薪酬数据高级管理南京省区经理
区域负责人需求量大

南京省区经理

省区经理一般是指在某一省份管辖下的区域内负责管理和监督一个公司或组织的业务运营和发展的高级管理人员。他们通常负责制定和执行区域内的销售、营销、市场推广策略,带领团队达成业绩目标。省区经理也需要与上级管理沟通,制定区域内的业务发展计划和预算。此外,他们还需要与客户、合作伙伴、供应商进行合作,以促进业务的持续增长。作为领导者,省区经理需要具备良好的人际沟通能力、团队管理能力和业务决策能力,以确保区域内业务的稳健发展。该职位需要对市场状况敏锐,对业务发展具有战略眼光,并能够有效地协调资源和团队以实现业绩目标。

 
查看在招岗位
职业全景发展路线简历重点
​

薪酬概览

​

    平均月薪

    ¥16500

    中位数 ¥14000 | 区间 ¥12700 - ¥20300

    数据来源:谈职全网361份招聘数据;更新时间:2026年10月14日

    月薪分布

    59.3% 人群薪酬落在 8-15k

    TANZHI AI

    简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

    当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

    查看简历重构

    三大影响薪酬的核心维度

    影响薪资的核心维度1:工作年限

    经验不限
    应届
    1-3年
    3-5年
    5-10年
    >10年

    影响薪资的核心维度2:学历背景

    学历不限
    专科
    本科
    硕士

    影响薪资的核心维度3:所在城市

    城市职位数平均月薪城市平均月租
    (两居室)
    谈职薪资竞争力指数
    542¥16000¥3900
    89
    361¥16500¥3200
    88
    382¥15400¥3800
    88
    357¥17600¥7000
    88
    353¥18300¥6600
    88
    247¥17700¥5700
    86
    454¥13900¥3200
    85
    275¥14300¥1700
    85
    483¥14300¥2700
    84
    246¥13800¥1800
    84

    市场需求

    ​

      9月新增岗位

      313

      对比上月:岗位新增88

      数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

      岗位需求趋势

      不同经验岗位需求情况

      工作年限月度新增职位数职位占比数
      应届132
      48.9%
      1-3年24
      8.9%
      3-5年60
      22.2%
      5-10年36
      13.3%
      经验不限18
      6.7%

      岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

      赢得机会,你的简历需要更快被读懂

      查看简历职业角色判断

      不同城市的需求分析

      省区经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地省区经理的招聘、薪资和就业数据。

      #1 广州
      3.9%542 个岗位
      #2 成都
      3.5%483 个岗位
      #3 武汉
      3.3%454 个岗位
      #4 杭州
      2.8%382 个岗位
      #5 南京
      2.6%361 个岗位
      #6 北京
      2.6%357 个岗位
      #7 西安
      2.6%355 个岗位
      #8 合肥
      2.6%353 个岗位
      #9 上海
      2.6%353 个岗位
      相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
      陈晶晶重构后

      个人总结

      • 前置职业定位
      • 去除泛化表达
      • 让内容直接服务判断
      TANZHI AI

      你的简历,会被判断成这个职位要找的人吗?

      上传简历,看看当前表达会让招聘方形成怎样的职业角色判断

      查看简历判断
      推荐阅读
      高级管理类高薪榜单

      热招职位

      新疆省区经理面议

      南京本科及以上1-3年
      1、营销管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略...

      华东大区经理面议

      南京大专及以上1-3年
      承担公司在规定所辖区域市场的全面拓展,组织实施营销推广计划,完成大区的销售目标和利润目标。...

      处方药省区经理(江苏)1-2万

      南京大专及以上3-5年
      ①战略规划与目标达成:根据公司营销战略,制定省区处方药产品的销售策略和规划,合理配置和...

      中国绿标厨房节能灶具大区经理20000-25000元/月

      南京学历不限10年以上
      行业专业知识要求,有其一便可以:有酒店厨房设备、厨房用品、不锈钢厨具、节能设备、环保设备销售经验优先...

      南京江苏办事处区域经理面议

      南京本科及以上1-3年
      1、根据公司整体营销战略,协助经理制订总体销售计划及量化销售目标; 
      2、制定销售额、市场覆盖率、市...

      民建区域经理(江苏)8000-10000元

      南京大专及以上3-5年
      完成区域销售目标,区域经销商及网点开发维护带领经销商团队做好提升见面率、品牌推广工作 ...

      省区经理(KA)8000-16000元

      南京大专及以上3-5年
      1.承担负责区域销售目标达成责任,结合市场实际制定可落地的销售业务推进计划,跟进计划落地执行...

      东北区域经理面议

      南京本科及以上1-3年
      1、营销管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略...
      1、业务职责:主导制定市场环境分析策略中,通过内外部环境分析,结合当地市场机会点把控,对未...

      区域经理4500-5999元/月

      南京大专及以上1-3年
      1、负责公司各条前沿网络设备产品线及解决方案,在江苏省的某一地市区域的渠道分销或大客户...

      区域经理(江苏)1-1.5万

      南京大专及以上1-3年
      1.负责招商产品各地级市的招商工作;2.负责配合省区的营销策略制定和实施;3.负责所辖区域...

      片区主管(全城可调配)6000-12000元

      南京大专及以上3-5年
      南京美禾环境科技有限公司成立于2021年,是南京银城物业有限公司下属全资子公司,是一家以企业服务、物...
      求职 AI

      正在了解「南京 的 省区经理」机会?

      结合你的经历和市场信息,帮你判断匹配度和下一步准备方向