薪酬数据客服宁波电话客服主管
电话客服需求量小

宁波电话客服主管

电话客服主管负责监督和管理电话客服团队的日常运营。他们负责制定和执行客服政策、流程和标准,以确保团队成员能够提供高质量的客户服务。电话客服主管还负责招聘、培训和指导客服代表,确保他们能够熟练使用电话系统和有效沟通,解决客户问题并处理投诉。此外,电话客服主管还需要监督团队绩效,制定目标并跟踪结果,以确保客户满意度和团队效率。他们需要与其他部门合作,共同解决客户问题,改进服务流程。电话客服主管需要具备领导能力,良好的沟通技巧和解决问题的能力,以确保团队高效运营并提供优质客户服务。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 浙江省
  • 四川省
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  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
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  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥9100

中位数 ¥7500 | 区间 ¥6900 - ¥11200

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

50% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
18¥10800¥6800
87
17¥7600¥2600
82
14¥7200¥1600
77
10¥8100¥3800
74
16¥6600¥1300
72
45¥4400¥1300
71
13¥7600¥2200
70
9¥7900¥2000
67
10¥7600¥1800
67
9¥7900¥1700
66

市场需求

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3月新增岗位

5

对比上月:岗位减少9

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验5
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

电话客服主管岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地电话客服主管的招聘、薪资和就业数据。

#42 南宁
0.8%6 个岗位
#43 洛阳
0.8%6 个岗位
#44 绍兴
0.8%6 个岗位
#45 萍乡
0.8%6 个岗位
#46 宁波
0.8%6 个岗位
#47 福州
0.8%6 个岗位
#48 天津
0.8%6 个岗位
#49 武汉
0.8%6 个岗位
#50 常州
0.8%6 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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宁波学历不限经验不限

招聘移动话务员
1.负责拨打客户,解答客户关于移动业务的咨询、查询、投诉及建议等。
2.为客户提供准确、快速、专业的服务,解决客户问题,提升客户满意度。
3.按照工作流程和规范,记录客户需求和处理结果,确保信息的准确性和完整性。
4.协助上级主管完成其他相关工作任务。
职位要求:
1.年龄20周岁以上.
2.具备良好的沟通能力和服务意识,有耐心、责任心,能够承受一定的工作压力。
3.普通话标准,语言表达清晰、流畅,具备良好的倾听能力。
4.有移动外呼经验者优先考虑。
薪资5k-10k
工作地点:宁海正学路
联系人:王

中国移动话务员4K~10K/月

宁波学历不限经验不限

针对中国移动现有用户消费情况做一些优惠活动通知
1;通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求
2;对所分配客户进行及时回访跟进并及时将客户信息录入系统
3;及时邀约做好记录,及时传递信息
要求沟通能力强,心态好,有客服,销售,外呼经验的优先。本职位长期稳定,前期有人带,零经验均可上班。
上班时间上午8:30-11:30,下午13:30-17:30,单休,其他法定正常休,缴纳五险。

中国移动话务员5K~10K/月

宁波学历不限经验不限

1. 负责拨、听客户电话,解答客户关于移动业务的咨询、查询、投诉及建议等。

2. 为客户提供准确、快速、专业的服务,解决客户问题,提升客户满意度。

3. 按照工作流程和规范,记录客户需求和处理结果,确保信息的准确性和完整性。

4. 协助上级主管完成其他相关工作任务。


职位要求:

1. 年龄在[18]周岁以上,[35]周岁以下,大专及以上学历。

2. 具备良好的沟通能力和服务意识,有耐心、责任心,能够承受一定的工作压力。

3. 普通话标准,语言表达清晰、流畅,具备良好的倾听能力。

4. 熟练使用电脑操作系统和办公软件。

5. 有客服工作经验者优先考虑。


工作时间:

1. 每周工作[6]天,休息[4]天。

2. 法定节假日按照国家规定安排休息或支付加班工资。

工作地点:[西子国际写字楼2006]

薪资福利:

1. 薪资结构:底薪 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 其他补贴,综合月薪[6000]元 - [10000]元。

2. 福利待遇:
• 入职即签订正式劳动合同,购买五险。
• 提供专业的培训和职业发展规划,有广阔的晋升空间。
• 定期组织团队活动和员工生日会,丰富员工业余生活。
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应聘方式:

1. 如果您认为自己符合上述要求,并对这个职位感兴趣,欢迎将个人简历发送到boss与我联系

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我们期待您的加入,共同打造更优质的移动通信服务!

