薪酬数据生产制造辽阳安全主任
安全生产管理需求量小

辽阳安全主任

安全主任是负责组织和管理公司或组织内部的安全管理工作的专业人士。他们的主要职责是制定并实施安全政策和程序,确保符合相关的安全法规和标准,以保护员工、财产和环境的安全。安全主任通常负责进行安全培训,制定危险品管理计划,组织安全演习和应急预案,并对工作场所进行安全检查和评估。此外,他们还负责对事故和危险行为进行调查和处理,以防止未来发生类似事件。安全主任需要与员工、管理层和相关机构合作,确保公司的安全目标得到实现。他们需要具备监督能力、沟通能力、紧急处理能力和协调能力,以确保公司内部的安全工作得到有效管理。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥8100

中位数 ¥7000 | 区间 ¥6800 - ¥9400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
255¥10200¥6800
89
96¥11700¥7100
87
141¥9800¥5700
87
143¥9000¥1800
86
90¥9400¥1700
85
64¥8800¥2000
84
51¥9400¥3800
83
203¥9200¥2600
83
29¥9500¥1100
82
71¥8600¥1400
82

市场需求

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6月新增岗位

16

对比上月:岗位减少3

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年8
50%
5-10年8
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

安全主任岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地安全主任的招聘、薪资和就业数据。

#281 三明
0.1%5 个岗位
#282 信阳
0.1%5 个岗位
#283 三亚
0.1%5 个岗位
#284 阿克苏地区
0.1%5 个岗位
#285 辽阳
0.1%5 个岗位
#286 湘潭
0.1%5 个岗位
#287 龙岩
0.1%5 个岗位
#288 常德
0.1%5 个岗位
#289 新余
0.1%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

区域经理面议

辽阳学历不限3-5年

1.要求:1)有三年以上饲料行业从业经验
2)年龄28—40岁之间
3)有带人能力,能做好本区域内销售人员管理和培训工作
4)有独立开发市场和管理市场的能力
5)有激情,有挑战精神

2. 待遇:1)五险 2)月薪一万

技术工程师面议

辽阳学历不限经验不限

汽车零部件专业人员优先。

文员面议

辽阳学历不限经验不限

精通计算机,有相关经验者优先。

调查员4-6K/月

辽阳大专及以上1-3年

1、负责公司内外部欺诈、违规案件的调查处理跟进;
2、负责业务信息的收集和分析,并按公司要求对指定合作商家或客户进行风险调查及反欺诈调查;
3、案件调查报告撰写,确保调查数据的准确和真实性;
4、负责所辖区域内公司日常业务的监督巡查;
5、所辖区域内公司业务风险管控,增强辖区内公司员工反欺诈意识,打击针对本司的违法违规行为。
 任职要求:
1、大专或以上学历,有同行业调查从业经历条件优秀者可放宽至高中学历;
2、良好的职业操守和人际交往能力,较强的团队合作意识;
3、具有良好的查找、收集、分析和独立解决问题的能力,抗压能力强,具备风险意识;
4、熟练使用Office办公软件;
5、熟悉中国的的基本法律和规定。

-logo

开发选址主管6000-10000元

辽阳学历不限1-3年


1、根据公司发展战略需要,分析、了解当地市场情况,人口密度,消费结构,交通及商业环境,结合城市规划制定店铺拓展计划,并定期进行评估及动态调整。
2、根据销售情况及商圈转移情况及时进行调整店铺开发计划,保证店铺开发的顺利工作
3、与业主及公司确认租赁合同的细节并执行合同签约,与出租方协调,续约的谈判工作。
4、现有店铺的更新,撤店工作的跟踪和洽谈,新店的补缺,续约的谈判工作。

任职资格:
1、有相关从业经验,可以接受出差或外派。
2、对市场情况和零售行业动态有清洗的了解,善于分析店面盈利情况,做出判断
3、有强烈的拓展概念和导向意识,有较高的沟通表达能力、组织协调能力、管理能力。


4、有过快销地推经验也可

安全员年薪:6-8万元

学历不限1年以下

1.年龄45周岁以内,大专及以上学历,安全相关专业,或在水泥企业任职专职安全管理达5年以上;

2.具备较强的的沟通表达能力;

3.有专职安全管理资格证书;

岗位职责

1.负责公司的安全生产管理工作,切实抓好防火、防工伤、防设备事故、环境保护等工作;

2.负责日常安全检查等工作,预防发生安全灾害事故;

