黄石设备维修技术员
设备维修技术员是负责维护和修理各种设备和机械设备的专业人员。他们的工作范围可能涵盖汽车、机械设备、电子设备等各种领域。主要工作内容包括检测设备问题、诊断故障、维修和更换损坏的零部件、调试设备，并进行预防性维护以确保设备顺利运行。他们需要具备良好的技术知识、动手能力和解决问题的技能，能够根据工作要求使用各种工具和仪器进行维修和保养工作。此外，设备维修技术员需要负责记录维护和维修工作的过程和结果，确保设备维护记录的准确性。他们通常在工厂、机械设备维修公司、汽车维修厂等地方工作。这个职位需要具备技术过硬、逻辑清晰、耐心细致的工作态度。
薪酬概览
平均月薪
¥7100
中位数 ¥7000 ｜ 区间 ¥5900 - ¥8200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
77.8% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
30
对比上月：岗位减少12
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 15 | 50% |
| 不限经验 | 15 | 50% |
热招职位
1、根据定人定机有效开展负责所辖区域的设备和基础设施维护,保证设备正常运行；
2、具有简单的设备异常处置能力，能够迅速解决设备问题，保证设备正常运行；
3、能够依据定人定机保证所在区域所负责的设备能够按时完成保养；
4、通过开展预防性维护，实现快速维修，使每月1小时以上次数减少；
5、管理本岗位设备、工具，正确使用、维护保养设备，保证生产顺利进行；
6、增加设备异常分析，再发防止对策实施并记录设备履历；
7、所辖区域设备备品备件识别、申报、更换、维修、报废等。
1、根据定人定机有效开展负责所辖区域的设备和基础设施维护,保证设备正常运行；
2、具有简单的设备异常处置能力，能够迅速解决设备问题，保证设备正常运行；
3、能够依据定人定机保证所在区域所负责的设备能够按时完成保养；
4、通过开展预防性维护，实现快速维修，使每月1小时以上次数减少；
5、管理本岗位设备、工具，正确使用、维护保养设备，保证生产顺利进行；
6、增加设备异常分析，再发防止对策实施并记录设备履历；
7、所辖区域设备备品备件识别、申报、更换、维修、报废等。
1、根据班组安全、环境指标目标要求，协助生产班长开展安全、环境改善工作；
2、根据班组内生产任务安排，进行原辅材料准备，依据作业标准及作业指导书等要求进行产品生产，并按期传递至后工序，确保班组计划完成；
3、协助生产班长开展本班组成本递减工作，促进班组成本递减；
4、依据设备保养要求，开展本工位天车设备的维护保养、参与TPM活动，达到设备正常使用；
5、依据部门及班组培训计划，进行自我能力提升，满足岗位需求；
6、根据部门内及班组要求开展本工位5S活动，实现工具、物资等定置定位及目视化管理；
7、根据产品制作过程中出现的异常，及时反馈生产班长，确保异常得到快速解决与传递。
1. 严格按照生产工艺、配方单和操作规程进行配料、投料、分散、研磨、调漆、过滤、灌装等生产作业，保证生产正常进行。
2. 负责原料的领用、核对、称重，确保原料型号、数量准确，不使用过期、变质、不合格原料。
3. 做好生产过程控制，实时监控温度、转速、粘度、细度等指标，发现异常及时上报并处理。
4. 负责生产设备的日常清洁、保养和点检，发现设备故障及时报修，不违章操作。
5. 按要求如实填写生产记录、批次台账、设备运行记录等，保证记录真实、完整、可追溯。
6. 做好现场5S管理，保持作业区域整洁，规范摆放物料、工具、成品及半成品。
7. 严格遵守安全生产、防火防爆、防静电及职业健康防护规定，正确佩戴劳保用品。
8. 配合质检部门取样送检，对不合格品按要求隔离、标识，不擅自流入下道工序。
9. 服从生产安排，完成当班生产任务，做好上下工序衔接，保证产品产量与质量。
10. 规范处理生产废料、废水、废渣，遵守环保要求，不随意排放、丢弃。
1、执行现场标准作业及各类生产工艺文件,保证作业标准性；
