临沂营销部总监
营销部总监是负责制定和执行公司营销战略的高级管理人员。他们着眼于发展市场和增加收入，通过指导下属团队合作，确保销售目标的达成。营销部总监负责监督产品推广活动、广告宣传、市场调研以及品牌推广。除此之外，他们需要与其他部门协作，确保公司的整体营销战略能够对内外部的需求做出回应。此外，他们也需要分析销售和市场数据，以制定合适的营销策略和战略规划，同时也需要管理部门预算和人员配备。总之，营销部总监需要领导一个高效的团队，以实现公司的营销目标和发展战略。
薪酬概览
平均月薪
¥25100
中位数 ¥22500 ｜ 区间 ¥19200 - ¥31100
数据来源：谈职全网12份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
41.7% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
20
对比上月：岗位新增15
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 8 | 42.1% |
| 5-10年 | 11 | 57.9% |
热招职位
小学语文教师(青年教师)120-150元/课时
暑假工作时间为早上8点至下午5点，在岗期间全身心投入教学与学生管理工作。日常承担班级代课、课程主讲工作，根据暑期教学大纲开展文化课授课，精讲知识点、梳理重难点，帮助学生查漏补缺、巩固课内知识，高效完成暑期培优、衔接预习教学任务。
课后主要负责全程辅导学生作业，细致检查作业完成情况，耐心讲解错题、难题，纠正学生不良做题习惯，针对学生薄弱点进行针对性指导，助力学生夯实学科基础。
同时负责日常家校沟通工作，及时向家长反馈学生每日课堂状态、作业完成情况、学习进步与不足之处，同步孩子暑期学习动态，解答家长教育疑问，配合家长做好学生暑期学习监督，搭建良好的家校共育桥梁，全方位保障孩子暑期学习效果。
仓库管理员4-8K/月
1、负责电线电缆产品进、出库管理，严格按照相关规定办理物资进出库手续；
2、合理规划仓库，提高利用率，做好仓库内物资的管理，控制合理库存量；
3、负责仓库的卫生和安全管理工作，对仓库环境进行日常清理和维护，严格执行仓储管理制度，预防盗窃、流失、损坏、火灾等事故的发生；
4、做好物资进出库台帐、卡片登记、电脑审核工作，做到账、物、卡三者一致；
5、每月定期对仓库进行盘点，做到帐、物相符，并完成仓库各类报表；
6、完成领导临时交办的其他工作任务。
任职资格：
1、大专及以上学历，物流与供应链管理专业
2、2年以上仓储工作经验，熟悉库存日常操作规程，具有一定的物流专业知识
3、熟练使用办公软件，有ERP系统操作经验。
4、有电线电缆仓储工作经验或其他仓储工作经验者优先考虑。
工作时间：做五休二（有不定期加班）
1. 负责核心连锁客户的任务谈判和日常跟进，三九品种的进场以及制定可操作的连锁活动，实现上量。
2. 备案连锁重点门店，完成备案门店的客情维护、驻店销售、贴柜培训，仪器检测，产品陈列等门店下沉工作，并对备案门店的产出负责。
3. 积极执行总部主题活动，同时协助区域领导帮助核心连锁客户做核心产品的上量活动。
1. 维护高校区域现有加盟餐饮商户，并通过各种途径开发新餐饮商户；
2. 协助新餐饮商户完成加盟以及后期销售工作；
3. 通过现场销售，社群运营，提升餐厅的信息化、数据化管理水平；
4. 优秀的谈判能力，配合Marketing团队完成营销项目跟进，并能够独自完成营销项目；
5. 完成公司布局全国的战略任务；
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作；
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁；
3、发布与销售店里车型；
4、负责客户休息区相关设备的维护。
