薪酬概览
平均月薪
¥12700
中位数 ¥14000 ｜ 区间 ¥9000 - ¥16400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
5
对比上月：岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 100% |
热招职位
招采经理1万-1.5万/月
1、负责项目招标管理工作，对招标的合法性和合规性负责；具备熟练掌握房地产项目招采管理、成本管理知识及技能；
2、负责项目招采管理工作：供应商的收集、考察及筛选，牵头成立招标小组，组织招标及定标会议，执行招标委员会的决议；
3、负责招标文件的编写，负责合同的起草、签订及跟踪。
4、负责部门其他工作。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历；工程管理、工程造价类相关专业；
2、3年以上同行业相关工作经历，3年以上房地产企业招采管理经验；
3、熟悉有关招标采购管理方面的法规、标准，熟练掌握定额及清单计算规则，熟悉房地产领域各类施工材料的市场价格，熟悉招标采购业务流程，熟悉有关法律法规，熟悉合同法；熟练使用各种办公软件；
4、具备良好的职业操守、沟通协调能力强，具有较强的客际关系处理能力和商务谈判能力。
1、结合PSI规划、月/周度生产计划、供货比例及采购提前期合理规划下达采购订单；
2、跟进供方产出到货确保工厂生产稳定有序；
3、熟悉工厂生产流程及各部门关系，物料异常问题及时协同各部门推进解决；
4、了解把握市场行情、供方动态，识别预警供货风险并推进解决；
5、达成供货比例、库存管控、呆滞管理等KPI指标。
1、根据物料需求计划，执行采购订单的下达、预测发放、采购计划与需求确认；
2、确保物料交货期，保证生产正常进行；
3、参与供方生产效率提升、品质管控水平提升，有效控制呆滞库存，物料异常处理与协调；
4、登记补货和退换货并跟踪处理。
1、大专及以上学历;
2、具有甲方地产公司、物业住宅或者酒店客户服务工作经验;
3、拥有出色的服务意识，具备高度的敬业精神和责任心；提供具有竞争力的基薪+丰厚的奖励津贴+多元专项激励，让您的付出获得丰厚回报。
1、 负责公司相关产品销售与维护，完成公司下达的销售任务；
2、 及时了解客户的产品使用情况，解决客户问题，提升客户满意度；根据客户需求，提供相应的数据分析报告，提升产品使用效果；
3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访，建立良好的客户关系，根据客户需求及产品更新，进行客户培训，提升品牌认可度及影响力；
4、 收集并分析竞品信息，及时了解市场变化、具体成交情况等，给予客户有效的经营指导方案；
5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目，按照团队要求完成电话和拜访工作量要求，并及时反馈工作结果。
任职资格
1、大专以上学历优先，一年以上销售工作经验优先，可接受实习生；
2、普通话标准，沟通能力强，较强的吃苦耐劳意识和抗压能力；
3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，主动性强，勇于挑战压力；
4、熟练操作offce办公软件；
5、具有较强的客户沟通能力和维护能力，具有一定的PPT演讲能力，能够对客户进行赋能培训。
工作职责
1、 负责公司相关产品销售与维护，完成公司下达的销售任务；
2、 及时了解客户的产品使用情况，解决客户问题，提升客户满意度；根据客户需求，提供相应的数据分析报告，提升产品使用效果；
3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访，建立良好的客户关系，根据客户需求及产品更新，进行客户培训，提升品牌认可度及影响力；
4、 收集并分析竞品信息，及时了解市场变化、具体成交情况等，给予客户有效的经营指导方案；
5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目，按照团队要求完成电话和拜访工作量要求，并及时反馈工作结果。
任职资格
1、大专以上学历优先，一年以上销售工作经验优先，可接受实习生；
2、普通话标准，沟通能力强，较强的吃苦耐劳意识和抗压能力；
3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心，主动性强，勇于挑战压力；
