新客户并维护现有客户关系;
2.参与商务洽谈，协调内外部资源，推动合作项目的落地;
3.分析市场动态和客户需求，提出针对性的解决方案;
4.协助团队完成商务拓展任务，提升团队整体业绩;
研发人才招聘全流程支持：
1.协助对接研发部门，深入理解各研发岗位的技术需求、能力模型及团队文化，梳理并优化岗位说明书；
2.参与研发人才寻访：通过招聘网站、行业社群、校园渠道、内部推荐等方式，挖掘符合需求的候选人（如：研发工程师、技术专家等），完成简历筛选与初筛沟通；
3.协助组织面试：协调研发面试官与候选人时间，安排技术面试、HR 面试，整理面试反馈，跟进招聘流程进度，确保候选人体验；
4.维护现有招聘渠道（如：专业技术招聘平台、高校就业网、行业展会等），分析渠道效果，提出优化建议；
5.参与研发人才库搭建：分类整理优质候选人信息，建立并更新研发岗位人才储备库，为后续招聘需求提供支持；
研发招聘数据与分析：
6.统计研发招聘关键数据（如：简历到面率、面试通过率、到岗周期、离职率等），形成数据报告，分析招聘过程中的问题并提出改进方案；
7.协助参与新员工入职引导环节，配合完成入职培训资料整理、试用期跟踪等工作；
8.收集研发团队对人才招聘、培养的反馈，为 HR 部门优化人才体系提供参考；
管培生专项任务：完成阶段性成长报告与招聘优化课题。
药店店员（西码头）-五险一金2500-4500元/月
1. 负责药品销售及顾客咨询服务
2. 熟悉药品分类，确保陈列规范与库存准确
3. 协助完成门店日常运营及卫生管理
任职要求
1. 高中及以上**，药学相关专业优先
2. 懂电脑基本操作
3. 沟通能力良好，有服务意识
专业要求药学或医学、生物、化学等相关专业工作职责1.销售收款：依照法律法规完成药品销售，负责门店开单、收银、发票管理、账目核对等工作；
2.药品管理：完成处方药配方和发药等工作；熟悉药品的类别，负责对陈列的药品分类摆放，整齐有序；
3.患者服务：开发药店会员，建立会员信息，宣贯会员福利；为顾客提供用药咨询和指导，根据安排完成药品配送上门服务；
4.其他工作：负责门店的环境卫生管理、缺货药品上报、质量问题及售后服务。
任职要求1.学历及专业：大学专科及以上学历，药学或医学、生物、化学等相关专业；
2.基本要求：具备良好的沟通能力、学习能力。
