丽水新能源汽车销售顾问

职位名称：商务经理（大专，8年以上相关经验，浙江-丽水市） 任职要求：
1. 学历大专及以上，年龄38周岁以内，持有驾照且能够熟练驾车2. 具备八年及以上路桥隧交通项目全流程商务从业经验薪资待遇：月薪14000–16000元，叠加项目专项奖金，统一缴纳五险；

青田县交通建设工程有限公司

1.对公司政策、制度的宣导和文化的传播；

2.负责组织、实施所在四级机构的制式及非制式培训；

3.参与培训课程的规划、编制、执行与日常授课,完成所在分支机构培训部门安排的教学任务；

4.协助所在四级机构负责人策划、组织与实施各种会议经营:早会、夕会及月度经菅分析会。

中国太平保险集团有限责任公司

金融

1、目标区域内的连锁总部/商业公司/终端药店拜访、开发和维护；
2、重点商业、连锁客户营销活动策划与执行；
3、商业及连锁总部任务跟进，月度项目的制定和完成反馈；
4、日常巡店与维护，店员培训支持。

华润三九

1、 严格执行公司各项规章制度，服从管理。
2、 完成商户招商的工作，以及汇总过程中遇到的问题。
3、 汇总商家各类信息，建立商家品牌档案，分析并确定优质商家，形成各业态主力商家、品牌，并进行自身业态压缩与填充的实施方案。
4、 定期向上级领导汇报招商工作情况和客户反馈情况，定期进行工作总结，提高工作计划性和有效性。
5、 与商户签订租赁合同，制定并实施已签约的商户进场、筹备、开业方案及签约商家进场前后的协调工作。
任职要求：
1、专科及以上学历，35岁以下，有商场、商业街行业工作管理经验；
2、具备一定的文字书写能力，良好的逻辑思维能力与团队协作精神；
3、性格外向，热情大方，勇于接受挑战，能承担较大压力；
4、有较强的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力；
5、熟练使用办公软件，会简单使用cad软件；
6、工作认真负责，良好的沟通能力，组织能力；
7、责任心强，工作积极主动，有团队合作精神；
8、有耐心，工作细致认真、谨慎、调理性强。

青田之心商业发展有限公司

普通话标准，沟通能力强，有亲和力，品质好，爱岗敬业，熟悉电脑办公软件。要求有门厂接单经验。有意者请直接拨打联系电话！

浙江春红工贸有限公司

1.分管公司生产技术、安全生产及质量管理工作，建立日常管理体系并维持有效运转，确保有关工作目标的达成；
2.负责组织制定公司年度生产计划，统筹各项目的施工组织、资源调配及进度管控，确保工程按计划顺利实施；
3.主导公司安全生产管理体系的建设与运行，落实安全生产责任制，组织隐患排查、应急演练及事故调查处理；
4.负责项目巡查与履约督导，监督各项目安全、质量、进度及成本控制情况，及时解决现场重大问题；
5.负责组织技术攻关、施工方案评审及新技术、新工艺的推广应用，提升公司整体技术水平；
6.负责分管范围内制度建设和标准化推进，完善生产安全相关的管理制度与流程；
7.负责分管团队的团队建设、人才培养及绩效考核工作；
8.承办董事长和总经理交办的其他工作。
任职资格：
1.本科及以上学历，路桥、市政、土木工程等相关专业；
2.中级及以上职称，持有一级建造师（公路/市政/港航）资格者优先；
3.8年以上路桥或市政项目施工管理经验，其中5年以上项目经理或公司生产安全部门负责人经验，完整负责过2个以上大型交通项目；
4.精通工程项目管理、安全生产法律法规及行业标准，熟悉隧道、桥梁、路基、路面施工工艺及质量验收标准；
5.具备施工组织设计、专项方案审核及重大危险源识别控制能力；
6.具备高层管理者角色认知及领导技能，能构建管理体系并推进变革；
7.具备良好的沟通协调、抗压及突发事件处理能力。

青田县交通建设工程有限公司

1.分管市场经营、业务拓展，建立并维护管理体系，确保目标达成；
2.制定市场经营战略及年度业务拓展计划，组织市场信息收集分析，开拓新客户与新市场；
3.主导招投标管理，统筹资源整合、标书编制及过程监督，提升中标率；
4.负责维护重要客户、合作伙伴等相关方关系；
5.负责分管范围内制度建设、团队建设、人才培养；
8.承办董事长和总经理交办的其他工作。
任职资格：
1.本科及以上学历，路桥专业、土木工程、市场营销等相关专业；
2.具有中级及以上职称或相关职业资格者优先；
3.具有8年以上企业管理经验，其中5年以上市场经营或行政管理部门负责人工作经验，有交通建设行业背景者优先；
4.精通市场开拓、招投标流程、商务谈判及客户关系管理；熟悉企业行政管理体系及公文处理规范；
5.具备良好的战略思维、市场洞察力及资源整合能力；
6.具备高层管理者的角色认知、思维方式和行为特征；具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及团队管理能力；
7.具备较好的文字功底及公关能力，能代表公司出席重要商务活动及对外联络。