2、根据喷漆室及调漆室安全防火制度，妥善保管、维护消防设备设施。提高安全防范意识，减少安全事故的发生
3、根据喷涂所需标准工艺参数监控生产现场喷房内温湿度、风速风向等工艺参数的符合度；稳定生产工艺参数确保产品品质；
4、根据公司体系文件要求，正确使用对漆的各种设备和计量器具，定期进行清洁、维护，保证其正常工作状态，使设备利用率保证生产需求。
5、执行班组的生产计划，保证计划的按时完成；
6、执行安全生产，按要求佩戴劳保，及时反馈生产异常，保证生产顺利进行；
7、执行生勤务制度保证出勤的准确率；
8、积极参与各种品质、安全类的培训，提高自身的技能水平，保证产品质量。
任职要求
诚聘电工 五险一金6000-8000元
1 号发工资！群立正式工！普工底薪起步2350元，综合工资5000到6000。入职交五险一金，体检费和工资一起发。
包三餐包住，黄石，大冶，阳新均有厂车接送。
一、【应聘须知】：带好身份证，不要穿拖鞋短裤裙子。会写26个字母，
二【招聘岗位】
1、普工：（1️⃣ 能接受药水（有劳保防护）2️⃣能接受长时间站岗 （每2小时安排休息10分钟) ：
质检岗:3名，不接触药水
2、岗位：制造/制程工程师 1位，工资6000～8000（有经验优先考虑）
岗位要求：
1）大专及以上学历，理工类专业
2）具备较强的分析和解决问题能力，有相关经验者优先
岗位职责：
1）负责生产线的技术支持与优化，提升生产效率和产品质量
2）制定和维护生产工艺文件，确保生产过程的标准化和可追溯性
3）制程能力改善
3. 设备工程师2位， 薪资6-8k
岗位要求：
1）大专及以上学历，机电相关专业
2）能接受加班倒班及工作环境，服从管理、认真负责
岗位职责：
1）负责日常公司内部设备的维护和修理，对设备进行定期检查，确保设备运行正常
2）解决设备运行过程中出现的技术问题，记录设备维护日志，跟踪维修进度
3.电力工程师 1位， 薪资6-8k
岗位要求：
1）大专及以上学历，电力类专业
2）有高压电工证、中级消防证优先
岗位职责：
1）负责电力及发电设备操作及维修保养
2）负责用电分析及台账管理
3）负责和供电局事务接洽
温馨提示：工程师先发电子版的简历再约面试时间 ，
工作时间：8:00到20:00，上六休一，月休4天，生理期多一天有薪假期。
面试前先填问卷星
原标题：《纳 操作工/技术岗（正式工入职交五险一金，包吃包住）》
冶炼工程师面议
·相关经验及技能要求：
往、应届大学毕业生均可；
有色类大专院校优先；
本省及农村大学生优先；
有一定工作经历的优先 。
·岗位职责、工作环境及福利待遇：学习有色金属冶炼，从事技术管理，主要从事铜、铅、锌等有色金属的湿法冶金、火法冶金，提供全部保险、福利、住宿等条件
1、搭建、维护质量管理体系；
2、策划、实施质量管理体系审核活动；
3、建立、监控质量管理体系绩效指标；
4、策划、组织管理评审工作；
5、承接股份公司针对质量管理体系策划的各项活动。
1、根据销售预测及订单情况，制定并优化生产计划，确保生产任务按时完成
2、协调采购、仓储、生产等部门，保障物料供应与生产进度的匹配性
3、监控生产执行情况，及时调整计划以应对异常变动，提升资源利用率
4、分析生产数据，定期输出计划达成率、产能利用等关键指标报告
1、推进科学的设备管理体系，提高公司的设备管路水平，保证公司战略目标的达成；
2、熟悉部门各项工作流程，具备较强的沟通协调能力，能够协助上级进行部门监督，能够组织集团公司进行项目推进；
3、确保公司备件、工具的资源利用合理性，分析、管控备件库存费用，降低库存成本；
4、保障设备到位、设备管理及临水临电工作，确保设备安装调试合格监督实施设备的有效保养，保证设备故障快速解决；
5、推动实施公司的设备管理体系，贯彻股份设备管理方针，确保公司设备管理方针、目标达成；
6、依据工装规定开展相关管理工作，保障生产顺利；
7、制定科室安全管理工作方针，积极开展安全预防、点检活动。
8、组织各部门对设备、能源使用情况统计，过程监督，根据指标考核排名，实施正负激励，达到设备效能更高，能耗更低。