3.进行巡查时,及时发现安全隐患,督促相关生产单位或部门进行安全隐患的整改;

4.协助处理安全事故紧急事件和人员的工伤事故;

5.负责安全事故的调查、处置和报告整理上报;

6.负责日常安全生产和员工安全知识培训工作,负责公司以及外部“安全生产活动月”的宣传工作;

7.负责为员工提供必要的安全生产等方面的咨询和服务;

安全专员

学历不限1年以下

1.       组织各工厂责任人年度安全责任书的修订,签订及备案工作;检查各工厂全员安全责任书的签订情况;

2.       组织或参与拟订本单位安全生产规章制度、安全操作规程和环境及职业健康安全事故应急预案,参与制定应急救援/现场处置演练计划编制,对实施情况进行监督,并评估实施效果;

3.       参与制定各工厂安全、环境与职业健康安全教育培训计划,并组织实施;对各厂培训计划的执行情况进行监督,并对培训效果进行评估;

4.       与相关行政部门和专家建立友好关系,第一时间了解生产安全、消防、环境与职业健康法规的变更情况,及时评审法律规范与企业要求符合性;

5.       及时、如实报告事故情况,组织或参与本单位生产安全、环境及职业健康安全事故调查处理;配合事故调查组调查处理生产安全事故,负责事故情况统计、分析和报告,协助有关部门制定事故预防措施并监督执行;

6.       参与相关部门对新工艺、新技术、新成果的环境与职业健康安全技术方案的审核;

7.       监督检查本单位建设项目安全设施和职业病防护措施“三同时”工作;

8.       监督指导本单位与承包、承租、协作等单位生产安全、环境及职业健康安全管理协议,监督检查本单位与相关方履行安全生产、环境及职业健康安全职责情况;

9.       参与研究并组织落实本单位职业危害预防和职业病防治措施;

10.    监督本单位劳动防护用品的采购、发放、使用和管理工作,监督、检查从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品;组织推动落实防暑降温、防寒防冻工作措施;


11.    参与饲料生产部年初符合性测量考核明细的制定;每月对各工厂进行安全、环境与职业健康安全检查、考核,提出事故隐患治理方案的工作,每季度进行符合性考核;

12.    协助各工厂安全标准化和双体运行推进工作;

13.
制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;

14.
督促落实本单位安全生产整改措施。

15.
落实国家关于粉尘涉爆安全管理各项措施。

安全员-万物梁行

成都学历不限1年以下

【任职资格】

安全员面议

大专及以上3-5年

1、负责现场安全生产的监督管理工作;负责现场文明施工监督巡查管理工作;

2、负责落实新进场工人进行三级安全教育;

3、负责特种作业人员的持证上岗管理;

4、负责劳动保护用品的发放、正确使用;

5、参与组织安全事故应急救援演练;

6、对项目部所有工区、劳务分包企业及分包工程的劳务用工人员作业行为进行日常监督、检查、管理及信息上报工作。

安全员4000元-6000元

学历不限经验不限

1、负责危化品仓储基地现场的安全巡查与监督,开展危化品仓储基地安全检查工作并跟进隐患整改进度;

2、组织并参与安全培训及应急演练;

3、编制和维护安全相关台账、记录及报告;

4、负责安全管理制度修订及安全法律法规的更新,落实制度执行、监督预案演练情况并进行总结。

核心目标:主导欧美cGMP认证,搭建国际标准体系,培养国际化质量团队。
1.体系重构:依据欧美cGMP及ICH指导原则,从0到1搭建并持续优化全生命周期质量管理体系,重点攻克数据完整性(DI)与无菌保证短板,实现由国内合规向国际标准的体系升维。
2.认证主责:担任官方审计主答人,全权负责欧美(FDA/EMA)认证及场地检查,主导模拟审计、缺陷整改与回复,确证首检零重大缺陷通过。
3.质量受权:独立行使质量否决权,对物料及产品放行负最终法律责任;主导重大偏差、OOS、CAPA及变更控制,运用风险评估工具裁决重大质量决策。
4.供应链质控:统筹供应商全生命周期质量管理与官方审计协调,严控原辅料至成品的供应链质量风险,确保上市产品质量稳定。
5.梯队建设:在认证攻坚中实施“以战代练”,重构QA/QC团队架构,通过实战带教完成核心骨干梯队培养,沉淀可持续的国际化质量能力。常驻地:湖南岳阳/四川成都