昆明线割工
线割工是制造行业中的一种重要职位，主要负责利用线切割机或其他切割设备对金属或其他材料进行精密切割。线割工需要根据工程图纸或指示，调整设备参数、选择合适的切割工艺，进行精密的线切割工作。他们需要熟练掌握线切割机的操作技巧，了解各种材料的特性和切割要求，确保切割工作的精度和质量。线割工也需要定期维护和保养设备，保证设备的正常运行。在工作中，线割工需要严格遵守安全操作规程，确保自己和他人的安全。他们在制造业中发挥着重要作用，为生产提供了高质量的切割零部件。
薪酬概览
平均月薪
¥5100
中位数 ¥4000 ｜ 区间 ¥3800 - ¥6300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
2
对比上月：岗位减少13
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 100% |
热招职位
充电器贴标签240/天人走账清￥5500-6500元/月
充电器贴标签操作工 薪资待遇：240元/天，包吃包住，伙食营养均衡、宿舍设施齐全（水电齐全），离职人走账清，不拖欠工资工作岗位：充电器产品贴标签、贴条码、外观核对分拣操作工 岗位职责
1. 负责各类电源充电器、小型适配器的标签粘贴、条码贴纸规整贴合工作，确保标签位置端正、无歪斜、无气泡褶皱；
2. 简单核对充电器型号与标签匹配一致，剔除贴标错误、瑕疵不良品；
3. 完成流水线日常贴标定量任务，保持工位整洁，物料有序摆放；
4. 配合车间班组长安排，完成辅助打包、物料整理等简单辅助工作。
任职要求
1. **不限，，身体健康，手脚麻利，认识简单文字即可；
2. 无需经验，坐班为主，手工活简单易上手，新手当天可熟练操作；
3. 服从车间管理，工作踏实稳定，不懒散，可接受长白班/普通两班倒（按需安排）；
4. 身心健康，能适应工厂集体住宿环境。 福利说明 薪资日结核算标准，240元/天实打实结算，满月工时充足全程包吃：一日三餐免费提供，饭菜足量管饱全程包住：独立宿舍/集体宿舍，空调、热水器齐全，拎包入住离职无忧：无论急辞正常辞，全部人走账清，当场结清所有工资，无克扣无拖欠工作轻松：手工贴标岗，坐着干活，不累不脏，车间环境干净恒温
生产副总面议
岗位职责：
1.分管生产部、仓储部、技术部、安防部。
2.在公司董事长、总经理的领导下全面负责其分管部门的监督和管理工作。制定分管部门的工作计划，并检查、监督与考核。
3.制定公司各项管理制度，或根据总经理要求对应管理规范的草拟与汇编。
4.对公司各部门人员以及管理人员的履职情况有权实施监督。
5.负责分管各部门领导、员工的招聘、任免、奖惩、调薪等工作。
6.与行政副总、综合副总负责召开厂务会议，主持每月月会、每周周会。
7.研究了解发改委、工信委，经发局等与企业相关的政府机构与扶持政策。
8.与执行相关政策的政府机构人员接洽。争取将有利于公司发展的扶持政策落地。"任职要求：男性，年龄在30-55之间，大专及以上学历，身体健康，有C1驾照并能熟练驾驶，有电缆行业从业经验，懂电线电缆生产工艺技术和实操。能解决生产过程中出现的问题。
生产助理（文员）3-3.5K/月
岗位职责：
1、配合车间各项管理工作 ；
2、配合生产部门下达的生产计划，进行复核及下单；
3、整理核对、填写车间各类报表，数据资料；
4、负责统计生产进度表、废铜铝称重记录表、夜宵发放统计表、手套领用表、物品领用明细表、生产管理中心考勤表、出差请假登记表、生产设备维修记录表、月末车间盘点、月末物品领用盘点表、物品申购及验收入库等。
任职要求：
1、男女不限、高中或以上文化，年龄25-45周岁。
2、身体健康，有较好的职业道德和团队精神，能吃苦耐劳。
3、熟悉电脑办公软件操作，对数字数据敏感，责任心强。
4、具有在电线电缆企业一定的工作经验。
5、具备一定的仓库管理规划能力和基本的沟通交流水平。
专业要求药学或医学、生物、化学等相关专业工作职责1.负责零售门店处方审核工作，确保处方药销售合规、安全；
2.提供药事服务并持续提升专业能力，保障顾客用药安全与合理。
任职要求1.学历要求：大专及以上学历，药学或者医学、生物、化学等相关专业；
2.具有执业药师资格证书；
3.能把握有关法律、法规及《药品经营质量管理规范》的要求；对药品处方审核及其管理具备正确判断能力。
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1.按公司统筹组织安排，完成公司下达的销售任务；
2.按照既定规划及要求，从事对门店团队人员实施门店管理，绩效管理，培训管理，提升个人及团队综合能力，为顾客提供优质的服务等相关工作；
3.根据公司要求，进行会员运营与服务；
4.按相关法规要求进行店铺运营；
5.根据门店情况实施商品管理、请配、促销等管理活动；
任职要求1.本科及以上学历，医药相关专业优先；
2.两年及以上零售实体店铺管理经验；
