薪酬概览
平均月薪
¥6600
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥4700 - ¥8500
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
8月新增岗位
1
对比上月：岗位减少2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 1 | 100% |
热招职位
制图员5000-6000元/月
1. 负责产品图纸绘制与工艺流程设计
2. 协助优化生产方案，提升产品可制造性
3. 参与新项目前期技术评估与方案制定 任职要求
1. 机械工程或相关专业。熟悉CAD/UG等制图软件
2. 具备良好的逻辑思维与细节把控能力
3. 有制造业工艺设计经验者优先
平面设计￥4000-5000
如果你以为，诚实度100%，责任感100%，抗压能力100%，会修修图片，会做做签名图，就能当一个平面设计，那就是too simple too naive了！一个高大上的平面设计，能网页banner、微信配图两手抓，会独立思考，审美水平噌噌高，艺术激情犹如火山喷发！当然，Photoshop、Illustrator、CorelDraw、Dreamweaver以上软件熟练操作不眨眼！喔，So easy?那快用你的作品链接疯狂地砸向我们把！I WANT YOU!
CAD绘图员2500-5000元/月
1. 负责产品图纸的绘制与修改，确保符合设计规范及技术要求。
2. 根据项目需求进行尺寸标注、公差标注及相关技术文件的整理与归档。
任职要求
1. 熟练掌握CAD软件操作，具备良好的制图能力与技术理解力。
2. 精通尺寸标注与公差标注，熟悉相关行业标准及规范。 只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的！
美工6000-8000元/月
1. 负责公司视觉设计，包括海报、宣传图及产品详情页
2. 配合项目需求完成UI界面优化与更新
3. 协助完成品牌视觉统一性规划 任职要求
1. 视觉传达/艺术设计相关专业2. 熟练使用PS/AI等设计软件，具备良好审美能力
3. 有电商类设计经验者优先 工作时间 周一至周五8:30-13:00，13:00-17:30只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说在兴慈人才网上看到的！
机械制图员6000-8000元/月
机械制造专业，熟练应用CAD，UG等机械绘图软件和office办公软件，有工作经验、熟悉并熟练应用质量管理体系五大工具者优先。
产品设计工程师（餐补+房补）10000-18000元/月
福利待遇：10000-12000+提供餐补+房补岗位职责：
1. 熟悉产品设计及开发流程，具备同等检验3年工作经验，负责产品过程开发工艺流程。
2. 熟练运用UG和CAD制图软件，精准完成产品设计相关工作。
3. 能够熟练使用PPT/EXCEL，进行有效的数据处理与汇报展示。
任职要求：
1. 熟练掌握UG和CAD制图技能，确保设计工作的高效与准确。
2. 精通PPT/EXCEL软件操作，助力工作中的数据处理与沟通。
3. 拥有3年产品设计及开发流程相关检验工作经验，熟悉产品过程开发工艺流程。只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的！
3D建模工程师（五险）6000-9000元/月
福利待遇：6000-9000+五险工作内容负责根据客户需求或自身设计方案，进行产品的3D打印建模与设计，保证产品品质和准确度。熟练掌握三维设计软件。操作和维护工业级及桌面级3D打印设备。负责产品工艺设计，性能检测与分析。参与新项目洽谈。任职要求
1. 机械设计、工业设计或相关专业背景。
2. 精通三维设计软件（如SolidWorks、Keyshot等），具备扎实的建模能力。
3. 具备3D打印设备操作经验，熟悉主流3D打印技术与工艺流程。 只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的！
陈列师面议
收集分析市场流行趋势，为各季的产品设计提供思路；
2. 结合公司经营目标，对公司品牌、服装的文化与诉求定位、风格系列和色系实现分析与剖解，以专业标准进行现场搭配，立体呈现生动的诠释演绎；
3. 把握各服装系列特点，能灵活运用道具、配饰等辅助工具，做好场景设计等工作；
4. 与编辑、美工交流合作，调整优化各店铺布局和商品的呈现，吸引顾客；
5. 负责品牌演绎、陈列标准规范手册的制定与指导培训，协助公司与终端实现统一化陈列管理；
6、主要要求人员有色彩搭配能力
高中地理教师（年薪20-80w）（请扫码填写报名表）(应届生)20-40W/年
到岗时间： 2026-08-01
条件与要求
（一）条件（以下条件满足其中之一即可）
1.2025届、2026届全日制普通高校应届本科师范类毕业生、应届“双一流”高校毕业生（不受师范类限制）、应（历）届毕业研究生。重点高等学校优秀毕业生，或大学期间具有班长、团支书及以上学生干部经历者，或大学期间获一等以上奖学金者，聘用后，可作为后备干部培养，待遇从优。
2.曾获区县（市）及以上教师基本功大赛、教坛新秀、优质课评比一等奖，或认定为区县（市）及以上学科带头人、优秀教师、教学能手、骨干教师、浙派名师等。
3.完整带过一轮高一至高三年级，或三年及以上工作经验，且现仍在教学一线的教师（曾获地市级及以上教坛新秀、地市级及以上优质课一等奖的，工作年限可适当放宽）。
（二）要求
符合上述范围的招聘对象，还须符合下列条件：
1．具有中华人民共和国国籍。热爱教育事业，遵纪守法，师德高尚，事业心强。
2．心理健康，人格健全，团队意识强，身体状况良好。
3．具备与报考岗位相适应的教师资格证（2026届应届研究生暂不作要求，没有教师资格证书的人员要求在录用起两年内须取得相应的教师资格证书）。
PIE技术员（长白班+提供食宿）5500-7000元/月
2、需有电子厂PCBA工作经验(PIE工作经验优先);
3、了解SMT、AI全工序，熟悉DIP制程;
4、电脑0ffice办公软件操作熟练;
5、具有一定抗压能力及跨部门沟通问题解决能力、培训的技能和技巧；
6、服从公司及部门管理，能接受加班等优先。岗位要求1、负责每款产品的工艺流程图、S0P文件的编写与标准参数制定及修订,改善作业方法;
2、标准工时计算测量产能及制定，调整提高线平衡率，提高生产效率;
3、工艺优先和改善针对生产过程中发生的浪费进行分析并提出解决方案。