高中生物教师(学科带头人)20-35W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍、遵守国家法律法规、爱党爱国、热爱教育事业，具有较高的思想政治素养以及为人师表的良好学术道德修养；
2.认同学校教育理念和校园文化，有清晰的职业发展规划，愿意在学校平台稳定发展；
3.身体健康，具有适应岗位的身体素质、心理素质；
4.性别不限，年龄45周岁以下（优秀骨干教师、学科带头人年龄可适当放宽）；
5.全日制本科及以上学历，并持有高中教师资格证；
6.语文学科要求普通话二级甲等及以上，英语学科需达到全国高校英语专业八级资格；
7.有三年及以上高中教学/毕业班/学科/学部管理经验者优先；
8.省属或国家重点师范类大学、已获硕士、博士学位者享优先录用，优厚待遇。
应聘报名
请将个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证的电子版材料压缩，以“应聘岗位+学科+姓名+电话”格式命名，添加人力资源部微信186 6090 5619投递，或发至18660905619@163.com邮箱。
考试面试
考试分为初试和复试，具体进行时间请以人力资源部电话通知为准。
初试流程：
1.规定时间内完成一套真题试卷。
2.优质课试讲：抽取备考顺序--抽取备考/试讲题目--限时独立备课（20分钟）--课堂展示（10分钟无生试讲）--专家听评--确定进入复试名单（不设学科复试比例）。
复试流程：自我介绍--个人述职---现场抽题并阐述解决方案--考官提问---自由沟通交流等。
体检、聘用
接到聘用及入职通知的教师，请在区（县）级以上综合性医院进行体检，体检项目参照学校要求标准。通过体检者学校将与其确立人事关系。
如发现在体检过程中有串通工作人员作弊或者由他人顶替体检以及交换/替换化验样本等作弊行为的，视为体检结果无效，学校有权取消聘用资格。
特别提示
1.应聘期间应保持所留联系电话畅通，勿因本人原因错过重要信息。
2.请应聘人员注意做好自我健康管理，以免影响准时参加面试。
3.应聘人员报名须知:请按要求如实填写并提交个人信息资料，填报的信息要真实、全面、准确； 应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和面试，姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致；应聘人员伪造有关证书证明证件骗取应聘资格等行为的，查实后取消其应聘资格、永不录用 。
学校地址：
山东省临沂市兰山区双岭路与临西十路交汇北500米路东（临沂开慧高级中学）
高中物理教师(学科带头人)20-35W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍、遵守国家法律法规、爱党爱国、热爱教育事业，具有较高的思想政治素养以及为人师表的良好学术道德修养；
2.认同学校教育理念和校园文化，有清晰的职业发展规划，愿意在学校平台稳定发展；
3.身体健康，具有适应岗位的身体素质、心理素质；
4.性别不限，年龄45周岁以下（优秀骨干教师、学科带头人年龄可适当放宽）；
5.全日制本科及以上学历，并持有高中教师资格证；
6.语文学科要求普通话二级甲等及以上，英语学科需达到全国高校英语专业八级资格；
7.有三年及以上高中教学/毕业班/学科/学部管理经验者优先；
8.省属或国家重点师范类大学、已获硕士、博士学位者享优先录用，优厚待遇。
应聘报名
请将个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证的电子版材料压缩，以“应聘岗位+学科+姓名+电话”格式命名，添加人力资源部微信186 6090 5619投递，或发至18660905619@163.com邮箱。
考试面试
考试分为初试和复试，具体进行时间请以人力资源部电话通知为准。
初试流程：
1.规定时间内完成一套真题试卷。
2.优质课试讲：抽取备考顺序--抽取备考/试讲题目--限时独立备课（20分钟）--课堂展示（10分钟无生试讲）--专家听评--确定进入复试名单（不设学科复试比例）。