智慧停车项目客服主管(五险+工作餐)5000元/月

宁波学历不限经验不限

福利待遇:5000+五险+工作餐岗位要求:
1、有一年及以上客服或相关工作经验2、熟练掌握办公软件,有一定的文字处理能力,工作耐心细致岗位职责:
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1、先点击投简历;
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韩语朝族语客服文员(五险一金+提供食宿+双休)5000-6000元/月

宁波学历不限经验不限

福利待遇:5000-6000+五险一金+提供食宿+双休岗位职责:跟进分销商提交的终端工厂报备资料,核对整理后及时报送营销部;收集、梳理客户各类信息,协助客服科长搭建完善客户主数据档案;跟进客户合作合约,跟进回收合约正本;承接客户产品咨询、样品申请需求并闭环处理;负责系统内客户料号信息录入、更新、维护,保证数据准确;全程跟进订单、出货、对账、开票全流程文职配套工作。任职要求  
1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识,能独立处理客户问题。  
2. 熟悉办公软件操作,具备基础的数据录入与整理能力。  只需两步,轻松找工作:
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售后助理4000-7000元/月

宁波学历不限经验不限

1. 协助整理售后服务数据并输出报告  
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2. 具备良好沟通能力与责任心  
3. 熟悉办公软件操作,具备基础数据分4.身体素质良好 ,需要搬搬货只需两步,轻松找工作:
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2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的!

外销国际平台客服1688国际站3000-15000元/月

宁波本科及以上3-5年

热爱销售工作,有销售经验,本公司聘用销售经理一名,要求有销售团队管理理验,工作认真,有新的推销思路,销售平台客服,内销客服外销国际平台客服,,英语交流会话通畅,独立完成各类外销业务流程,所招人员有灯具销售经验者优先录取,只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
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1.负责公司项目的销售与推广;
2.根据营销计划,完成销售指标;
3.主动开拓客户渠道,维护现有客户,开拓挖掘新客户,积极参与市场和推广项目计划;
4.负责管辖区域市场信息的收集与分析等。

之家-甬园-社工【2027届】(J85265)

宁波学历不限1年以下

1、住户评估:协调安排并参与住户的各类评估。

2、服务方案:参加个案研讨,为住户制定、执行和更新服务方案。

3、住户关系人沟通:出于个案管理的特定目标与住户关系人进行沟通。

4、关怀访视:对有需求的住户进行个案关怀访视。

5、个案与小组工作:结合住户需求、风险评价及意愿,开展个案或小组活动。

6、功能性活动服务:根据住户需求,策划和实施功能性活动。

7、对住户各类服务产品需求进行研究,为各专业提供服务产品开发的建议。

8、住户档案:组织建立和维护住户的社工档案。

9、建立并维护住户的社工档案,完成相关业务报表。

10、完成领导交办的其他工作。

营销支持实习生

宁波学历不限1年以下

1. 产品亮点挖掘与价值提炼:深度对接研发团队,参与产品需求评审、功能测试、技术交底等研发关键环节,精准捕捉产品核心技术优势、差异化卖点及用户价值,结合市场竞品态势与目标客群需求,将研发技术语言转化为市场易懂、销售好用、用户认可的价值点,形成标准化亮点库。

2. 产品亮点包装与内容输出:基于挖掘的产品亮点,结合NPMS营销全周期要求,完成产品价值包装,输出产品卖点仓库和核心信息屋,确保包装内容兼具技术专业性、市场吸引力与销售导向性。

3. 上市发布会KN支持:联动研发、品牌、销售等跨部门团队,参与产品上市发布会筹备工作,负责发布会核心内容(产品亮点讲解、技术价值解读)的梳理、打磨与落地;

4、产品手册开发:产品卖点手册的策划、撰写、修订与落地;。

5、研发与销售的协同联动:作为研发端与销售端的核心桥梁,收集一线销售反馈的市场需求、客户疑问及竞品信息,同步给研发团队,为产品迭代优化提供参考;向研发团队传递销售场景痛点、营销需求,推动研发成果更贴合市场与销售实际,
二、任职要求
本科及以上学历,汽车或市场营销、电子信息、计算机等相关专业优先。

人力实习生

宁波学历不限1年以下

岗位描述:
协助 2027 届实习生、校招项目全流程运营,包括简历筛选、面试协调等
支持设计院日常人事事务,包括入离职手续、员工档案、考勤数据整理
协助组织团队文化活动,维护团队创意氛围
完成 HRBP 安排的其他人力资源相关支持工作
任职资格:
2027 届本科及以上在校生,人力资源管理、心理学、行政管理及相关专业优先
细心踏实,具备良好的沟通表达能力与多任务处理能力
熟练使用 Office 办公软件,有基础审美与排版能力者优先
英语可进行日常工作交流者优先,对汽车设计行业有兴趣

医药电话客服专员4000-8000元

重庆大专及以上经验不限

接老市场,第一天学习,最快第二天开单,公司提供手机和卡
工作时间:
8:30-5:30,大小休,法定节假日
【销售药品】
岗位职责:
1,每天发布产品动态,推荐品种给客户
2, 新品种发布
3, 解决客户的问题
4, 给客户下品种计划
5, 跟踪客户货物物流情况
6, 老客户转介绍跟进服务
任职要求:
1,住南岸区茶园附近;
2,有一定的沟通能力;
3,有一定耐心、上进心;
4,有过客服或者电销经验优先考虑。
薪资待遇:
底薪+高提成+多项奖金(新修客户奖+全勤奖+超额奖+冠军奖+养老金+孝顺金+体检+旅游+年终分红+工龄工资)

医院电话客服专员5000-9000元

济南大专及以上1-3年

长白班不倒班 不拖欠工资

食堂午餐免费