薪酬数据服务业海口酒店厨师
餐饮需求量小

海口酒店厨师

酒店厨师是负责烹饪出酒店餐厅的美味菜肴的专业厨师。他们负责制定菜单、准备食材、烹饪食物,并确保菜肴的味道、质量和卫生标准。酒店厨师需要具备出色的烹饪技巧和创造力,能够根据客人口味和饮食需求调整菜单。同时,他们需要严格遵守食品安全和卫生标准,确保食品质量和安全。酒店厨师还需要协调与其他厨房成员的工作,确保厨房运作顺畅。这一职位需要紧密合作、高效率和高质量的厨艺,旨在为客人提供美味可口的餐点,为酒店增添吸引力。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
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  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区
  • 澳门特别行政区

平均月薪

¥6300

中位数 ¥5500 | 区间 ¥5200 - ¥7500

数据来源:谈职全网17份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

88.2% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
167¥8200¥6800
86
60¥8600¥7100
79
98¥6900¥2200
77
109¥7200¥5700
77
77¥7700¥1000
77
41¥6900¥1200
76
49¥6700¥1500
75
121¥6000¥900
75
66¥7500¥3200
75
21¥7300¥1400
73

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
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  • 湖北省
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  • 青海省
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6月新增岗位

20

对比上月:岗位减少6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
15.4%
1-3年5
38.5%
3-5年2
15.4%
5-10年2
15.4%
不限经验2
15.4%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

酒店厨师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地酒店厨师的招聘、薪资和就业数据。

#31 太原
0.6%23 个岗位
#32 南通
0.6%21 个岗位
#33 三门峡
0.5%19 个岗位
#34 常州
0.5%19 个岗位
#35 海口
0.5%17 个岗位
#36 渭南
0.5%17 个岗位
#37 武汉
0.5%17 个岗位
#38 惠州
0.5%17 个岗位
#39 宜昌
0.4%16 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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服务业类高薪榜单

热招职位

茶艺师2000-2999

海口学历不限1年以下

到岗时间:不限
性别要求:女
婚况要求:不限婚况
店名:天使茶居上班地点:海口市秀英区永金街6号宇信.西岸公馆薪资待遇:2000-5000应聘地址:海口市龙华区金垦路金湖街金沙大厦1605-1606室主要工作:有无相关工作经验不作要求。任职资格:
1、要求五官端正,形象好。
2、年龄18-30岁,要求女性,身高1.60米以上;
3、有茶艺工作经验优先4、性格开朗,热情,善于表达,有良好亲和力及良好的沟通能力。
5、接受过商务礼仪、客服接待等专业培训的优先考虑


求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。

急 服务员12.03

海口学历不限1年以下

提供给顾客良好的QSC及麦咖啡体验;100%执行好餐厅促销活动。
岗位要求:
在校学生:年满16周岁以上,男女均可;热爱咖啡文化及相关知识学习;有志于餐饮服务业,具备良好的顾客服务意识;能适应早晚轮班工作及快节奏的工作方式;具备良好沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。

急 咖啡师

海口学历不限1年以下

提供给顾客良好的QSC及麦咖啡体验;100%执行好餐厅促销活动。
岗位要求:
在校学生:年满16周岁以上,男女均可;热爱咖啡文化及相关知识学习;有志于餐饮服务业,具备良好的顾客服务意识;能适应早晚轮班工作及快节奏的工作方式;具备良好沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。

国瑞大厦消防领班4000-4999

海口学历不限1-3年

到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况
负责两栋39层楼、6层裙楼的消防维护运行工作,两年以上物业或酒店工作经验,熟悉消防弱电系统、水系统的控制原理、维护运行,线路排查及维修,有动手能力,会文字及表述基础,能操作电脑及报表类,电气化或电子专业毕业,退伍军人或持电工证优先。


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帮厨-海域阳光物业公司2000-2999

海口学历不限1-3年

到岗时间:不限
性别要求:女
婚况要求:不限婚况
任职资格:
1、身体健康,能吃苦耐劳;
2、有食堂帮厨经验者优先。工作地点:海口市滨海大道219号海域阳光小区(国际会展中心斜对面)(非诚勿扰)


