薪酬数据市场江门营销活动策划
市场策划需求量小

江门营销活动策划

营销活动策划是为了推广公司的产品或服务而精心策划的活动。一个成功的营销活动策划需要从目标受众群体、预算、宣传渠道、活动内容等方面全面考虑。首先需要明确活动的目的,是增加品牌知名度、促进销售或提升客户忠诚度?然后需要确定目标受众群体,包括他们的喜好、需求和购买习惯。在确定预算后,可以选择合适的宣传渠道,如社交媒体、线下活动、电子邮件营销等。接下来是制定活动内容,包括主题、互动环节、奖品设置等。最后,需要进行活动效果的评估和分析,以便不断优化策划和提升活动效果。一个成功的营销活动策划可以为公司带来更多曝光和潜在客户,提升品牌价值和销售业绩。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥7200

中位数 ¥6500 | 区间 ¥5800 - ¥8500

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

80% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
90¥11000¥6800
90
60¥9700¥7100
82
65¥7600¥2600
78
59¥8400¥3900
77
33¥8500¥1800
74
31¥8600¥3200
72
19¥7100¥1700
68
17¥9800¥1800
65
36¥7600¥1500
65
13¥9300¥1100
61

市场需求

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10月新增岗位

2

对比上月:岗位减少17

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

营销活动策划岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地营销活动策划的招聘、薪资和就业数据。

#86 唐山
0.4%5 个岗位
#87 常州
0.4%5 个岗位
#88 宁德
0.4%5 个岗位
#89 聊城
0.4%5 个岗位
#90 江门
0.4%5 个岗位
#91 淄博
0.4%5 个岗位
#92 惠州
0.4%5 个岗位
#93 梅州
0.4%5 个岗位
#94 商洛
0.4%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

区域地推员2000-3500

江门学历不限1年以下

负责开平,台山等地区线下商家推广,每周工作时长为周一至五每天八小时以内,根据公司安排在不同地方进行地推宣传工作,每周工作时间可提前报备协调,相对自由。

营销经理面议

江门学历不限1年以下

负责制定营销方案,拓展客源,达成业绩;需3年以上经验,有餐饮资源者优先。

营销总监面议

江门大专及以上1年以下

一、负责市场调研与分析,营销计划制定与执行,策划与组织活动。二、销售数据分析与监控。三、负责销售团队管理,培训销售团队,制定销售团队的管理制度和考核机制,尽力达成销售目标。四、客户管理、回访与投诉处理。五、市场推广与品牌建设。岗位要求:
1、年龄30~50岁,身体健康,形象气质佳。
2、有房地产行业销售等相关工作经验。
3、自带行业资源者优先考虑。

广告后期制作3000-5000

江门学历不限1年以下

主要制作彩钢扣板、广告字,操作各类喷绘、雕刻机器等。
2、职位要求:能吃苦耐劳,有责任感,时间观念,会基本的电脑操作,有驾驶证者优先。
3、工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00

调茶员兼服务员2700-3500

江门学历不限1年以下

礼貌服务客人

美工文员3000-5000

江门大专及以上1年以下

上班地址,开平市长沙街道,旅游购物街主要负责网店图片修改,客服文员工作试用期一个月2000满后2800/月,购买社保医保,各自承担一半每周一天休息,国家法定节假日8.30-12.00-----1.30--6.30

软件工程师12000

江门大专及以上1年以下

要求:
1.大学计算机软件专业学历;
2.熟悉C+,C#,SQL等软件及系统;
3.三年以上编写生产测试软件经验;
4.能阅读英文文件及电邮,略能英文言语沟通更佳;
5.工作认真负责,善于同事间沟通;
6.如有丰富工作经验,大专学历亦可,及可考虑为部门副经理级别;
7.熟悉使用图形编程工具LABVIEW;
8.熟悉路由器、机顶盒测试者优先。工作时间:周一至周五,8:00--12:00;13:30--17:30超出工作时间另计加班费福利待遇:五险一金、带薪年假、勤工奖金、生日贺礼、交通津贴、提供车位。

学校物业主管5-8K/月

江门大专及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-20

一、岗位职责:

1、团队统筹管理:负责学校保洁、安保、维修、绿化等物业团队的日常管理,做好人员排班调度、日常考核、岗前培训工作,规范服务标准,打造专业、规范的物业服务团队。

2、校园安全与消防管控:常态化开展校园全域安全巡查、各类安全隐患排查整改,落实门禁值守、校园巡逻及校园秩序维护工作。负责校园消防全流程管理,包含消防设施日常巡检、维护、台账登记,定期排查消防隐患、组织消防自查与整改,配合开展消防宣传及演练,管控消防监控设备运行,筑牢校园安全防线,全方位保障师生在校安全。

