黔西南布依族苗族自治州市场部助理
市场部助理是负责协助市场部门运营的专业人员。主要职责包括协助市场部门制定和执行营销策略、参与市场调研和竞争分析、准备营销材料和活动，协助组织营销活动和促销活动，以及维护客户关系等。市场部助理需要与销售团队、产品开发团队及其他相关部门密切合作，确保市场部门的各项工作顺利进行。此外，市场部助理还需要协助管理和监督市场部门的日常运营，协调市场活动和项目的开展，并负责一些行政和文秘工作。市场部助理需要具备良好的沟通能力、组织能力和团队合作精神，能够适应工作中的压力，并具备市场营销和市场分析方面的基本知识和技能。
薪酬概览
平均月薪
¥6900
中位数 ¥6500 ｜ 区间 ¥5100 - ¥8800
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
87.5% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
3
对比上月：岗位减少30
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 3 | 50% |
| 不限经验 | 3 | 50% |
不同城市的需求分析
市场部助理岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地市场部助理的招聘、薪资和就业数据。
| #92 怀化 | 0.2%8 个岗位 | |
| #93 邢台 | 0.2%8 个岗位 | |
| #94 贺州 | 0.2%8 个岗位 | |
| #95 黔南布依族苗族自治州 | 0.2%8 个岗位 | |
| #96 黔西南布依族苗族自治州 | 0.2%8 个岗位 | |
| #97 郴州 | 0.2%8 个岗位 | |
| #98 济宁 | 0.2%8 个岗位 | |
| #99 佛山 | 0.2%8 个岗位 | |
| #100 云浮 | 0.2%7 个岗位 |
热招职位
会计3-4K/月
1、负责公司的账务管理。
2、熟练掌握会计基础知识，能独立完成凭证填制，结账，出具会计报表，纳税申报。
3、有会计从业资格证，相关专业毕业，有相关工作经验者优先。
4、熟悉电脑，有责任心，成熟稳重，服从安排。
福利待遇：
1、每月休四天，法定节假日加班补助。
2、按国家规定购买工伤险。
3、有节日慰问金。
市场专员4000-12000元/月
（一）基本要求1.大专及以上学历，市场营销、医药护理、广告传媒相关专业优先；经验丰富者可放宽学历要求。
2.能接受外出跑市场、线下驻点、陌拜沟通，执行力强，不排斥基础执行工作。
3.普通话流利，日常沟通顺畅，有基本商务礼仪意识，待人耐心亲和。
4.会基础电脑操作，能使用 Word、Excel 做简单文档和表格。
5.滁州**常住，熟悉**社区、学校、商圈分布者优先。
（二）优先录用条件（满足任意一项即可优先考虑）1.有**社区、学校、教培机构、药店 / 眼镜店资源，或有相关行业地推、渠道经验。
2.有医疗行业、视光行业市场推广经验，了解眼科 / 配镜基础业务。
3.有驾照、自带交通工具，可灵活外出开展工作。
4.应届生 / 转行人员态度积极、学习能力强、肯吃苦的，可放宽经验要求。
（三）薪资待遇薪资2170+200+630绩效+单品提成+团队奖金=4000-120001.入职缴纳社保（养老、医疗、失业、工伤、生育），转正后按国家规定享受法定假期。
2.** 4 天，实行调休制；法定节假日按诊所统一安排放假或调休。
3.员工本人及直系亲属配镜、眼部检查享受专属内部优惠。
4.免费岗前培训（业务知识、推广技巧、沟通话术），部门内部分享带教，无经验也可快速上手。
5.传统节日福利（端午、中秋、春节）、月度部门团建 / 下午茶，团队氛围轻松。
6.内部晋升通道：部门扩张后，优先从内部优秀员工提拔主管、组长。
业务市场专员￥4000-6000元/月
1.社区义诊、商圈宣传，为有口腔健康疑问的顾客解答问题，引导顾客到院；