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1、根据公司政策制定本店销售目标的政策,制定业务计划和激励措施以达成公司目标。
2、设定关键业务目标,分解4S店周、月、季度和年度工作重点,达成店面重要的运营指标,保证经营目标的实现。
3、根据业务目标,制定年度潜在客户发掘计划。年度潜在客户发掘计划包括:发掘潜在客户的数量目标、店面活动的年度计划、创造客源的数量目标、创造客源活动年度计划、并不断检测执行结果,实施改进。
4、对销售管理的店面销售环境、展厅布置、展车布置与清洁、销售洽谈室、车辆选购和洽谈、合同签署细节、车辆衍生服务的办理、交车及客户跟踪与回访、投诉等工作,做到及时检查、调控、监督及考核管理,保障各项计划指标的完成。
5、对接客户及厂家关系管理项目、负责市场信息及宣传推广、广告和特殊推广活动的实施、组织。
6、负责售后服务管理的车辆维修、服务接待、索赔事件认定处理等工作,保证客户满意度。
7、努力拓展增值业务空间,关注车贷、保险、精品等业务。
8、负责店端公共事务处理,与当地政府和相关机构(例如工商局、税务局、派出所、消防机构等),以及银行、保险公司、当地媒体等建立和维持良好的工作关系。
9、对所属员工进行有效管理,建立人才储备队伍。

店长8000-9999

海口大专及以上1-3年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、制定公司的市场战略与定位,中、长期实施发展计划,指导区域团队规划并落地执行;
3、及时了解行业发展状况,制定相应的营销策略和具体执行;
4、员工培训、考核等,不断提升团队成员的工作能力;
任职要求:
1、家居行业等、市场营销相关专业、统招大专及以上学历;
2、具有3年以上场营销工作经验,具有区域管理岗优先;
3、具有优秀的策划能力;
4、具备较强的客户分析、营销策划、品牌塑造推广、客户谈判和团队管理能力,能承受较大的工作压力。


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黑电自营专区营业员4000-4999

海口学历不限经验不限

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位职责:负责所辖区域内自营彩电的专职销售,主要为彩电合资品牌的销售。任职资格:精通生活电器品类产品销售、能熟练给客户介绍、推介产品,解答客户提出的具体问题,维护客情关系;熟练使用互联网化的工具进行支付,有一定互联网传播、社交、管理经验。


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兼职店员2000-2999

海口学历不限1-3年

到岗时间:不限
性别要求:女
婚况要求:不限婚况


    兼职店员(勤工俭学):

工作内容:店面接待服务工作


任职要求:


1、女在校大学生;

2、身体健康、亲和力佳;

3、每日最少需工作4小时以上;

4、每周最少可提供3-4天工作时间;

5、工作地点:本公司连锁店,可就近安排;

6、有意向者可到就近的店面填表面试。

联系电话:66812073-605



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店长(三亚、西线)8000-9999

海口大专及以上1-3年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位职责:负责母婴店日常经营管理工作;任职要求:熟悉母婴产品销售工作,具有带领8-10人小团队的管理经验,掌握一定打造团队的方法(目标设定、开会、激励等),了解数据分析及运用;


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大卖场店助2000-2999

海口学历不限1-3年

到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况


岗位要求:

1、高中以上学历,男女不限

2、要有管理能力、业务能力、有责任心和进取心、具有团体合作精神

3、有经历2年以上的手机销售经验

4、有意向的新员工可以参加竞岗,考核时间为3个月。
待遇:底薪+双项提成+奖金(3000元以上)



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会计2000-2999

海口本科及以上1-3年

到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况
公司会计两名,男性,22-35岁,本科及以上学历,普通话标准,拥有助理会计师及以上职称,能熟悉使用财务软件,具有一定的财务分析能力,熟悉国家相关会计制度,税收法规及海南本地政策,具有较强的沟通及协作能力。有在会计事务所工作经验者优先考虑。


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副总经理4000-4999

海口本科及以上5-10年

到岗时间:不限
性别要求:男
婚况要求:不限婚况


    职位描述:主要职责全面负责公司业务管理、日常运营;制定营销方案,销售计划;负责客户的开发;负责本公司相关旅游产品的开发、销售与推广,策划公司文化建设和品牌建设任职要求
1、熟悉旅游行业业务特点、发展动态和旅行社整体运营模式2、担任过旅行社经理职务3年以上3、具有极强的领导、组织和管理,统筹、沟通和协调能力
4、具有项目拓展、市场开发、渠道建设、团队建设、品牌建设、客户关系管理等营销管理能力5、品行端正,为人正直。有事业心和责任感,具有创新意识6、具丰富的人脉资源和社会关系



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