合规管理需求量小
南京合规主管
合规主管是负责监督和管理组织内部合规事务的专业人员。他们工作的重点是确保公司遵守相关法律法规和内部政策标准，以及行业规范。其职责包括制定和更新公司合规政策、为员工提供合规培训、监督合规审计和风险评估等。合规主管需要与公司高层管理团队、内部各部门以及外部监管机构合作，确保公司运营符合法规要求。他们还需要密切关注法律法规的变化，及时调整公司合规政策并对公司内的操作进行合规检查。合规主管需要具备良好的沟通能力、法律法规知识和业务理解能力，以及严谨的工作态度和风险管理能力。
反洗钱KYC合规审计监管应对CAMS
薪酬概览
平均月薪
¥13000
中位数 ¥11500 ｜ 区间 ¥9600 - ¥16300
数据来源：谈职全网22份招聘数据；更新时间：2026年9月11日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
应届
1-3年
3-5年
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
市场需求
8月新增岗位
6
对比上月：岗位减少31
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 3 | 50% |
| 1-3年 | 3 | 50% |
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一、岗位职责：
1、熟悉各类资产评估业务，包括各类资产、不良资产等项目，主要涉及...
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