薪酬数据人力资源南京HRBP总监
HRBP需求量小

HRBP总监

通过HR三支柱模型将业务战略转化为人才与组织方案,运用数据驱动决策与组织诊断工具,支撑业务效能提升与组织变革落地。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥38000

中位数 ¥0 | 区间 ¥31000 - ¥45000

来自全网 5 份数据

月薪分布

80% 人群薪酬落在 >30k

四大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

5-10年
>10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

本科

影响薪资的核心维度3:所在行业

影响薪资的核心维度4:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
6¥45000¥1800
100
17¥41800¥3600
78
8¥107200¥1500
77
7¥31400¥1600
70
7¥43200¥3600
60
8¥27900¥2300
52
6¥47400¥2500
40
5¥38000¥3000
32
5¥30000¥2500
30
6¥32800¥6900
30

市场需求

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7月新增岗位

3

对比上月:岗位新增1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
5-10年3
100%

不同行业的需求分析

不同城市的需求分析

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