复试流程：自我介绍--个人述职---现场抽题并阐述解决方案--考官提问---自由沟通交流等。
体检、聘用
接到聘用及入职通知的教师，请在区（县）级以上综合性医院进行体检，体检项目参照学校要求标准。通过体检者学校将与其确立人事关系。
如发现在体检过程中有串通工作人员作弊或者由他人顶替体检以及交换/替换化验样本等作弊行为的，视为体检结果无效，学校有权取消聘用资格。
特别提示
1.应聘期间应保持所留联系电话畅通，勿因本人原因错过重要信息。
2.请应聘人员注意做好自我健康管理，以免影响准时参加面试。
3.应聘人员报名须知:请按要求如实填写并提交个人信息资料，填报的信息要真实、全面、准确； 应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和面试，姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致；应聘人员伪造有关证书证明证件骗取应聘资格等行为的，查实后取消其应聘资格、永不录用 。
学校地址：
山东省临沂市兰山区双岭路与临西十路交汇北500米路东（临沂开慧高级中学）
高中历史教师(学科带头人)20-35W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍、遵守国家法律法规、爱党爱国、热爱教育事业，具有较高的思想政治素养以及为人师表的良好学术道德修养；
2.认同学校教育理念和校园文化，有清晰的职业发展规划，愿意在学校平台稳定发展；
3.身体健康，具有适应岗位的身体素质、心理素质；
4.性别不限，年龄45周岁以下（优秀骨干教师、学科带头人年龄可适当放宽）；
5.全日制本科及以上学历，并持有高中教师资格证；
6.语文学科要求普通话二级甲等及以上，英语学科需达到全国高校英语专业八级资格；
7.有三年及以上高中教学/毕业班/学科/学部管理经验者优先；
8.省属或国家重点师范类大学、已获硕士、博士学位者享优先录用，优厚待遇。
应聘报名
请将个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证的电子版材料压缩，以“应聘岗位+学科+姓名+电话”格式命名，添加人力资源部微信186 6090 5619投递，或发至18660905619@163.com邮箱。
考试面试
考试分为初试和复试，具体进行时间请以人力资源部电话通知为准。
初试流程：
1.规定时间内完成一套真题试卷。
2.优质课试讲：抽取备考顺序--抽取备考/试讲题目--限时独立备课（20分钟）--课堂展示（10分钟无生试讲）--专家听评--确定进入复试名单（不设学科复试比例）。
复试流程：自我介绍--个人述职---现场抽题并阐述解决方案--考官提问---自由沟通交流等。
体检、聘用
接到聘用及入职通知的教师，请在区（县）级以上综合性医院进行体检，体检项目参照学校要求标准。通过体检者学校将与其确立人事关系。
如发现在体检过程中有串通工作人员作弊或者由他人顶替体检以及交换/替换化验样本等作弊行为的，视为体检结果无效，学校有权取消聘用资格。
特别提示
1.应聘期间应保持所留联系电话畅通，勿因本人原因错过重要信息。
2.请应聘人员注意做好自我健康管理，以免影响准时参加面试。
3.应聘人员报名须知:请按要求如实填写并提交个人信息资料，填报的信息要真实、全面、准确； 应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和面试，姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致；应聘人员伪造有关证书证明证件骗取应聘资格等行为的，查实后取消其应聘资格、永不录用 。
学校地址：
山东省临沂市兰山区双岭路与临西十路交汇北500米路东（临沂开慧高级中学）
高中英语教师(学科带头人)20-35W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍、遵守国家法律法规、爱党爱国、热爱教育事业，具有较高的思想政治素养以及为人师表的良好学术道德修养；
