分公司管理需求量小
兰州办事处负责人
办事处负责人通常是一个管理和领导团队的职位，负责协调和监督办事处日常运营。他们通常负责制定和执行战略计划，确保实现公司目标和业绩。办事处负责人需要领导团队成员，分配任务，追踪团队成员的工作进展，并提供必要的指导和支持。此外，他们还负责与其它部门和上级领导进行沟通，确保信息流畅。办事处负责人需要有优秀的沟通和领导能力，以及良好的组织和决策能力。他们还需要具备分析和解决问题的技能，以便在复杂情况下做出明智的决策。
经销商管理渠道运营终端动销销售数据分析ERP/SAP
薪酬概览
平均月薪
¥15700
中位数 ¥13000 ｜ 区间 ¥12700 - ¥18700
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年8月12日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
3-5年
5-10年
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
市场需求
7月新增岗位
27
对比上月：岗位新增25
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 18 | 100% |
热招职位
区域经理（base全国）8000-15000元·13薪
兰州本科及以上1-3年
1.承接并分解战区下达的销售目标，制定所属区域的年度、季度及月度销售计划，并有效推动落实，确保业绩目...
平安养老险甘肃分公司年金业务团队总经理5000-10000元
兰州本科及以上5-10年
1. 目标制定：负责制定并执行所辖区域的企业年金业务拓展战略、年度计划及销售目标...
OTC区域经理6000-9000元
兰州大专及以上3-5年
1. 负责区域内医药连锁客户开发、维护、全流程对接，完成年度销售指标