薪酬概览
平均月薪
¥7900
中位数 ¥9000 ｜ 区间 ¥5400 - ¥10400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
9
对比上月：岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 9 | 100% |
热招职位
高中信息技术教师5-6K/月
到岗时间： 2026-08-20
岗位详情：
拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，专业素养深厚，有强烈的上进愿望和开拓创新精神；身体健康，具有健全的人格；遵纪守法，具有良好的思想品德和职业道德；认同高中教育理念，服从学校工作安排，有较强事业心和责任感，较好沟通和组织协调能力，对工作充满热情。基本要求如下。
1.大学本科及以上学历，计算机科学与技术、信息技术等相关专业；具有高中教师资格证。
2.具备扎实的信息技术专业知识，熟悉计算机硬件、软件及网络维护；
3.具备良好的教学能力和沟通能力，同时能够胜任高中通用（信息）技术课程的教学工作；
4.有相关教学经验者优先考虑。
监理员4-6K/月
1、土建、安装或工程相关类专业。
2、中专以上学历，有相应岗位所需的资格证书者优先，身体健康，能适应现场工作需要；
3、吃苦耐劳，诚实可信，工作认真负责，有团队合作精神，良好的敬业精神和职业道德
非车险销售客户经理（五险一金）5000-30000元/月
1. 秉持合规原则展业，积极拓展并维护客户资源，高效宣传与销售公司保险产品，确保达成各项销售计划及考核指标。
2. 凭借非车险从业经验，深入熟悉非车险产品，运用有效的销售渠道，针对客户需求精准定制一对一非车险方案。
任职要求：
1. 具备大专及以上学历，执业资质须契合当地保险监管规定。
2. 拥有三年以上保险从业经验，有非车险销售或管理经验者优先。
3. 条件优秀者可适当放宽要求，同等条件下，中共党员（含预备党员）优先录用。
4. 认同公司文化，志同道合者优先。工作时间：周末双休福利待遇：提供五险一金、值班补助、节日福利、生日津贴、年终奖。
太保车险电话销售（环境舒适，工作稳定）4500-15000元/月
1. 负责车险产品电话销售。
2. 通过电话沟通了解客户需求，提供专业保险方案
3. 维护客户关系，提升客户满意度与复购率 任职要求
1. 初中及以上学历，保险、金融相关专业优先
2. 具备良好的沟通能力与客户服务意识
3. 熟悉保险行业知识，有车险销售经验者优先 工作时间 周一至周五9:00-11:40，13:00-18:00
车险电话销售（压力小，工作稳定）4500-15000元/月
公司提供优质续保客户资源，续接客户车险。职位要求：
1、市场营销或相关专业，有相关工作经验可优先考虑. 无经验前期也可带薪培训2、口齿清晰，具有良好的沟通表达能力头脑灵活、思维敏捷.
3、工作认真，具有上进心，吃苦耐劳，具有团队精神
4、喜欢电话销售工作，抗压能力强，有很好的自我心态调整能力.会电脑打字
5、有相关呼叫中心、车险从业经验者优先6、薪资：4000-10000+7、工作环境好，工作时间八小时双休9:00-11:40 13:00-18:00 节假日休息
职位描述：
1、 结合公司现有的产品特性，负责基金销售业务产品功能设计规划、需求产出，对产品生命周期中各个环节进行协助管理和执行；
2、 对接内外部需求，提出有效解决方案，完成基金销售前端功能、后端交易、投顾产品等多模块产品规划、业务流程设计、功能设计、产品优化等，输出高质量PRD；
3、 推动包括业务、UI、开发、测试、运营等跨部门协作，按期保质完成上线；
4、 分析竞品和行业相关产品，对产品进行持续迭代，确保产品价值的体现和不断的优化、创新；
5、针对产品交易流程、交互体验进行研究优化，从用户角度出发保证用户体验。
职位要求：
1、 本科以上学历，3年以上产品经理任职经验，参与过基金销售平台、基金销售app设计开发工作；
2、 熟悉互联网产品实现流程，及产品设计和产品开发基本流程，具备产品设计、产品管理能力；
3、深入了解基金代销行业现状及发展情况，对基金产品有足够认识和理解，具有一定的金融知识储备；
4、 能够输出高质量的交互原型，对pc、H5、安卓和iOS的设计规范有一定了解；
5、 逻辑清晰，能够独立把控产品流程梳理工作；
6、 具有良好的沟通和团队合作能力，富有激情，愿意迎接挑战；
7、 有cfa、证券基金从业资格证书，有公募私募基金代销系统、支付等行业从业经验优先。
职位描述：
