杭州通路行销经理

1、了解政府行业市场营销相关工作；

2、具备项目协调及管理能力，积极主动承担部门工作任务；

3、协助部门客户经理处理合同、下单、开票、寄送文件等工作；

4、部门交代的其他事项。
任职要求1、遵守中国宪法和法律，符合岗位所需的学历、专业技能、身体条件人员；

2、本科及以上学历，在校生，一般不超过30周岁；

3、具有良好的沟通协调能力，良好的语言表达能力，实习周期3个月及以上者优先。
报名时间：自发布之日不少于5个工作日，招满即止。

华数数字电视传媒集团有限公司

广告/传媒/文化/体育

工作职责
你将享受到：

1、3600-5600无责底薪（每季度可调薪）+高薪提成6-25%+餐补2400/年+评优奖励++各类节日福利；

2、六险一金，入职当月缴纳社保公积金，同时每年提供一次健康体检，另特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧；

3、入职配备笔记本电脑，入职3年以上员工，可以向公司申请贷款买房；

4、清明、端午、中秋、五一、国庆等节假期正常休息；

5、舒适的办公环境，公司自己的写字楼；

6、奖金丰厚（月TOP奖、季度销售团队奖、进步最快新人奖、员工奖等）+年终奖等；

【你将负责到】

1、负责公司企业会员、互联网产品的新老客户开发与销售，完成公司下达的销售任务；

2、通过各种媒介，寻找潜在客户及维护长期客户，及时准确地了解客户信息，把握客户需求，共同制订客户跟进方案；

3、跟进潜在客户,提高销售效率，实现销售机会到销售产能的最大转化；

4、预约并拜访客户，为客户现场提供专业的产品演示和解决方案，积极提升客户体验；

5、分析市场和行业发展信息，为销售部门提出建设性的市场拓展方案；

6、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象；

7、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系；

8、与客户进行良好的联络沟通，开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项。

任职资格
任职资格
【我们希望你】

1、大专及以上学历，对销售管理类工作有浓厚兴趣；

2、专业不限，市场营销、企业管理、经济管理类或汽车相关专业相关专业优先；

3、熟练使用office办公软件，如Word、Excel、PPT等；

4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力；

5、乐观外向、乐于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力；

6、有大型互联网公司、电子商务相关工作经验者优先考虑。

工作职责
工作职责
你将享受到：

1、3600-5600无责底薪（每季度可调薪）+高薪提成6-25%+餐补2400/年+评优奖励++各类节日福利；

2、六险一金，入职当月缴纳社保公积金，同时每年提供一次健康体检，另特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧；

3、入职配备笔记本电脑，入职3年以上员工，可以向公司申请贷款买房；

4、清明、端午、中秋、五一、国庆等节假期正常休息；

5、舒适的办公环境，公司自己的写字楼；

6、奖金丰厚（月TOP奖、季度销售团队奖、进步最快新人奖、员工奖等）+年终奖等；

【你将负责到】

1、负责公司企业会员、互联网产品的新老客户开发与销售，完成公司下达的销售任务；

2、通过各种媒介，寻找潜在客户及维护长期客户，及时准确地了解客户信息，把握客户需求，共同制订客户跟进方案；

3、跟进潜在客户,提高销售效率，实现销售机会到销售产能的最大转化；

4、预约并拜访客户，为客户现场提供专业的产品演示和解决方案，积极提升客户体验；

5、分析市场和行业发展信息，为销售部门提出建设性的市场拓展方案；

6、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象；

7、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系；

8、与客户进行良好的联络沟通，开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项。

任职资格
任职资格
【我们希望你】

1、大专及以上学历，对销售管理类工作有浓厚兴趣；

2、专业不限，市场营销、企业管理、经济管理类或汽车相关专业相关专业优先；

3、熟练使用office办公软件，如Word、Excel、PPT等；

4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力；

5、乐观外向、乐于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力；

6、有大型互联网公司、电子商务相关工作经验者优先考虑。

北京五八信息技术有限公司

互联网

1、熟悉外贸服装的操作流程，能独立操作、跟单、理单；
2、能够开发、样衣管理；
3、能够操作、跟进大货；
4、计算机操作熟练，条理清晰，能吃苦耐劳。业务员能力要求：英语熟练；懂photoshop者优先。工作经验2年以上。工作地点：德胜东路8518号1号楼4楼。附近公交站点：黎明村、弄口七组、万事利集团；公交线路：69路、101路、94路、305路、355路、B支2路。本岗位急招！