2.参与口腔讲座与市场推广活动等活动;
3.其他宣传渠道拓展和维护，开发对外异业联盟各种合作，开发新的合作领域；
4.维护口腔门诊周边区域的企业、学校、居民社区等合作渠道，地推，引流客源；
5.保持良好的渠道联系，维护与合作伙伴的关系
商务市场专员面议
招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
语言要求：
英语
岗位职责：
1. 负责收集客户的需求并关注客户动态，对其需求及时跟进，协同采购部询价，根据项目需要，及时与技术部或其他部门进行沟通；
2. 做好项目报价、协助签署商务合同，成单后关注项目进度，协调备件/设备供应上船，或协调工程服务人员登轮服务。
3. 项目完成后完成收款，催款，定期做SOA等。
4. 协助商务经理对各类数据、项目做好记录，整理，汇总等。
5. 协助市场人员进行商务拜访，维系新老客户的客户关系、做好客情分析(尤其是上海地区客户)，能与客户电话、邮件回访和当面沟通。
6. 以及完成领导安排的其他工作。任职资格：
1、英语六级以上，有良好的英语听、说、读、写能力（必要条件）；
2、性格开朗大方、吃苦耐劳、有良好的职业道德；
3、具有良好的沟通协调能力，团队合作精神;
4、能适应短途出差和商务接待（必要条件）；
美团外卖市场专员（五险）4500~7000元/月
美团外卖市场专员（东台市）
一、企业简介
美团外卖东台区域运营中心，负责东台全城餐饮、商超、生鲜等商户线上运营、市场推广，本地商家资源充足，业务稳定，团队年轻化，完整带教体系，晋升通道清晰。
二、岗位基础信息
岗位：美团外卖市场专员(BD)
工作地点：东台市（主城区和城东为主）
薪资：4500–7000 元 / 月（底薪 + 绩效提成 + 各类补贴，上不封顶）
招聘人数：5人
工作时间：9:00–19:00（中午两小时休息时间）
三、岗位职责
商户拓展：走访东台本地餐饮、商超便利等商家，洽谈美团外卖入驻合作并建立友好的商户关系。
商户维护：负责存量商家日常客情，指导店铺装修、菜品上架、活动配置、订单运营，提升店铺单量与营收。
市场活动落地：执行公司政策，协助商家策划门店引流方案，跟进活动数据并复盘优化。
问题处理：及时解决商家线上经营问题，同步平台政策，收集商家需求、市场竞品信息并上报。
四、任职要求
学历：高中及以上，专业不限，**应届生可接纳。
能力：擅长线下沟通洽谈，执行力强，会基础电脑操作（Excel、手机办公软件）。
经验：有销售、地推、商户维护、餐饮相关从业者优先；熟悉东台本地商圈者加分。
素质：抗压能力强，目标感强，积极主动，有团队协作意识。
五、薪资福利
综合月薪 4500–7000：固定底薪 + 商户运营绩效 + 全勤奖+激励奖励。
保障：转正缴纳五险。
福利：话费补贴，节日礼品、定期团建、免费岗前培训、老员工一对一带教。
晋升：市场专员（BD）→市场经理(BDM)→区域城市经理（CM），内部优先提拔。
1、负责门店展厅日常物料维护，按照品牌SI及市场要求进行门店氛围布置；
2、负责线上推广平台运营，包括垂媒平台及新媒体平台；
3、负责对接总部及区域市场，落实市场宣传政策，并对市场活动进行核销
4、完成领导交办的其他各项工作
1、负责门店展厅日常物料维护，按照品牌SI及市场要求进行门店氛围布置；
2、负责线上推广平台运营，包括垂媒平台及新媒体平台；
3、负责对接总部及区域市场，落实市场宣传政策，并对市场活动进行核销
4、完成领导交办的其他各项工作
1.参与工业制造数字化/智能化领域的市场调研，梳理行业政策、区域产业集群格局及竞品动态，形成可落地的分析简报；
2.协助拓展地方政府、产业园区及制造企业的合作渠道，完成初步商务接洽与关系维护；
3.配合团队完成客户拜访前的背景研究、企业画像梳理及拜访纪要整理；
4.支撑行业展会、论坛、政企对接会的策划执行与现场接待
参与商机线索的筛选、跟进与 CRM 录入维护；
5.协助部门开展销售管理、日程安排、会议组织、资料整理、数据汇总、报表制作等日常工作；