4、熟练操作offce办公软件；
5、具有较强的客户沟通能力和维护能力，具有一定的PPT演讲能力，能够对客户进行赋能培训。
1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先，具备3年以上B2B大客户销售经验，有电商平台或ToB业务经验者优先；
2. 熟悉B2B销售全流程，精通商务谈判、合同管理及客户关系维护，能独立完成客户生命周期管理；
3. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力和结果导向思维，能快速适应市场变化并推动策略落地；
4. 熟悉数据分析工具（如Excel、CRM系统），能够通过数据驱动优化销售策略和客户管理流程；
5. 诚信正直，具备团队合作精神，具备持续学习与自我迭代意识，能在动态环境中保持高执行力。
1、对接研发承接新品，组织新品制造MBS，并参与新品设计将可制造性和可自动化部分提前设计进产品中
2、组织工厂内部新品进度检讨，对新品整体进度负责
3、输出新品优选案例及失败案例，对新品各项指标达成负责
4、产品可制造提升，对370减人可制造维度负责，拉通并组织产品技术、分厂工艺对项目整体进度及总体达成负责。
1、负责区域内医疗&教培行业中高潜商家的深度拓展与商业化变现，完成个人及团队的销售指标；
2、具备较强销售能力，能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环，帮助商家实现ROI最大化；
3、深耕行业赛道，通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论，并赋能团队提升整体作战水平。
1. 目标制定：负责制定并执行所辖区域的企业年金业务拓展战略、年度计划及销售目标。
2. 团队建设：负责企业年金业务团队的组建、培训、日常管理与绩效考核，打造专业、高效、富有战斗力的精英团队。
3. 市场开拓：主导开发大型央国企集团客户、上市公司、优质企事业单位等目标客户，建立并维护长期稳定的客户关系。
4. 项目运作：主导或深度参与重大企业年金项目的投标、方案设计、商务谈判与合同签订全流程。
5. 专业支持：协同公司内产品、运营、投资、合规等部门，为客户提供定制化的企业年金方案及专业咨询，确保项目高效落地与优质服务。
6. 风险管理：确保团队业务开展符合国家法律法规及公司合规风控要求，把控业务风险。
1、根据交易银行产品特性制定推广方案，分析营销情况，撰写产品文档和报告资料；
2、对经营单位的产品营销工作进行指导，为重点客户提供个性化服务方案；
3、负责公司客户财资平台、银企直连的营销推动、技术支持等相关工作。
外协采购专员5000-7000元
- 负责与外部供应商的采购协作事宜，确保物资采购的及时性和质量
- 跟踪供应商的交货情况，协调解决采购过程中出现的问题
- 参与供应商的选择和评估工作，优化供应链结构
- 完成上级领导交付的其他相关工作
岗位要求：
- 具备良好的沟通协调能力及谈判技巧
- 有5年以上机械加工企业采购经验者优先
- 熟练操作ERP软件，能看懂图纸及技术要求
招标采购主管（卫浴阀门行业）6000-10000元/月
1. 招投标工作：负责卫浴、阀门相关政企、工程、地产项目招标信息筛选、项目报名及跟进；独立完成商务、技术标书编制、校对、递交，核对产品参数及资质文件，规避废标风险；跟进开标结果，复盘投标数据，优化投标方案，处理项目答疑及相关对接工作。
2. 采购管理工作：根据生产及项目需求，制定阀体、阀芯、卫浴配件及相关原材料采购计划；负责供应商开发、筛选、考核与维护，搭建优质供应商库；完成物料询比价、议价及采购合同签订，严控采购成本；全程跟进物料交付、到货验收，处理质量、交期异常及退换货、索赔事宜，同步调研原材料市场行情，落实降本工作。
3. 台账档案管理：负责招投标资料、采购合同、单据、供应商档案及公司资质的整理归档，更新ERP系统及各类工作台账，实现招采工作标准化、数据化管理。
任职要求1. 供应链、机械、材料、工商管理等相关专业；
2. 5年以上卫浴、阀门行业招采相关工作经验，熟悉行业产品参数、工艺及相关国标、行业标准；
3. 熟练掌握标书制作、投标平台操作、供应商管理、成本管控及采购全流程工作，可独立完成各项招采业务；
4. 熟练使用Office、ERP系统，具备良好的文案撰写、商务谈判及跨部门沟通能力；
5. 工作严谨负责、原则性强，具备良好的成本意识、合规意识和抗压能力，可接受短期出差及阶段性加班。