薪酬数据技术杭州大数据挖掘工程师
数据开发工程师需求量小

杭州大数据挖掘工程师

大数据挖掘工程师是指负责利用大数据技术和工具,挖掘和分析海量数据来提供商业洞察和解决业务问题的专业人士。他们负责设计和实施数据挖掘模型,开发数据挖掘算法以及构建和管理大数据平台。此外,他们还需要协作跨部门团队,理解业务需求,并将数据分析结果转化为实际业务应用。大数据挖掘工程师通常需要精通数据挖掘和机器学习技术,熟悉大数据处理工具和技术如Hadoop、Spark等,能够处理结构化和非结构化数据。他们也应具备良好的沟通能力和团队合作精神,以便能与数据科学家、工程师和业务团队协作,共同推动数据驱动的业务决策。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 四川省
  • 江苏省
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  • 天津
  • 海南省
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  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
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  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 陕西省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 甘肃省

平均月薪

¥16500

中位数 ¥19000 | 区间 ¥13000 - ¥20000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

60% 人群薪酬落在 15-30k

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简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
31¥16200¥3900
82
30¥17500¥6800
81
18¥30700¥5700
75
20¥15100¥7100
66
20¥13500¥2600
65
8¥15300¥2600
61
9¥13600¥1800
56
12¥13200¥1700
56
15¥12300¥3200
53
6¥12800¥1700
52

市场需求

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5月新增岗位

5

对比上月:岗位减少19

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届5
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

大数据挖掘工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地大数据挖掘工程师的招聘、薪资和就业数据。

#31 大连
1.3%5 个岗位
#32 泰州
1.3%5 个岗位
#33 南昌
1.3%5 个岗位
#34 南宁
1.3%5 个岗位
#35 杭州
1.3%5 个岗位
#36 厦门
1.3%5 个岗位
#37 沈阳
1.3%5 个岗位
#38 西安
1.3%5 个岗位
#39 宁波
1.3%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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推荐阅读

热招职位

1.计算机、软件工程、数据科学、统计学等相关专业本科及以上学历;

2.2年以上大数据开发、特征工程或算法工程相关经验,有电商搜索推荐场景的特征体系建设经验优先;

3.精通 Spark/Flink 等大数据计算框架,具备大规模实时与离线特征开发经验;具备数据挖掘能力,能基于业务洞察挖掘高价值特征;

4.熟悉特征工程体系,熟悉特征价值评估方法(如特征重要性、SHAP、模型增益分析等);了解 Feature Store 架构与实践经验;

5.熟悉 LLM 应用开发,有基于大模型构建数据推荐、SQL 语义解析、智能问答等系统的经验优先。

1688-业务数据分析专家-杭州

杭州本科及以上1年以下

1、本科及以上学历,统计学、经济学、数学、计算机等相关专业优先,3年以上数据分析相关经验。

2、熟练使用 SQL、Python/R 以及 Qoder 等数据处理和分析工具;有处理非结构化数据经验、能结合AI能力提效者优先。

3、有电商、用户、供给、供应链、AI产品等方向的分析及策略落地经验,能将数据结论有效转化为业务行动。

4、逻辑清晰,沟通表达能力强,自驱力突出,具备主动思考和前瞻性提效的意识,能从被动响应需求转为主动驱动业务。

5、具备良好的跨团队沟通与项目推进能力,能在业务盘面广、节奏快的环境下主动识别分析优先级,高效产出高质量结论。

1. 本科及以上学历,3 年以上互联网商业分析、供给策略,价格分析,经营分析相关工作经验,具有良好的业务洞察力和数据分析能力;

2. 具备良好的SQL和数科分析能力,对AB实验,因果推断熟悉,有复杂实验设计经验的优先;

3. 理解商家商品的经营视角,能够洞察商业本质,挖掘机会点,并能够协调整合资源,推动各方拿到结果;

4. 具有强烈的学习意愿和工作热情,有较强的学习能力,沟通协调能力和执行力,有较好的自驱力。

1. 5年以上数仓ETL开发或者数据分析相关工作经历, 熟悉数据仓库模型设计方法论,

2. 熟悉掌握SQL, 能熟练使用SQL进行数据的清洗、加工、分析等,有一定的SQL调优知识和经验(加分项)

3. 熟悉数据产品和数据管理的知识和技能,包括但不局限于:数据集市设计、数据治理、数据质量、数据运维保障等;

4. 具备基本的财务专业知识, 有互联网财务域数据开发经验者优先

5. 有DATA+AI场景经验的优先考虑;

6. 具备较强的抗压能力、能适应高强度的工作节奏

1、统计学、应用数学、计算机、经济学、运筹学或相关专业本科及以上学历;精通 SQL、Python/R 等数据分析工具,具备高效处理海量交易数据的能力。

2、 扎实的统计学基础,深刻理解因果推断(Causal Inference)理论。熟悉至少一种主流因果推断框架(如 CausalML, DoWhy, EconML 等)或有实际落地经验者优先。熟练掌握常用机器学习算法,并能区分预测模型与因果模型的应用边界。

3、3-5 年互联网大厂数据分析、数据科学或算法相关经验。有电商交易链路、营销策略评估、广告归因或用户增长领域经验者优先。具备完整的 A/B 实验全流程管理经验,或在观察性数据中进行因果效应估计实战经验者极佳。

4、 能够敏锐捕捉交易链路中的关键变量,具备良好的逻辑思维能力和沟通表达能力。结果导向: 不仅能产出分析报告,更能推动分析结论在业务侧落地,具备优秀的跨部门协作能力。