青田县交通建设工程有限公司

一、学历与专业背景1. 本科及以上学历，财务、会计、金融、经济等相关专业，2025届应届生；
2. 具备实习经验者优先，有医药行业或会计师事务所实习经验者更佳。
二、专业能力要求1. 扎实的财务基础知识，熟悉会计准则及财务分析工具，能配合完成财务建模、成本核算、预算编制及经营分析；
2. 熟练使用Excel等数据分析工具。
三、综合素质与发展潜力1. 具备团队协作精神及跨部门沟通能力，曾主导或参与过校园/职场项目管理及汇报演说者优先；
2. 适应公司轮岗培养机制（涵盖业财、税务、预算、资金、风控、总账等模块），能快速掌握新领域知识并输出见解；
3. 工作细致严谨，能承担阶段性高强度任务，对数据敏感且具备风险预判能力；
4. 关注医药行业政策动态及市场趋势，愿长期深耕制药领域财务管理工作。四、其他要求接受1-2年财务全岗位轮岗计划，适应跨部门短期工作安排；
福利待遇：
1. 缴纳五险二金，厂区内超优惠住宿食堂，有高温补贴、餐补、话费补贴、节日福利、生日福利、年度健康体检等；
2. 协助申报政府各类人才补贴。

华润三九

1.负责生产安全与质量管理；
2.负责项目巡查与履约督导；
3.负责资源统筹与成本管控；
4.负责制度建设与标准化推进；
5.负责团队建设与人才培养；
6.负责部门日常管理；
7.承办上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1.大专以上学历，路桥或市政专业；
2.具有中级以上职称，持有公路或市政专业一级建造师证。
3.具有8年以上路桥或市政工程项目施工管理工作经验，其中3年以上(职业)项目经理或总工程师工作经验，或3年以上路桥企业生产或工程部门负责人工作经验。
4.精通工程项目管理;熟悉建筑法、合同法及劳动合同法等法律法规;
5.熟悉国家及行业有关路桥、市政工程的标准与规范;
6.熟悉隧道、桥梁、路基及路面的施工工艺。
7.具备策划项目生产组织的能力8.具备中层管理者的角色认知、思维方式和行为特征;具备目标管理、计划管理、工作标准化管理等工作管理相关技能:具备员工培养、团队建设、绩效管理、授权等员工管理相关技能;具备时间管理、压力管理、自我革新与提升等自我管理相关技能。

青田县交通建设工程有限公司

1.分别分管砂石料、拌合站、广告经营等业务方向，全面负责各子公司的日常运营管理、经营目标达成及业绩考核；
2.制定子公司年度经营计划及目标，并组织实施，对经营业绩负责；
3.统筹生产运营、质量管控、成本控制及安全生产，确保合规运营；
4.开拓市场渠道，维护重点客户关系，提升业务规模及品牌影响力；
5.负责团队建设、人员管理及绩效考核，培养业务骨干；

6.协调内外部资源，处理重大突发事件及上级交办的其他工作任职资格：
1.大专及以上学历（砂石料/拌合站方向以采矿、建材、机械、土木工程为佳；广告方向以设计、市场营销为佳）；
2.5年以上相关行业管理经验，其中2年以上企业负责人或同等岗位经验；
3.熟悉本业务领域的生产流程、设备管理、质量安全及成本控制；
4.具备市场开拓、客户管理及商务谈判能力；
5.具备团队管理、抗压能力及合规经营意识；

青田县交通建设工程有限公司

1.分别分管公司公路、市政、港航等业务板块工作，全面主持公司日常经营管理工作，对企业生存发展、经营绩效、安全生产负总责；
2.牵头制定并推动实施公司中长期发展战略、年度经营计划及投资方案；
3.主导公司制度体系建设，推动各项制度的制定、落地执行与动态优化完善；
4.负责公司组织绩效管理工作，组织签订目标责任书并监督开展考核；
5.统筹推进生产安全、质量管理、成本控制及合同履约工作，主持重大项目的策划与落地实施；
6.负责公司高层管理及核心团队建设、人才培养与绩效管理，统筹推进企业文化建设营造；
7.负责对外公共关系协调，维护重要客户、政府及各方社会资源，代表公司参与重大商务活动；
8.承办董事长交办的其他工作。
任职资格：
1.本科及以上学历，土木工程、企业管理、工商管理等相关专业优先；
2.高级及以上职称，持有一级建造师（公路/市政/港航）资格者优先；
3.10年以上交通建设行业经验，其中5年以上企业副总经理或同等管理岗位经验，有大型交通项目全面管理经验者优先；
4.精通战略管理、组织绩效、公司法、建筑法及行业政策；
5.具备卓越的战略规划、决策分析、风险控制及危机处理能力；
6.具备高层管理者角色认知与领导技能，能构建管理体系并推进变革；
7.具备优秀的沟通、谈判、社会资源整合能力。

青田县交通建设工程有限公司

负责各类汽车零部件流水线装配，零配件分拣、螺丝紧固、线束组装、成品自检，做好工位5S，服从生产安排。任职要求：手脚灵活，有无经验均可，简单培训即可上岗，能适应流水线站立作业，吃苦耐劳，服从管理。薪资待遇：综合工资可观，每月准时发薪。女

高邮市华家源物流供应链有限公司

1. 负责二手车收购与销售全流程业务，包括车辆评估定价、整备方案制定及客户洽谈成交。
2. 深入挖掘客户需求，提供定制化的二手车解决方案，提升客户满意度与复购率。
3. 维护优质车源渠道，建立稳定的供应商合作关系，保障库存结构的合理性。
4. 跟踪二手车市场动态与价格趋势，及时调整销售策略，完成月度销售目标。
任职要求：
1. 高中及以上学历，具备2年以上二手车销售或汽车行业相关经验。
2. 熟悉二手车评估体系，掌握车辆检测、故障诊断及价格核算能力。
3. 具备优秀的沟通表达与谈判能力，能快速建立客户信任并促成交易。
4. 持有C1及以上驾照，驾驶技术熟练，能独立完成车辆试驾与交付流程。

重庆悦之宝汽车销售服务有限公司