河源服务师
服务师是一种多才多艺的职位，他们在不同行业中为客户提供专业的服务。服务师可能会在酒店、餐厅、健身中心、旅游景点等场所工作。他们需要有优秀的沟通能力，善于解决问题，并确保客户满意度。服务师需要具备良好的礼仪和热情的态度，以满足客户的需求和期望。他们可能需要提供关于产品或服务的信息，帮助客户解决问题，或者处理投诉。在饮食行业，服务师可能需要介绍菜单和推荐菜品，提供高效的服务和愉快的用餐体验。而在旅游业，服务师可能需要提供景点解说和安排旅游活动。总而言之，服务师的工作是确保客户获得优质的服务并留下良好的印象。
薪酬概览
平均月薪
¥5600
中位数 ¥5500 ｜ 区间 ¥4400 - ¥6900
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
10月新增岗位
4
对比上月：岗位减少16
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 4 | 100% |
热招职位
中职数学教师/高中数学教师7-10W/年
1、全日制本科及以上学历，升学班要求专业对口或有相关学段教学工作经验；
2、具有中职教师资格证或拥有相对应职称的优先录用。
初中地理教师(实习生)11-20W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1、热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身心健康，具有良好的社会公德和教师职业操守，无违法违纪行为；
2.、全日制普通高校本科以上学历，专业对口并持有相应的教师资格证书；优秀应届毕业生可破格录用。
（1）负责统筹区域的全面工作；
（2）根据年度销售任务，制定该区域的销售目标，完成年度销售任务及销售回款任务，做好所辖区域市场规划，不断拓展与完善销售网络，提高产品的市场占有率；
（3）根据公司要求及区域实际情况，负责针对所辖区域市场情况，进行销售数据汇总分析，挖掘客户及市场需求，拟订市场营销推广方案，执行相关市场推广活动；
（4）建立健全销售管理网络，负责区域渠道客户开发、客情维护等；
（5）负责管理、协调渠道间的内部竞争，保持与公司的信息沟通；
（6）负责提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息；
（7）负责所辖区域内销售团队日常业务管理与费用控制；
（8）负责所辖区域内团队建设，工作协调分配、招聘培训、督导及管理；
（9）完成上级交办的其他工作。
杂工服务员2600元/月
1. 负责顾客接待与引导，维护店内服务流程
2. 完成餐品递送及餐桌清理工作
3. 协助处理顾客投诉与需求反馈 任职要求
1. 具备基础沟通能力 、身体健康、踏实肯干2. 熟悉服务流程，具备良好责任心
3. 有餐饮行业经验者优先 有生意的时候当服务员接待客人做一些杂活 、 没生意的时候旁边有葡萄园可以打理、扯草等
服务员 帮厨大姐 25以上只招女生 包吃包住还有休息日 要长期工3000-4000元/月
早点来鞋底烧饼 不要暑假工 只招女生现招聘长期工 25-50岁前厅服务员薪资3000-4000，帮厨大姐薪资3000-4000。要求长期工的，短期勿扰提供管吃管住福利，还有节日福利。薪资待遇方面根据个人能力可面谈有意者直接 电话联系 或者来店里面试 恒大绿洲 康复街就近选择
售后服务内勤2000-2500元/月
1、大专以上学历，女性，已婚已育；
2、具有良好的客服服务意识，沟通能力强，有统计经验；
3、熟练应用办公软件，做事细致，责任心强。
主要职责：
1、负责接待客户，提供技术咨询，收集故障报修、保养等服务信息并详细询问和记录，及时与服务经理联系，作出快速反映；
2、根据售后服务经理的指令，及时、有效地做好客户回复或回访；
3、跟踪委派的现场服务工作情况，做好记录，发现问题及时向售后服务经理报告，快速做出处理；
4、负责服务信息的汇总、统计、分析和存档，建立最终客户档案和维修记录，并定期编制月、年度服务统计汇总；
优秀服务员 优秀收银员 4000-5500元 节日福利 工资月结 工作环境好4000-5500元/月
冀州区雪花饺子城招聘：优秀厨师 6500至8000，招聘：优秀配菜工 5500至7000招聘：传菜工(打盒工)月薪3500-4500优秀服务员月薪4500-5500元优秀收银员4000-5500另招：小时工，12~15/小时[早8点~晚上10点半，这个时间段自由选择时间福利：交通便利 工作环境好 节日福利 工资月结有意者电话联系 期待您的加入~~~~~~~~~~~
切配3500-4000元/月
1. 负责门店食品切配工作2. 协助开展门店日常运营及顾客服务管理 任职要求
1. 具备良好沟通能力与团队协作意识
2. 有餐饮或休闲行业经验者优先
职位说明：
美味大厨从餐厅员工入职开始拥有完整的学习发展路径。将会学习根据大厨业务情形制定的岗位、技能以及与之相对应的领导力学习，在经历18周的美味大厨学习和相关的品质及品鉴会鉴定后，经过餐厅总经理，营运顾问，营运经理确认的晋升选择，有机会成为一名黑带大厨。除需遵守麦当劳政策和程序之外，其主要职责包括但不限于下列各项：
100%执行产品美味的标准流程并匠心制作掌握品鉴产品的关键并专业讲述好美味关键与顾客成为朋友互动并收集回馈
职能标准：
熟练掌握餐厅生产区岗位技能，始终坚持执行程序标准热爱美味文化，乐于分享，乐于和顾客互动具备一定的呈现表达能力良好的仪容仪表，形象气质佳
福利待遇：
享有五险一金（全职）、百万医疗险（全职）、雇主责任险、带薪年假（全职）、法定节假日三薪，主理品鉴会额外激励，周六免费餐饮、尊享餐饮折扣。
（福利待遇细则,详见公司相关规定）