2.认同学校教育理念和校园文化，有清晰的职业发展规划，愿意在学校平台稳定发展；
3.身体健康，具有适应岗位的身体素质、心理素质；
4.性别不限，年龄45周岁以下（优秀骨干教师、学科带头人年龄可适当放宽）；
5.全日制本科及以上学历，并持有高中教师资格证；
6.语文学科要求普通话二级甲等及以上，英语学科需达到全国高校英语专业八级资格；
7.有三年及以上高中教学/毕业班/学科/学部管理经验者优先；
8.省属或国家重点师范类大学、已获硕士、博士学位者享优先录用，优厚待遇。
应聘报名
请将个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证的电子版材料压缩，以“应聘岗位+学科+姓名+电话”格式命名，添加人力资源部微信186 6090 5619投递，或发至18660905619@163.com邮箱。
考试面试
考试分为初试和复试，具体进行时间请以人力资源部电话通知为准。
初试流程：
1.规定时间内完成一套真题试卷。
2.优质课试讲：抽取备考顺序--抽取备考/试讲题目--限时独立备课（20分钟）--课堂展示（10分钟无生试讲）--专家听评--确定进入复试名单（不设学科复试比例）。
复试流程：自我介绍--个人述职---现场抽题并阐述解决方案--考官提问---自由沟通交流等。
体检、聘用
接到聘用及入职通知的教师，请在区（县）级以上综合性医院进行体检，体检项目参照学校要求标准。通过体检者学校将与其确立人事关系。
如发现在体检过程中有串通工作人员作弊或者由他人顶替体检以及交换/替换化验样本等作弊行为的，视为体检结果无效，学校有权取消聘用资格。
特别提示
1.应聘期间应保持所留联系电话畅通，勿因本人原因错过重要信息。
2.请应聘人员注意做好自我健康管理，以免影响准时参加面试。
3.应聘人员报名须知:请按要求如实填写并提交个人信息资料，填报的信息要真实、全面、准确； 应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和面试，姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致；应聘人员伪造有关证书证明证件骗取应聘资格等行为的，查实后取消其应聘资格、永不录用 。
学校地址：
山东省临沂市兰山区双岭路与临西十路交汇北500米路东（临沂开慧高级中学）
叉车修理工￥7000-10000元/月
· 负责叉车机械设备的日常维修与保养· 参与机械装配、安装及调试工作· 处理液压系统故障，进行设备焊接修复【职位要求】· 3-5年机械维修经验，熟悉工程机械维修· 熟练掌握焊接、机械装配、液压设备维护技能· 能独立完成自动化设备及零件的检修与更换【工作时间】08:00-18:00，每周单休【薪资福利】· 综合薪资7000-10000元/月
营销总监面议
拥有2年以上运营市场销售管理工作经验，有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状。熟悉营销管理工作流程及相关法律法规，熟练掌握市场运营业务知识和技能。具有较强的社会活动能力、营销策划能力、组织协调能力、市场分析能力、应变能力和语言沟通能力，具备较强的学习提升意识、团队建设和团队管理意识，富有激情和创业精神。身体健康，品行端正，务实进取，敬业爱岗，良好的身体、心理素质，能胜任高强度工作，无任何不良记录，责任心强。职位要求
营销总监20000-40000
招聘人数：1-2人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责（一）营销战略规划与年度经营目标管控1. 结合公司发展目标、船舶新能源行业政策、竞品格局，制定中长期市场战略、年度销售规划、渠道布局方案，拆解月度 / 季度业绩指标，对全年营收、毛利、回款、市场占有率核心指标全权负责；
