主管工程师

主管工程师是一个在工程领域担任管理职位的专业人员。他们负责领导和指导工程团队,确保项目按时按质完成。主管工程师需要具备扎实的技术知识和丰富的工程实践经验,能够制定工程方案、解决技术难题并进行工程管理。在日常工作中,主管工程师需要与其他部门合作,与客户沟通以及监督工程进度。此外,他们还需要负责审查和批准工程文件、监督资源分配和控制成本。主管工程师需要具备出色的沟通能力、团队合作精神以及卓越的领导能力,以确保项目顺利完成并取得成功。

平均月薪

¥22500

来自全网1,969份数据

最低¥18000
¥22500
最高¥27000

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薪资福利

主管工程师收入怎么样?

平均月薪

¥22500

排名第9

查看建筑类全部排名

主管工程师一个月多少钱?平均工资为¥22500,其中收入在15k至30k的人群占比最多,达51.2%; 收入在0k至8k的人群占比小部分,达5%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。

月薪分布

不同年限的主管工程师收入相差多少?

工作年限对应的薪资区间

工作年限对于主管工程师岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为17000元至25000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为10000元至14000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为13000元至20000元,有5到10年工作经验的人群薪资区间为16000元至24000元,有十年以上工作经验的人群薪资区间为22000元至34000元,不限工作经验的人群薪资区间为23000元至35000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

不同学历的主管工程师收入相差多少?

学历对应的薪资区间

学历对于主管工程师的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为15000元至22000元,本科学历的薪资区间为18000元至28000元,硕士学历的薪资区间为26000元至40000元,博士学历的薪资区间为31000元至51000元,不限学历的人群薪资区间为15000元至22000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

专科
本科
硕士
博士
不限学历
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就业前景

主管工程师就业前景怎么样?

01月新增职位

1127

排名第1
预计该职位在未来将处于强需求状态

主管工程师岗位的就业前景怎么样?2026年1月主管工程师新增1127个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第1名,主管工程师这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。

职位增长比率

主管工程师每月新增多少职位?

新增职位数

主管工程师近七个月中每个月新增开放多少职位数?2025年7月新增1021个职位,8月新增2618个职位,9月新增1840个职位,10月新增2326个职位,11月新增2135个职位,12月新增1549个职位,2026年1月新增1127个职位。2026年1月新增职位数相较于2025年12月减少了26.2%,主管工程师的职位增长率在同类职位中排名第29位。数据更新时间截止2026年01月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

不同工作年限的主管工程师的最新薪资是多少?

最新薪资

工作年限对于主管工程师岗位的收入有多大影响?主管工程师的年平均涨薪幅度为14%,应届生薪资为¥21200/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥12100/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥16600/月,工作年限5到10年的人群薪资为¥19700/月,工作年限10年以上的人群薪资为¥28000/月,不限工作年限的人群薪资为¥29000/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。

不同工作年限的主管工程师工作机会占比

工作年限不同,主管工程师的工作机会是否相同呢?面向应届生开放的职位数为447个,占比为39%;面向工作年限1到3年的人群职位开放数为18个,占比为2%;面向工作年限3到5年的人群职位开放数为27个,占比为2%;面向工作年限5到10年的人群职位开放数为223个,占比为20%;面向工作年限10年以上的人群职位开放数为419个,占比为37%;面向不限工作年限的人群职位开放数为9个,占比为1%。数据截止于2026年01月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届447
39%
1-3年18
2%
3-5年27
2%
5-10年223
20%
>10年419
37%
不限经验9
1%
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主管工程师工作城市排名

主管工程师在全国哪个城市的需求量最高?去包头市工作好还是去苏州市工作好?主管工程师在苏州市的需求量最高,包头市其次,但包头市平均房价低于苏州市,平均月薪高于苏州市,整体的竞争力指数包头市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。

城市职位数平均月薪城市平均房价谈职薪资竞争力指数
27¥57700¥6300
84
95¥31500¥17100
82
88¥26400¥60100
80
31¥29100¥13700
79
25¥25500¥5000
78
82¥23000¥30900
77
103¥24100¥65400
77
15¥59300¥11500
77
39¥35100¥34000
75
17¥29700¥12000
75

房价数据来源:城市房网

谈职薪资竞争力指数:
指用本职位的薪资在此城市生活的舒适度,指数越高代表该职位在此城市的竞争力越高

我们的计算方式:
0.3*MinMax(平均薪资)+0.6*MinMax(职位开放数增长率)+0.1*MinMax(生活成本)

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想知道和主管工程师类似的职位有哪些吗?幕墙技术员、深化设计师、幕墙项目经理、园林工程师、幕墙设计师、装修施工员、绿化设计师、景观工程经理,这些职位都有着一定的共同技能。其中,装修施工员的平均月薪最低,为¥9000/月,景观工程经理的平均月薪最高,为¥17900/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。

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