薪酬数据生产制造龙岩工艺工程师助理
机械设计制造需求量小

龙岩工艺工程师助理

工艺工程师助理是负责协助工艺工程师进行工程项目的开发、设计和优化的专业人员。他们通常负责收集和整理相关数据,参与工艺流程的分析和改进,协助进行实验、测试和数据收集,并在工程项目中提供支持。工艺工程师助理可能参与制定工艺流程、检验产品质量,了解生产设备和工艺参数,协助解决生产中的技术问题,并与其他部门合作以确保生产流程的顺利进行。这个职位需要一定的工程知识、技术技能、数据分析能力和团队合作精神,以支持工艺工程师完成工程项目的目标。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
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  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
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  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥19600

中位数 ¥18000 | 区间 ¥14600 - ¥24600

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 15-30k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
751¥16700¥6800
87
147¥14400¥1400
86
191¥17200¥7100
85
290¥13900¥1800
84
264¥15100¥5700
84
137¥12600¥1400
83
298¥12900¥1600
82
1291¥13600¥2200
82
348¥13700¥1700
82
268¥14400¥3200
79

市场需求

  • 北京
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  • 河南省
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  • 广西壮族自治区
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6月新增岗位

2

对比上月:岗位减少3

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

工艺工程师助理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地工艺工程师助理的招聘、薪资和就业数据。

#235 阿克苏地区
0%5 个岗位
#236 辽阳
0%5 个岗位
#237 周口
0%5 个岗位
#238 广安
0%5 个岗位
#239 龙岩
0%5 个岗位
#240 玉溪
0%5 个岗位
#241 兰州
0%5 个岗位
#242 阜新
0%5 个岗位
#243 金昌
0%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

龙岩分公司-生产计划岗48080

龙岩学历不限1年以下

1、能够在指导下,分解销售需求,制定中短期(3-6个月)生产模式规划及月、 旬、日生产计划。监控周/月生产进度,确保在制品在合理区间最优;

2、能够在指导下对生产中使用的系统(MES\APS等)进行准确操作,避免错误导致系统数据异常;

3、能够识别量产车客户需求及物料满足;对接采购部,核实物料到货信息,跟进风险物料监控,确保风险物料在短、中、长期内风险受控,防范工厂因物料欠料等原因停线;

4、能够在指导下,推进零部件试装与切换管理相关工作运行,安排试装计划,制作及发布切换通知;协调解决试装切换过程异常问题。

储备干部40496

龙岩学历不限1年以下

1.依据车间安全管理规定,对班组进行安全隐患排查整改和人员违规、不安全行为控制;

2.依据车间品质管理标准,通过班组内人员自互检、标准作业控制及品质对策落实,对班组生产过程进行品质管控;

3.依据车间生产计划安排,组织本班组人员,按时、保质、保量完成生产任务;

4.协助生产组长对人员进行过程指导,通过人员培养、沟通等方面,激发员工工作积极性;

5.组织、配合日常企业文化、廉洁文化及其它公司级活动工作开展及实施,确保人员流失率达标;

6.监督现场人员工艺纪律、标准作业执行情况;

7.开展班组内生产过程成本控制及改善活动,降低班组内成本消除浪费现象,确保利润的最大化;

8.依据车间要求,对本班组的人员纪律、现场5S进行检查及改进,确保现场秩序稳定;

9.负责班组工艺转换工作,根据《控制计划》等工艺文件编制《XX作业指导书》;

10.依据车间设备管理规定,对本班组内设备实施TPM自主保全,确保设备点检维护工作正常开展。

储备干部

龙岩学历不限1年以下

1、根据公司业务发展需要,参与分公司各项运营管理工作,协助制定并执行相关工作计划。

2、深入一线岗位轮岗学习,全面了解生产、销售、服务等各环节运作流程,积累基层工作经验。

3、定期完成阶段性工作总结与汇报,提出优化建议,提升工作效率与服务质量。

4、在导师指导下承担具体管理项目,逐步培养独立解决问题和团队协作的能力。

5、遵守公司规章制度,积极参与培训与考核,持续提升职业素养与综合能力。

龙岩分公司-储备干部48076

龙岩学历不限1年以下

1.依据车间安全管理规定,对班组进行安全隐患排查整改和人员违规、不安全行为控制;

2.依据车间品质管理标准,通过班组内人员自互检、标准作业控制及品质对策落实,对班组生产过程进行品质管控;

3.依据车间生产计划安排,组织本班组人员,按时、保质、保量完成生产任务;

4.协助生产组长对人员进行过程指导,通过人员培养、沟通等方面,激发员工工作积极性;

5.组织、配合日常企业文化、廉洁文化及其它公司级活动工作开展及实施,确保人员流失率达标;

6.监督现场人员工艺纪律、标准作业执行情况;

7.开展班组内生产过程成本控制及改善活动,降低班组内成本消除浪费现象,确保利润的最大化;

8.依据车间要求,对本班组的人员纪律、现场5S进行检查及改进,确保现场秩序稳定;

9.负责班组工艺转换工作,根据《控制计划》等工艺文件编制《XX作业指导书》;

10.依据车间设备管理规定,对本班组内设备实施TPM自主保全,确保设备点检维护工作正常开展。

长城蚂蚁物流-叉车司机3412

龙岩学历不限1年以下

1.依据叉车的操作规程,安全驾驶叉车,确保安全驾驶;