3.具备良好沟通表达能力、组织协调能力、管理能力及抗压能力。
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1、负责按GSP管理规范对门店进行日常管理工作；
2、为顾客提供药学服务，用药咨询和指导，宣传安全合理用药知识；
3、了解国家药品政策、法规及药品质量信息，对店员进行药学专业知识、质量管理知识的培训；
4、负责完成个人销售任务及会员维护指标；
5、协助完成门店商品管理及日常工作。
任职要求1、具有执业药师资格证，医药零售工作经历优先；
2、本科及以上学历，医学、药学、营养学、康复学等相关医药专业；
3、执行力强、具备良好的沟通及学习能力；
4、具有团队合作精神及较强应变能力。
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1.按公司统筹组织安排，完成公司下达的销售任务；
2.按照既定规划及要求，从事对门店团队人员实施门店管理，绩效管理，培训管理，提升个人及团队综合能力，为顾客提供优质的服务等相关工作；
3.根据公司要求，进行会员运营与服务；
4.按相关法规要求进行店铺运营；
5.根据门店情况实施商品管理、请配、促销等管理活动；
任职要求1.本科及以上学历，医药相关专业优先；
2.两年及以上零售实体店铺管理经验；
3.具备良好沟通表达能力、组织协调能力、管理能力及抗压能力。
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1.负责药品销售服务与专业介绍、会员服务等工作；
2.负责门店商品管理、日常卫生维护及收银等工作；
3.根据GSP及医保相关要求要求完成岗位相关工作。
任职要求1.大专及以上学历；
2.1-2年店铺销售经验，医药及市场营销相关专业优先；
3.良好的销售服务意识；
4.热情开朗，耐心主动，态度积极有责任心。
备注：该岗位为劳务派遣用工
专业要求硕士研究生，食品工程、生物工程（食品微生物/发酵方向）、中医药和化学相关专业工作职责1、具备独立设计产品能力，负责食品、保健食品、特殊食品等配方、工艺研究开发工作；
2、负责开展保健食品注册、备案资料撰写、备案申报工作；
3、对接集团各事业部群，开展市场需求各类产品的快速反应开发；
4、配合集团事业部群开展食品相关项目中试生产工作任职要求硕士研究生，食品工程、生物工程（食品微生物/发酵方向）、中医药和化学相关专业，具有食药同源食品相关产品开发经验优先；能够独自设计新产品配方、开展配方工艺优化等能力
专业要求化学、生物工程、基础医学、中医学、药学、中药学等相关专业工作职责1、负责研发项目全生命周期跟踪与过程管控，依据合同、计划及公司制度推进节点落地，保障项目进度、成本与目标达成；
2、负责研发项目各阶段文档资料的审查，确保项目输出资料的规范性、完整性与合规性等；
3、负责项目信息汇总、风险预警与进度汇报，及时向管理层及项目组同步准确、可靠的项目状态，支撑决策；
4、协助研发质量管理体系运行与持续改进，参与流程优化、内审及合规检查，提升研发管理标准化水平；
5、协助跨部门协调与问题跟进，推动资源协同与瓶颈解决；
6、完成上级交办的其他研发管理支持工作。
任职要求1、硕士及以上学历，化学、生物工程、基础医学、中医学、药学、中药学等相关专业背景。
2、熟悉研发项目全生命周期管理，掌握项目计划、进度、文档与风险管理基本方法；
3、具备良好的沟通协调、组织推进与书面表达能力，逻辑清晰，擅长会议组织、材料撰写与归纳总结；
4、工作严谨细致、责任心强、自驱力良好，具备较强问题解决能力与抗压能力；
5、具备研发项目管理相关经验、持有 PMP / 项目管理相关证书者优先。
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1、负责按GSP管理规范对门店进行日常管理工作；
2、为顾客提供药学服务，用药咨询和指导，宣传安全合理用药知识；
3、了解国家药品政策、法规及药品质量信息，对店员进行药学专业知识、质量管理知识的培训；
4、负责完成个人销售任务及会员维护指标；
5、协助完成门店商品管理及日常工作。
任职要求1、具有执业药师资格证，医药零售工作经历优先；
2、本科及以上学历，医药、营养学、康复学等相关医药专业；
3、执行力强、具备良好的沟通及学习能力；
4、具有团队合作精神及较强应变能力。
专业要求医学、药学相关专业工作职责1、负责按GSP管理规范对门店进行日常管理工作；
2、为顾客提供药学服务，用药咨询和指导，宣传安全合理用药知识；
3、了解国家药品政策、法规及药品质量信息，对店员进行药学专业知识、质量管理知识的培训；
4、负责完成个人销售任务及会员维护指标；
5、协助完成门店商品管理及日常工作。
任职要求1、具有执业药师资格证，医药零售工作经历优先；
2、本科及以上学历，医药、营养学、康复学等相关医药专业；
3、执行力强、具备良好的沟通及学习能力；
4、具有团队合作精神及较强应变能力。