6.其他职责：完成部门交办的其他辅助性、事务性工作。
1、负责门店展厅日常物料维护，按照品牌SI及市场要求进行门店氛围布置；
2、负责线上推广平台运营，包括垂媒平台及新媒体平台；
3、负责对接总部及区域市场，落实市场宣传政策，并对市场活动进行核销
4、完成领导交办的其他各项工作
1、官方账号运营：负责公司微信公众号、视频号等平台的内容策划与日常运营，独立完成选题策划、素材采集、文案撰写、图文编辑及发布，提升内容质量与用户活跃度。
2、视频创作：承担简单的视频拍摄与剪辑制作任务，能根据脚本完成现场拍摄、素材粗剪及后期包装，保证短视频内容的及时输出与视觉呈现效果。
3、数据驱动优化：定期跟踪分析各平台运营数据（阅读量、互动率、粉丝增长率、留资转化率等），输出运营报告，并根据数据反馈持续优化内容方向与推广策略。
4. 活动全案执行：负责各类市场活动的策划、执行与落地，涵盖线上/线下推广活动、品牌宣传、客户沙龙、展会等，能独立管理项目进度并协调内外部资源。
加入我们，享受以下福利：
生活补贴：住房、餐饮、交通、通讯全方位覆盖。
带薪休假：年假、病假，工作生活两不误。
节日关怀：节假日、生日礼金，感受公司温暖。
健康关怀：定期体检，关注你的健康。
团队活动：丰富的团建，增强团队凝聚力。
任职要求1、本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学、管理学、汉语言文学等相关专业优先；
2、优秀的活动策划与落地执行能力，能独立管理项目进度。
3、思维活跃，有创意，善于沟通协作，具备较强的执行力与责任心。
4、出色的跨部门沟通和协调能力：能与产品、销售团队高效合作。
5、执行力强。
一、岗位职能概述
岗位领导各海外核心市场的本地化运营，建立并提升Trip.com的Travel Guides频道的用户心智，并驱动关键市场的用户持续增长。
二、核心职责
1. Travel Guides海外增长策略制定与落地：负责产品在海外市场的整体用户增长，基于数据与市场洞察，明确各市场的运营优先级，制定增长路径、拆解目标、建立增长数据体系。
2. 重点市场深耕与突破：针对核心市场（如日韩、东南亚等），制定差异化运营策略和增长抓手，包含但不限于内容、本地化、渠道等，推动落地并对内容质量和品牌一致性负责。能通过试点实现成功经验的规模化复制。
3. 用户心智建设与品牌渗透：制定用户心智策略，包含但不限于内容传播、社媒运营、品牌合作、创新手段等，提升用户互动、转化与自发传播，并能搭建长期品牌资产与短期增长转化的机制。
4. 跨团队协同与资源整合：与产品、增长、各业务线等不同团队紧密协作，推动策略落地，带来更大价值；建立与当地市场运营、创作者、合作伙伴的连接，拓展本地化内容生态。
三、岗位要求
1. 8年以上内容运营、海外市场或品牌管理经验，其中至少3年团队管理或项目主导经验（若个人贡献能力突出，管理经验可放宽），在一个或多个海外市场的增长上有成功案例。有内容产品的海外市场增长经验者优先。
2. 深度理解1个以上海外市场的社会文化、用户习惯与内容偏好，具备出色的跨文化协作能力。中英文双语流利，能胜任跨国沟通与内容审校。有海外长期生活或工作经历，熟悉多元文化环境。有多语言能力者优先（如日语、韩语、俄语等）。
3. 出色的内容敏感度与审美能力，能对官方内容的质量、调性、合规性进行全局把控。
4. 逻辑清晰，擅长通过数据驱动决策，具备用户增长方法论与实践经验。
5. 拥有创造力和突破性思维，乐于尝试新形式、新渠道，对内容创新有热情。
1. 用户体验研究：挖掘不同用户座舱核心需求与痛点，开展可用性测试及竞品对标，输出体验优化方案，形成迭代闭环。
2. 场景定义设计：搭建座舱场景库，设计核心出行场景（通勤、家庭出行等）的功能联动方案，推动主动智能场景落地与迭代。
3. 产品定义规划：基于需求与技术趋势，定义产品核心定位，输出PRD及规格书，制定中长期产品路线图，协调跨部门落地。
4. 跨域协同推进：对接设计、研发、测试团队，确保体验、场景及产品需求精准落地，保障产品量产节奏。