浙江新德进出口有限公司

1、根据公司提供的客户资源，利用邮件、电话等方式积极拓展新客户，为中小企业提供盘石网盟推广服务，帮助客户开拓新型高效的网络营销之道；
2、针对客户业务发展需求，为客户设计高效网络营销服务和个性化的电子商务解决方案，帮助企业实现信息化；
3、协助客户解决网络营销过程中碰到的各种问题，优化营销成果。
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、愿意挑战新事物，渴望成功，愿意通过努力实现个人价值；
3、注重效率，能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识；
4、计算机操作娴熟，办公软件使用熟练，对互联网以及网站商业模式有一定认识。

浙江盘石信息技术有限公司

1、全面掌握公司的各项产品，负责制造行业大客户开拓及维护；

2、跟进大客户资源，运用项目营销方式推进销售进程，向目标客户提供有针对性的整体招聘需求的解决方案，确保完成既定销售任务；

3、不断挖掘客户的潜在价值，以达成客户与公司间最大价值的合作方式；

4、开发、维护、巩固、提升与客户的关系；

5、与客户保持良好沟通，及时收集和反馈客户信息，积极协调和统筹公司内外资源，不断提升客户满意度；

6、与大客户及公司各支持部门保持良好沟通；掌握催款技巧，控制应收款额度, 加快销售资金回笼；

7、完成上级交办的其他工作。

任职资格

1、大专及以上学历优先，2年以上销售工作经验，有制造业及招聘行业销售经验优先；

2、具备良好的职业素养，形象气质较好，表达能力强；

3、具备优秀沟通能力及逻辑思维能力；

4、有强烈的成就导向，具备经济及就业市场敏感度；

5、具备良好的销售方案制作能力；

6、熟悉制造业或人力资源行业，有成熟大客户销售经验的更佳。

工作职责

1、全面掌握公司的各项产品，负责制造行业大客户开拓及维护；

2、跟进大客户资源，运用项目营销方式推进销售进程，向目标客户提供有针对性的整体招聘需求的解决方案，确保完成既定销售任务；

3、不断挖掘客户的潜在价值，以达成客户与公司间最大价值的合作方式；

4、开发、维护、巩固、提升与客户的关系；

5、与客户保持良好沟通，及时收集和反馈客户信息，积极协调和统筹公司内外资源，不断提升客户满意度；

6、与大客户及公司各支持部门保持良好沟通；掌握催款技巧，控制应收款额度, 加快销售资金回笼；

7、完成上级交办的其他工作。

任职资格

1、大专及以上学历优先，2年以上销售工作经验，有制造业及招聘行业销售经验优先；

2、具备良好的职业素养，形象气质较好，表达能力强；

3、具备优秀沟通能力及逻辑思维能力；

4、有强烈的成就导向，具备经济及就业市场敏感度；

5、具备良好的销售方案制作能力；

6、熟悉制造业或人力资源行业，有成熟大客户销售经验的更佳。

北京五八信息技术有限公司

互联网

1、带领销售团队拓展、开发制造业行业新客户或维护老客户，销售公司网络招聘相关产品为客户解决用人需求，对团队的整体销售业绩负责；

2、引进和保留优秀的销售人才，对下属给予培训和指导，持续提升其业务能力，提升团队人均单产。创建和完善团队管理办法与相关流程，使团队具备优秀的业务能力和良好的工作状态；

3、及时分析相关的数据，根据市场发展和公司业绩要求，分解团队工作计划与目标，并及时给予督导和支持，落实所在分公司销售计划在团队中的贯彻执行。控管销售进度和考评基层销售人员的业绩，规范基层销售人员销售行为，进行日常管理；

4、督导下属销售顾问收集客户信息，建立和维护客户档案，确保客户档案的齐备；支持销售人员与重点客户的商务洽谈，促成订单的签署；督导款项的及时回收和服务的开通；督导销售人员给客户提供优质的服务，提升客户满意度，确保良好的客户关系。