5、AI 相关经验(加分项):具备一定的数据分析类 Agent/Skill 或者 LLM 后训练(数据预处理、Prompt 工程、模型微调)的实践经验尤佳。

1.本科及以上学历,3年以上互联网商业分析、经营分析相关工作经验,计算机,统计学、数学、经济学专业优先;

2. 具备良好的SQL和数科分析能力,对AB实验,因果推断熟悉,有复杂实验设计经验的优先;

3. 有大促营销玩法等分析经验,能够洞察商业本质,挖掘机会点,并能够协调整合资源,推动各方拿到结果;
4.好奇心强,主动性强,能快速学习,能够独立思考;

1、 清晰的分析逻辑以及良好的业务洞察能力,能快速发现问题、拆解问题并定位到影响业务的关键点;

2、 数据处理能力强,可使用多种方式提取数据并进行分析,熟练掌握hive、SQL、excel等相关数据提取工具;

3、 良好的沟通能力和团队协作能力,能够有效地和业务方,数据技术团队沟通交流,具有跨团队的推进项目的能力,并且能够以分析师的视角给业务提供建议;

4、 具备数据运营与产品运营能力,针对业务问题,可以透过实验设计,并制定有效解决方案及衡量方法;

5、 良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果,有丰富的数据分析、挖掘、清洗和建模经验,能独立编写商业数据分析报告;

6、 有AI产品分析相关经验,了解C端AI产品、AIGC内容生成、大模型评估相关的优先。

淘宝闪购-数据分析专家-AI

杭州本科及以上1年以下

1. 围绕KA零售商的行业特点和业务目的,针对性进行数据分析,洞察业务机会点,并提供策略优化建议;

2. 基于业务&项目需求,搭建评估诊断的数据体系,独立完成核心指标的日常监控&异动归因分析,并提炼为可复用的AI辅助分析范式,建立自动预警机制;

3. 深入业务工作流程,主动识别适合引入AI的具体业务场景,并能够独立或联动产技共同开发对应工具提升效率,持续沉淀AI应用案例和方法工具;

4. 围绕“优秀实践案例”、“高质量Prompt”等课题,主动进行归纳总结,对内部业务团队&合作商家进行赋能培训,提升全员AI素养及应用能力,支持业务整体提效。

1. 本科及以上学历,2年以上互联网商业分析、经营分析相关工作经验,计算机,统计学、数学、经济学专业优先;

2. 具备良好的SQL和数科分析能力,对AB实验,因果推断熟悉,有复杂实验设计经验的优先;

3. 有平台视角,能够洞察商业本质,挖掘机会点,并能够协调整合资源,推动各方拿到结果;

4. 好奇心强,主动性强,能快速学习,能够独立思考;

1. 本科及以上学历,2 年以上互联网商业分析、经营分析相关工作经验,具有良好的业务洞察力和数据分析能力;

2. 具备良好的SQL和数科分析能力,对AB实验,因果推断熟悉,有复杂实验设计经验、能结合AI能力提效者优先;

3. 有电商、用户、供给、供应链、AI产品等方向的分析及策略落地经验,能将数据结论有效转化为业务行动。

4. 具有强烈的学习意愿和工作热情,有较强的学习能力,沟通协调能力和执行力,有较好的自驱力。

1. 本科及以上学历,3年以上互联网商业分析、经营分析相关工作经验,计算机,统计学、数学、经济学专业优先;

2. 具备良好的SQL和数科分析能力,对AB实验,因果推断熟悉,有复杂实验设计经验的优先;

3. 有用户视角,能够洞察商业本质,挖掘机会点,并能够协调整合资源,推动各方拿到结果;

4.好奇心强,主动性强,能快速学习,能够独立思考;

1. 计算机相关专业本科及以上学历,1年以上后端 / 算法工程 / AI 应用研发经验,熟练掌握 Python,熟悉至少一门工程语言(Java/Go/TypeScript)。

2. 深入理解大模型基本原理与工程化实践,熟悉 Prompt Engineering、RAG、Function Calling、Agent 编排范式,有基于 LangGraph、LlamaIndex、AutoGen、Dify、AgentScope等框架的实战经验者优先。

3. 具备扎实的系统设计能力,熟悉高并发、分布式、可观测性体系,能独立完成从 0 到 1 的服务搭建与线上稳定性保障。

4. 至少有一段将 AI Agent / LLM 应用推上 C 端或 B 端真实业务、并对核心指标负责的端到端落地经验。

5. 具有持续学习意愿,业务结果导向,能在快速变化的技术环境中保持判断力。

加分项:

1. 有多 Agent 系统、Agentic Workflow、Agent 评测平台、模型微调或后训练经验。

2. 在 AI Agent / LLM 方向有开源项目、技术博客、专利或顶会论文产出。

3. 有内容、社区、用户增长、商业化等 C 端业务场景的 AI 落地经验。

1. 行业 Skills 开发与架构设计
负责重点行业专属 Skills 的需求分析、架构设计和开发实现
设计和实现 Skills 的统一架构框架,确保可扩展性、可维护性和性能
编写高质量的技术文档、API 接口规范和最佳实践指南

2. 行业解决方案设计与规模推广
基于行业的市场洞察,理解行业客户的业务痛点和功能性/非功能性需求
基于Qoder CLI的基础能力,提供有竞争力的行业解决方案,并落地实施
基于用户的反馈,快速迭代行业解决方案的技术方案,保证产品的持续竞争力

3. 与产研团队协同
基于行业解决方案的落地实施,与产研协同,改进产研基础设施的建设
参与产品路线图规划,从技术架构角度提出产品和技术的演进建议

4. 客户体验与问题闭环
基于用户的反馈,持续优化Skills的能力,持续保障优秀的客户体验