2.依据库区货位,驾驶叉车对物料进行入库,保证物料准确无误的送至相应库区;

3.依据叉车点检表,每日对叉车进行日常点检及基础5s,确保叉车5s符合标准。

龙岩分公司-电工40972

龙岩学历不限1年以下

1、依据点检要求、设备保养计划,按时实施设备的点检、维护、保养等工作,确保设备及工具的正常使用;

2、分析设备运行数据,形成设备报表,并归档,保证设备运行数据真实有效;

3、识别备件需求并申报,保证设备设施维护维修工作正常进行;

4、依据设备运行问题库,实施问题处置,并对问题进行汇总分析,完善设备履历表;

5、依据现场设备问题库,识别运行过程中的问题点进行改善,保障设备正常运行;

6、依据现场生产需求,策划设备改造升级,保证设备高效、稳定运行;

7、保障车间/部门内压缩空气供应设备异常处置,保障设备正常运行;

8、保障车间/部门内空调暖通、制冷设备异常处置,保障设备正常运行;

9、保障车间/部门内纯水制备、污水处理、循环水设备故障停机异常处置,保障设备正常运行;

10、保障车间/部门内天然气、蒸汽、生活给水、污水、中水管路异常处置,保障设备正常运行。

龙岩分公司-生产涂料工39702

龙岩学历不限1年以下

负责生产涂胶相关工作

龙岩分公司-安全管理岗39239

龙岩学历不限1年以下

依据公司安全管理战略规划、方针目标,研究安全技术、安全管理等方法、安全法律法规,制定管理标准和实施方案,为各公司安全管理提供指导并有效管控,减少安全事故的发生。根据公司信息安全规划,负责信息安全管理策划与实施,对信息安全管理各项工作进行监督、检查,指导各单位信息安全工作开展,保证信息安全各项工作受控并减少信息安全事件的发生。

龙岩分公司-生产班长41107

龙岩学历不限1年以下

1.依据车间安全管理规定,对班组进行安全隐患排查整改和人员违规、不安全行为控制;

2.依据车间品质管理标准,通过班组内人员自互检、标准作业控制及品质对策落实,对班组生产过程进行品质管控;

3.依据车间生产计划安排,组织本班组人员,按时、保质、保量完成生产任务;

4.协助生产组长对人员进行过程指导,通过人员培养、沟通等方面,激发员工工作积极性;

5.组织、配合日常企业文化、廉洁文化及其它公司级活动工作开展及实施,确保人员流失率达标;

6.监督现场人员工艺纪律、标准作业执行情况;

7.开展班组内生产过程成本控制及改善活动,降低班组内成本消除浪费现象,确保利润的最大化;

8.依据车间要求,对本班组的人员纪律、现场5S进行检查及改进,确保现场秩序稳定;

9.负责班组工艺转换工作,根据《控制计划》等工艺文件编制《XX作业指导书》;

10.依据车间设备管理规定,对本班组内设备实施TPM自主保全,确保设备点检维护工作正常开展。

龙岩分公司-钣金工47052

龙岩学历不限1年以下

1、依据作业指导书正确氩弧焊焊、等离子切割机、各种气电动工具,按照标准作业执行,依据不良进行缺陷的弥补,消除制件缺陷的品质影响,降低不良制件的报废;

2、依据TS标准,对车间品质数据进行统计分析,并对品质异常纠正措施进行效果验证,确保问题得到及时遏制,保证产品质量持续改进;

龙岩分公司-叉车司机40007

龙岩学历不限1年以下

1、依据叉车的操作规程,安全驾驶叉车,确保安全驾驶;

2、依据库区货位,驾驶叉车对物料进行入库,保证物料准确无误的送至相应库区;

3、依据叉车点检表,每日对叉车进行日常点检及基础5s,确保叉车5s符合标准;

4、依据叉车操作规程,查看物料叉卸过程中的产品防护,确保物料完好性;

5、依据设备保养计划对车辆进行检修及故障排除,确保叉车正常运转;

龙岩分公司-总装车间副主任39449

龙岩学历不限1年以下

1、根据公司发展战略及相关法律、法规,建立、维护并持续改善质量管理体系,负责车间内三大审核的实施及组织实施问题改进,确保其有效运行;

2、根据公司发展战略及相关要求负责制定车间内品质类标准文件的审核、指导和监控实施,并依据《产品制造控制程序》对完善车间标准作业编制计划进行确认、进度的控制及对工艺文件与指导书的一致性进行确认,保证标准化作业有效执行;

3、根据公司发展战略,负责对过程产品的品质跟踪控制,组织相关人员对车间工艺装备进行分析、改善,对生产过程中的质量问题进行妥善处理,以确保产品品质;

4、分解公司级发展战略和经营计划,制定质量目标、工作计划,组织实施并总结,保证质量目标达成,保证产品质量;

5、根据公司发展战略及业务要求,落实技术部门下发的各类工艺、技术文件在车间的传递、执行,确保产品满足顾客要求;

6、监督和落实产品监视和测量工作,并跟踪后序产品质量情况及时解决后序顾客反馈问题,控制不合格品,以确保不制造、不流出不合格品;

7、根据公司对车间生产环节的品质要求,组织对已发生问题的工位进行防错改善,确保品质问题不批量流出;

8、依据公司人才发展需求,搭建部门内部质量人才梯队建设,持续培养员工品质意识及储备优秀品质管理人员;

9、根据工作需要,完成上级交代的其他工作任务;

10、部门与人员管理。