2. 定期输出行业市场分析报告，研判内河电动船、港口储能、游艇配套等细分市场机会，结合 CCS 认证、产线产能规划调整产品定价、销售政策；
3. 统筹年度营销预算编制、费用管控，合理分配展会、客户开发、品牌宣传投入，提升营销投入产出比。
（二）大客户开发、渠道体系搭建与重大项目操盘1. 搭建完善客户分层体系，深度开拓船厂、航运集团、船舶设计院、港口运营商、海事工程总包、储能集成商等核心 B 端客户，维护高层长期战略合作关系；
2. 开发全国区域经销商、行业渠道合作伙伴，制定渠道激励、价格保护、区域管控规则，搭建稳定分销网络；
3. 全权牵头千万级船舶储能 PACK、动力系统重大项目，统筹需求调研、方案对接、商务谈判、招投标、合同签订、交付跟进、全流程回款闭环，协调研发、生产、测试资源保障项目落地；
4. 维护 CCS 船级社、船舶行业协会、海事主管单位等行业公共资源，建立长期合作生态，打造公司行业资源护城河。
（三）营销团队搭建、管理与体系标准化1. 独立完成销售、市场、商务团队搭建、人员招聘、分层业务培训，打造懂船舶、懂储能 PACK、擅长大客户攻坚专业营销队伍；
2. 设计营销团队绩效考核、提成激励制度，建立过程管控、月度业绩复盘机制，带队完成会战下达市场攻坚指标；
3. 搭建标准化营销流程：客户档案管理、项目跟进台账、投标管理、售后回访、回款跟踪体系，沉淀销售工具包、标准化技术方案库，提升团队整体作战效率。
（四）跨部门协同与会战专项落地1. 联动生产技术副总、研发、测试、财务、融资团队，同步市场需求，反向驱动 PACK 产品迭代、产线产能规划、CCS 认证节点匹配市场订单需求；
2. 配合 5000 万股权融资工作，整理标杆项目、客户资源、市场前景材料，陪同投资方走访客户、展厅、产线，为融资提供市场端支撑；
3. 严格落实公司挂图作战、节点考核机制，每周同步市场开发、展会、重大项目进度，按期完成市场类全部攻坚任务。
（五）风险与售后管控1. 负责销售合同商务条款、账期、履约风险审核，建立客户信用评估机制，严控坏账、逾期回款风险；
2. 统筹客户售后商务对接，协同技术、生产解决交付、认证、产品使用问题，提升客户复购与转介绍率。
任职要求1. 硬性基础门槛本科及以上，市场营销、船舶与海洋工程、能源动力、电气工程等相关专业优先； 10 年以上船舶配套 / 储能锂电池行业市场销售经验，5 年以上同级别营销总监 / 销售负责人管理经验，完整带领团队完成年度千万级以上销售业绩。
2. 行业核心硬性经验（必看）1. 深耕船舶锂电、船用储能 PACK、船舶动力赛道，熟悉内河游船、工程船、港作船、江海联运船市场需求、采购决策链；
2. 拥有成熟行业资源：船厂、大型航运集团、船舶设计院、海事渠道高层人脉资源，自带稳定意向客户资源优先；
3. 熟悉 CCS 船级社船舶储能产品认证流程，了解船用产品招投标、项目交付全流程，独立操盘过船舶储能成套大型落地项目；
4. 完整统筹过全国海事类大型展会、行业技术峰会全案策划与落地。
3. 专业核心能力1. 战略思维突出，具备从 0 到 1 搭建船舶储能销售渠道、营销体系实战经验，擅长大客户高层商务谈判、千万级项目攻坚；
2. 精通船用锂电池 PACK、储能系统产品核心技术卖点，可独立面向设计院、船东输出定制化能源解决方案；
3. 极强统筹协调能力，能同步推进团队管理、大客户开发、品牌展会、融资配合多条线工作，适应会战高压多任务并行节奏；
4. 数据导向，擅长通过市场、销售数据调整业务策略，结果导向，对业绩、回款目标有极强责任心。
4. 综合素养1. 可接受全国长期出差，抗压能力强，适应展会、项目攻坚阶段性高强度工作；
2. 情商高，商务公关能力突出，保密意识强，擅长政企、设计院高层关系维护；
3. 认同公司公司攻坚文化，执行力强，愿意伴随公司产能、市场同步高速成长。
5. 加分优先项1. 头部船舶新能源、储能 PACK 企业营销高管从业背景；
2. 具备海外船舶市场开发、外贸订单操作经验，英语可商务沟通；
3. 有成功带队实现业绩翻倍增长案例；
4. 熟悉船舶行业补贴、绿色航运相关政策。