1、 结合公司现有的产品特性，负责基金销售业务产品功能设计规划、需求产出，对产品生命周期中各个环节进行协助管理和执行；
2、 对接内外部需求，提出有效解决方案，完成基金销售前端功能、后端交易、投顾产品等多模块产品规划、业务流程设计、功能设计、产品优化等，输出高质量PRD；
3、 推动包括业务、UI、开发、测试、运营等跨部门协作，按期保质完成上线；
4、 分析竞品和行业相关产品，对产品进行持续迭代，确保产品价值的体现和不断的优化、创新；
5、针对产品交易流程、交互体验进行研究优化，从用户角度出发保证用户体验。
职位要求：
1、 本科以上学历，3年以上产品经理任职经验，参与过基金销售平台、基金销售app设计开发工作；
2、 熟悉互联网产品实现流程，及产品设计和产品开发基本流程，具备产品设计、产品管理能力；
3、深入了解基金代销行业现状及发展情况，对基金产品有足够认识和理解，具有一定的金融知识储备；
4、 能够输出高质量的交互原型，对pc、H5、安卓和iOS的设计规范有一定了解；
5、 逻辑清晰，能够独立把控产品流程梳理工作；
6、 具有良好的沟通和团队合作能力，富有激情，愿意迎接挑战；
7、 有cfa、证券基金从业资格证书，有公募私募基金代销系统、支付等行业从业经验优先。
1.代理人佣金的及时兑现和发放；
2.组织发展的推动；
3.行协自律报表准时报送；
4.网点调整与管理；
5.人管相关政策机构面谈与推动；
6.科室管理。
1.规划银保销售支援的整体工作，确保业务及时有效发展；
2.分公司银保条线合规工作的规划与落实；
3.业务品质的监控与管理；
4.依照业务人员管理办法进行队伍管理及培养；
5.机构外勤人力固定费用的合理管控；
6.队伍发展的规划与落实；
7.搭建和维护支持与服务系统；
8.在分公司负责人和条线分管总的领导下开展相关工作；
9.统筹部门工作及人员管理；
10.领导安排的其他工作。
1、负责客户车险相关投保、续保工作；
2、负责对保险即将到期的客户联系、跟进并促成；
3、负责对续保业务的招揽及统计分析；
4、客户现场办理续保业务的受理；
5、负责对来电、来店客户的保险业务的咨询解答工作；
6、负责建议、改善续保流程，促进续保业绩的达成
1.客户风险规划：根据国际互联网平台或互联网平台海外业务的商业模式规划保险产品，推动保险公司与互联网平台的深度合作；
2.业务运营维护：定期与互联网平台、海外直保公司、国内再保险公司核对账目、结算经纪费，管理应收和应付款项；维护好几方合作关系。
3.开拓海外业务：依托公司渠道资源及个人资源，开拓海外保险业务的再保回分国内业务的相关渠道，完成团队既定业务目标，挖掘新增业务增长点。
外资保险业务经理10001-15000/月
1.负责国际信用保险资源的系统性开发，拓展并维护与境外信用保险公司、本地保险机构及再保公司的合作渠道，建立稳定的业务协作关系。
2.开展国际市场调研与竞品分析，协助设计并优化信用保险及配套融资产品方案，提出符合区域市场特点的适配性产品建议。
3.对已确定的区域适配产品进行全周期统筹管理，包括产品落地推进、培训宣导、流程梳理与效果跟踪，确保产品在业务端有效应用。
4.协助开展保单融资业务支持，协同内外部资源推动融资流程落地，提升业务团队融资效率。
5.持续跟踪国际信用风险与保险市场政策变化，输出区域市场分析报告，为业务决策与风险管理提供依据。
1、配合各区域团队执行招商开发工作；
2、参与制定、分解招商开发指标，并监督检查完成情况；
3、做好招商市场调研、分析，及时反映市场动态信息；
4、配合参与各区域重大招商的谈判与合同签订；
5、协助拟定招商开发计划，发现问题并提出解决方案；
6、配合各区域团队做好代理商服务工作；
7、协助基层医疗数据整理及分析；
外派业务员面议
1、负责越南区域的市场拓展与客户开发，包括医院、经销商、诊所等目标渠道，推动公司产品在本地的销售落地。
2、负责维护现有客户关系，定期拜访客户，收集需求、处理反馈，提升客户满意度与合作深度。
3、协同注册团队/合作伙伴跟进产品注册、准入、招投标等流程，确保项目按计划推进。
4、根据市场情况，参与制定本地营销策略、价格策略和推广活动，并执行落地。
5、为客户准备样品、产品资料、培训材料，协助组织学术推广、产品演示、医生教育活动。
6、收集越南市场行业动态、竞品信息、招投标政策，输出市场分析报告，为公司决策提供支持。
7、及时处理销售过程中出现的问题，与公司内部团队保持顺畅沟通，推动跨部门协作（注册、物流、售后）。
8、完成公司下达的销售目标，定期汇报销售进度、预测与风险点，并持续优化销售流程。
