渠道管理需求量小
合肥渠道主管
渠道主管是负责管理和监督产品销售渠道的专业人士。他们负责制定并执行销售渠道策略，确保产品在市场上得到充分的曝光和销售。渠道主管通常需要与内部销售团队、供应链管理团队和市场营销团队合作，以确保渠道销售目标得以实现。他们需要分析市场趋势和竞争对手的活动，以调整销售策略并持续改进销售渠道。此外，渠道主管还需要与渠道合作伙伴和分销商建立伙伴关系，监督他们的销售绩效，并提供必要的培训和支持。渠道主管在公司内部起到了桥梁作用，帮助公司实现销售目标并扩大市场份额。由于渠道管理工作涉及到不同的业务部门和外部伙伴，因此需要具备优秀的沟通、协调和领导能力。
经销商管理渠道覆盖率ROI分析终端陈列CRM系统
薪酬概览
平均月薪
¥11500
中位数 ¥10000 ｜ 区间 ¥8300 - ¥14800
数据来源：谈职全网93份招聘数据；更新时间：2026年9月11日
月薪分布
55.9% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
不限学历
市场需求
8月新增岗位
59
对比上月：岗位新增2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 3 | 5.2% |
| 1-3年 | 28 | 48.3% |
| 3-5年 | 6 | 10.3% |
| 5-10年 | 12 | 20.7% |
| 不限经验 | 9 | 15.5% |
热招职位
营销专员 五险一金6000-12000元
合肥本科及以上1-3年
1、本科及以上学历
2、思维敏捷，良好的语言沟通能力，熟悉电脑简单操作；