杭州精装项目经理
精装项目经理是负责监督和管理室内装修或建筑项目的专业人士。他们负责确保项目按时、按预算和按要求完成。精装项目经理的工作包括协调设计师、承包商和供应商,制定项目计划,监督工程进度和质量,解决施工中的问题,并与客户进行沟通。他们需要了解建筑和装修的专业知识,熟悉相关法规和标准,具备团队领导能力和沟通技巧。精装项目经理通常在建筑公司、装修公司、房地产开发公司或设计公司工作,他们参与各种类型的项目,从住宅到商业和公共建筑,确保项目顺利完成并符合客户的需求和预期。
薪酬概览
平均月薪
¥19100
中位数 ¥19200 | 区间 ¥16600 - ¥21600
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
77.8% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
4月新增岗位
25
对比上月:岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 8 | 33.3% |
| >10年 | 16 | 66.7% |
热招职位
1. 客户需求管理
• 对接业主、物业方及租户,准确理解并转化为设计成果;
• 协调各方资源确保设计方案满足办公及商业运营逻辑与使用功能;
• 管理需求变更流程,控制项目范围与成本风险。
2. 项目统筹与执行管理
• 主导从概念方案、扩初、施工图到施工配合的全流程设计推进;
• 统筹协调室内、结构、机电(MEP)、消防等多专业协同设计;
• 制定项目时间表、质量控制节点,并监督关键里程碑达成;
• 管理设计供应商资源,参与设计招标、合同谈判与交付验收。
3. 设计质量与成本控制
• 建立设计审查机制,把控图纸质量、合规性与落地可行性;
• 配合成本团队进行限额设计与成本估算,平衡品质与预算;
• 推动标准化设计流程,提升效率与成果一致性。
4. 现场实施与施工配合
• 参与施工现场管理,协调设计变更、解决技术问题;
• 确保设计意图在施工阶段有效落地,控制质量和成本偏差;
• 参与竣工验收、交付后评估及客户反馈收集。
5. 产品运营视角融入设计
• 以运营者思维审视设计成果,关注坪效、动线、标识系统、公共空间品质;
• 将后期维护成本、灵活改造空间、用户体验等因素前置到设计阶段;
• 支持招商租赁需求,输出可出租、易运营的空间设计标准。
【2026】浙江区域集团建筑设计同道人(杭州)(J21860)面议
1.协助编制设计任务书,跟进设计单位出图进度。
2.协调内外部意见,审核图纸并跟踪修改。
3.管理设计资料,维护图纸档案。
4.研究新材料、新工艺及行业规范。
【2026】浙江区域集团精装修设计同道人(杭州)(J22191)面议
1.设计协助: 协助精装修设计任务书的编制,并跟进设计单位的方案、施工图及物料选样全过程。
2.图纸审核: 协助审核装饰施工图、节点大样图,核对与机电、建筑的图纸叠加,整理审核意见。
3.物料管理: 参与装饰材料的初步选型、封样及后续的现场效果复核工作。
4.现场协调: 巡查施工现场,协助解决设计落地问题,确保设计效果实现。
5.资料整理: 收集整理设计资料、材料样本、技术规范等,建立并维护设计资料库。
【2026】绿城生活科技集团-匠心公司-建筑设计岗启航生(杭州)(J21971)面议
1.辅助方案设计与表达,包括:基础的图纸绘制,模型制作,资料收集以及文本制作工作;2.协助技术图纸绘制,根据规范,修改.深化图纸模型;3.团队协作.跨专业配合;参与项目设计进度全过程把控。
1、配合软装设计院相关设计工作安排;
2、参与项目设计进度全过程把控;
3、积极配合完成公司相关导师带教任务。
【2026】浙江区域集团土建管理同道人(杭州)(J21864)面议
1.深入一线,全过程参与完整项目开发,积累完成项目操盘经验。
2.通过对工程技术、合作伙伴(施工方、监理方、材料设备供应商等)的管理,确保项目工程质量、进度、安全、成本目标达成。
1.负责分管项目的质量监管,施工现场各方面的管理与协调;
2.负责落实施工现场各项规章制度
3.对施工现场出现的问题积极响应、研究对策、及时处理;
4.负责建设施工现场的施工质量管理等相关工作
1. 协助工程师进行公有云/私有云/基础设施平台日常运维、监控及故障排查。
2. 配合完成云资源配置、优化及备份恢复工作,保障平台稳定运行。
3. 协助维护云平台相关设备,学习云运维策略及规范的落地执行。
4. 学习云运维相关工具和技术,整理运维日志及相关文档资料。
二、任职要求
1. 计算机、网络工程等相关专业本科及以上在读,了解公有云/私有云基础概念。
2. 熟悉Linux系统基础操作,了解阿里云、腾讯云等公有云产品者加分。
3. 细心负责,具备较强的故障排查能力和逻辑思维,对运维工作敏感。
4. 学习能力强,有责任心,具备良好的团队协作和沟通协调能力。
1、协助运营内部学习平台的日常管理;
2、参与海报、视频等多媒体素材的制作与优化;
3、配合讲师与课程运营日常事务,辅助项目的落地执行;
4、完成领导交办的其他临时性工作。
任职要求:
1、热爱内容策划,内容创作等任一领域,有创意,有想法;
2、对数据有一定敏锐度,工作细致认真;
3、沟通协调能力良好,具备团队合作精神,能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作;
4、掌握基本的办公软件,掌握一定的图片处理和视频制作技能,有新媒体运营经验更佳。
5、27届毕业,人力资源或营销相关专业优先,英语六级及以上,英语口语流利。
1. 本科及以上学历,计算机、人工智能、电子通信、数学、心理学、统计学等相关专业优先;
2. 希望你发自内心的热爱技术与创新,对AI Agent有极大的热情和信心,对大模型、多模态、对话式交互等有敏锐的感知力,享受通过技术手段解决复杂问题的过程;
3. 对AI有浓厚的兴趣和好奇心,熟悉LLM、Agent、RAG等产品形态,具备提示工程、工作流编排等实战经验,热衷于思考如何将AI能力转化为具体的业务价值;
4. 具备“懂技术”的产品特质:拥有计算机相关背景或扎实的编程基础(如Python/JS),能够理解技术边界,具备独立编写脚本、搭建Demo或进行数据验证的能力,能与研发团队高效同频;
5. 优秀的用户同理心和洞察力,懂数据、善思考,善于发现本质问题,并提出创造性的解决方案,具备从0到1主导AI产品落地的成功经验。