任职资格

1、大专及以上学历，市场营销、企业管理等经济管理类相关专业优先；

2、3年以上销售工作经验，其中至少一年5人及以上销售团队管理经验，具备一定的团队管理能力，掌握销售团队管理的方法与技巧；

3、适应短期出差，具备强烈的成就动机，良好的客户服务意识和抗压能力；

4、乐观外向，乐于与人交往，具备良好语言表达、人际沟通能力和掌握良好的商务洽谈、客户拓展技巧；

5、熟练使用office办公软件Word、Excel、Powerpoint等。


6、有互联网行业、人力资源行业、制造业行业管理经验者优先

7、有面销、地推团队管理经验者优先
工作职责

1、带领销售团队拓展、开发制造业行业新客户或维护老客户，销售公司网络招聘相关产品为客户解决用人需求，对团队的整体销售业绩负责；

2、引进和保留优秀的销售人才，对下属给予培训和指导，持续提升其业务能力，提升团队人均单产。创建和完善团队管理办法与相关流程，使团队具备优秀的业务能力和良好的工作状态；

3、及时分析相关的数据，根据市场发展和公司业绩要求，分解团队工作计划与目标，并及时给予督导和支持，落实所在分公司销售计划在团队中的贯彻执行。控管销售进度和考评基层销售人员的业绩，规范基层销售人员销售行为，进行日常管理；

4、督导下属销售顾问收集客户信息，建立和维护客户档案，确保客户档案的齐备；支持销售人员与重点客户的商务洽谈，促成订单的签署；督导款项的及时回收和服务的开通；督导销售人员给客户提供优质的服务，提升客户满意度，确保良好的客户关系。

任职资格

1、大专及以上学历，市场营销、企业管理等经济管理类相关专业优先；

2、3年以上销售工作经验，其中至少一年5人及以上销售团队管理经验，具备一定的团队管理能力，掌握销售团队管理的方法与技巧；

3、适应短期出差，具备强烈的成就动机，良好的客户服务意识和抗压能力；

4、乐观外向，乐于与人交往，具备良好语言表达、人际沟通能力和掌握良好的商务洽谈、客户拓展技巧；

5、熟练使用office办公软件Word、Excel、Powerpoint等。

6、有互联网行业、人力资源行业、制造业行业管理经验者优先

7、有面销、地推团队管理经验者优先

北京五八信息技术有限公司

互联网

1、负责相关棉花产业链研究，熟悉该产业相关数据，跟踪行业信息；

2、参与相关品种企业调研，行业会议，深入挖掘产业内上下游信息，进行现货渠道的开发、维护；

3、构建研投框架体系，在此基础上，给出自身对行情趋势的判断，并定期完成研究分析报告以及策略报告；

4、熟悉现货购销以及期货知识，运用期现套保，实现稳定盈利。

远大物产集团有限公司

物流/仓储

专业要求市场营销、经济管理、商务管理等相关专业可优先考虑工作职责1.负责企业用户市场的营销工作,并承担各项收入指标;

2.负责企业重点客户的维护及新客户的开拓工作;

3.主要负责智慧项目、监控、组网、系统集成等业务的拓
展、维系工作,与客户建立长期稳定的合作关系；

4.负责做好部门内任务条线涉及集成类业务的项目梳理、
合同及工单管理、数据报表统计等工作,掌握市场发展情况。
任职要求1.遵守中国宪法和法律，具有对党忠诚的政治品格，具有职务所需的工作能力、文化水平、专业知识及身体条件。