3、环境与设施运维:统筹校园公共区域清洁、日常消杀、绿植养护等环境工作;负责校舍、水电、公共设施的日常巡检、报修跟进和维保工作,保障校园设施正常运行。

4、后勤保障服务:配合学校考试、文体活动、节庆等各类专项工作开展后勤配套保障;负责物业物资管控,合理控制日常运营成本。

5、对接与应急处置:常态化对接学校各部门,及时受理、跟进解决师生各类诉求与问题;妥善处置停水停电、设备故障、突发意外等各类应急事件,保障校园秩序稳定。

二、任职要求:

1、工作经验与持证要求:持有中级消防设施监控操作员,具备3年及以上物业现场管理经验,拥有中小学、高校校园物业统筹管理经验者优先;熟悉校园物业运营流程、后勤规范,精通校园消防安全管理制度、消防设施运维及安全排查相关标准。

2、专业技能:掌握基础的设施维保、安全排查专业知识,熟练使用办公软件,可独立完成人员排班、台账整理、日常工作汇报、数据统计等基础工作。

3、综合能力:具备良好的团队管理、人力调配、沟通协调及现场执行能力,可高效处理各类现场服务问题;拥有优秀的应急处置能力,遇事冷静、响应迅速。

4、职业素养:工作细致严谨、责任心强、原则性高,具备良好的服务意识与职业素养;服从学校管理安排,适配校园工作节奏,踏实肯干,能保障物业服务标准化、常态化落地。

小学部生活老师5-6K/月

江门学历不限1年以下

到岗时间: 立即到岗

职责描述:

1.负责学生宿舍相关管理工作;

2.做好各项工作数据及信息记录;

3.与校医室、班主任、家长、各部门做好沟通工作;

4.学生的用餐秩序管理,学校安排的其他工作;

5.完成校领导交办的其它工作。


任职要求:

1.高中及以上学历,30-50岁;

2.工作时间晚上需在学校住宿;

3.有同等学校生活老师经验优先。

高中数学教师(清北名师)30-40W/年

江门本科及以上1年以下

到岗时间: 该职位为储备状态

招聘条件:

1、现任高端民办学校高三清北班老师,近期所教学生被清北录取,本科及以上学历,符合任职资格。

2、10年以上高端民办学校教学经验,精通所教科目,具备丰富教学经验和五届以上高三备考经历(三届广东新高考经验)。

3、具有引领本学科和组织学科教研及高考备考能力,能完成学校下达的学科教学目标;

4、学术水平高,教学能力强,具备较强的学术研究能力和教育创新精神。

5、优秀任班主任、市级以上学科带头人、骨干教师及特级教师优先。

雅思教师(青年教师)10-20K/月

江门本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态


1.制定外语特色办学方案

2.实施过程的咨询工作

3.培训辅导学校的外语教师

4.具体工作内容面议

备注:薪资及工作方式面议。

活动策划(高级)主任

上海本科及以上1年以下

1. 根据公司的年度计划,协助规划及实施营销人员海外研讨会的行程安排;

2. 活动筹备阶段,负责目的地调研、供应商招标、行程设计、餐厅及景点筛选、车辆安排等工作;

3. 活动执行阶段,确保落实各项行程计划,与旅行社及活动工作人员保持良好的沟通,预见潜在问题并对紧急、突发事件做出及时、妥善、有效处理,确保活动得以完满实施。

4. 活动结束后,完成相关费用结算,形成相关报告,整理保存相关资料。

营销中心-终端活动策划岗

保定本科及以上1年以下

1、基于产品作战单元需求,开展新车上市推广策略制定与执行,综合市场分析、用户画像及产品定位输出可落地推广方案

2、针对核心车型或薄弱市场,策划并推动销服协同类攻坚活动,制定差异化终端营销举措,提升区域转化效能

3、按月编制终端营销指引文件,结合重大节点与业务目标明确活动方向、资源配给及执行标准,支撑一线高效响应

4、统筹ABC级车展全流程管理,组织跨职能筹备会议,协调GTM、培训及物料等资源,落实职责分工与进度管控

5、承接品牌统一输出的营销素材,完成终端分发、适配与传播督导,确保与公司级传播节奏协同,强化信息触达一致性

6、支持终端营销系统应用与工具迭代,提供操作培训与使用反馈;牵头经销商优秀实践案例征集、评审及经验沉淀推广