2.大学本科及以上学历，市场营销、经济管理、商务管理等相关专业可优先考虑。

3.一般不超过35周岁。

4.具有销售经验或通信行业信息化项目销售经验者可优先考虑。

5.能够组织市场调研,掌握市场动态,主动挖掘商业机会;具有创新意识,有亲和力、良好的协调能力、沟通技巧、解决问题能力、逻辑思维能力。

6.吃苦耐劳,有较强的团队协作能力及抗压能力。

华数数字电视传媒集团有限公司

广告/传媒/文化/体育

1. 连锁品牌开发：负责城市内10-50家门店连锁品牌的从0到1开发；识别品牌总部KP制定整体方案，一次谈判覆盖全品牌门店，而非逐店攻坚。
2. 客户关系深耕：维护签约连锁品牌的核心客情，定期触达关键决策人；通过数据监测识别门店运营异常，推动解决并挖掘二次开发价值，实现客户生命周期价值最大化。
3. 资源整合与跨部门协同：主动联动前后线及跨部门资源，为客户提供整体全局解决方案；将内外部资源转化为稳定的新客户获取渠道。
4. 数据分析与谈判落地：结合客户历史数据与信息，制定个性化报价方案；运用顾问式销售挖掘客户真实痛点，平衡双方利益，推动合同签约落地。
5. 市场洞察与复盘迭代：持续收集区域行业动态和市场布局，定期复盘客户跟进节奏，从成功/失败案例中提炼可复用方法论。

北京三快科技有限公司

1. IPMS机制优化及新销售模式研究：IPMS机制诊断优化与全生命周期节点管控，统筹IPD流程融合及区域执行联动，确保研发-营销协同、双轮驱动及区域策略落地，提升流程效率与执行效果。

2. 销售计划统筹与执行监督：协助制定奥迪短、中、长期销售滚动计划及区域目标，审核月度分销方案，监督执行效果并动态调整，确保销售规划与市场需求精准匹配。

3. 生产与库存协同管理：审核订单及库存深度数据，协调生产排期与分销策略，优化国产车与经销商库存结构，降低市场供需失衡风险。

4. 数据系统与流程优化：主导销售智能平台搭建，完善单车边际贡献分析模型与管理层报表，推动数据驱动决策及业务流程标准化。

5. 销售运营与政策制定：统筹经销商激励、促销政策及新金融产品策略，指导区域需求响应与整合营销落地，提升品牌车型销售占比与用户转化效率。

6. 战略协同与团队发展：管理二手车及大用户业务战略，协调跨部门资源与预算分配，优化团队绩效评估体系并组织专业培训，强化业务执行能力。

7.跨部门协同与会议管理：作为销售负责人的核心接口，对接销售公司内（产品/市场/客户运营/渠道/售后）外（生产/采购/质量/研发/财务）部门，推进跨部门事项闭环，跟进决议执行并反馈。组织 / 筹备销售部核心会议（周会、月度经营会、新能源专项会），负责会议材料组织/会议纪要/待办跟踪/结论归档，确保决策落地。

8.日常事务与专项任务：协助销售负责人负责人日程管理、重要文稿撰写（报告、汇报材料、方案）、对外对内沟通对接。承接负责人交办的其他专项工作（如新能源销售问题研究、标杆案例调研、竞品对标等）。
补充说明：
上述职责涉及国产车/进口车/新能源汽车类型，但需重点聚焦新能源相关问题解决。

中国第一汽车集团有限公司

汽车

1.营销管理培训生（业务方向）将在省份公司市场、商务、销售管理部门、运营管理部门进行轮岗培养；
2.作为营销体系的管理培养对象，主要进行针对性的营销模式、战略、市场、管理体系等工作的协助，储备各省份营销公司的中坚后备力量；
3.负责省份公司营销策略落地、招标及医保谈判工作、重大客户管理工作的协助及执行；
4.省份业务数据的维护和对应的商业及市场分析，准确链接集团总部；
5.协助日常战略性、经营性会议的组织和安排。

四川科伦药业股份有限公司

1、负责销售数据的汇总、统计与整理，完成系统出货预估调整工作；

2、统筹销售业务配套工作，包含合同资料归档管理、客户新建及资质引入、商机报备、款项认领分配、转款与退款手续办理、发票及保函申请、项目授权书申请等业务对接工作；

3、负责应收账款项目跟进对接，统筹处理公司相关法务对接事宜；

4、负责人力相关工作，涵盖维保员招聘、员工入离职手续办理及员工资料台账管理；

5、负责分公司月度社保、公积金申报办理以及个税申报缴费工作；

6、统筹办公室日常行政事务，包含各项费用申请与报销、办公用品采购申领、固定资产管理、分公司银行账户及各类证照的申请、变更等相关事宜；

7、负责分公司印章日常保管、规范使用及管理工作。

美的集团股份有限公司

机械/制造