哈尔滨渠道专员
渠道专员是负责管理和优化产品销售渠道的专业人员。他们负责与分销商、零售商和其他合作伙伴合作,确保产品在市场上的有效推广和销售。渠道专员需要与渠道合作伙伴建立良好的关系,并监督他们的销售和市场活动,以确保产品销售目标得以实现。此外,他们也需要分析市场和销售数据,为制定销售政策和战略提供支持和建议。渠道专员需要具备良好的沟通能力、谈判技巧和团队协作能力,以便在市场竞争激烈的环境中达成销售目标。他们也需要不断关注市场趋势和竞争动态,以调整销售策略和渠道合作政策。总的来说,渠道专员在公司的销售策略和渠道合作方面扮演着重要的角色。
薪酬概览
平均月薪
¥9600
中位数 ¥8000 | 区间 ¥7000 - ¥12200
数据来源:谈职全网20份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
55% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
14
对比上月:岗位减少12
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 14.3% |
| 1-3年 | 5 | 35.7% |
| >10年 | 2 | 14.3% |
| 不限经验 | 5 | 35.7% |
热招职位
1、负责区域内生活服务行业(包括家庭维修、数码维修、商务服务、人才服务、证券等行业)中高潜商家的深度拓展与商业化变现,完成个人及团队的销售指标;
2、具备较强销售能力,能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环,帮助商家实现ROI最大化;
3、深耕行业赛道,通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论,并赋能团队提升整体作战水平。
工作职责
1.熟练掌握组内各项数据情况, 根据公司制定的目标, 有效的传达并执行到位,把控进度,及时调整,带领团队达成业绩任务指标
2.团队的日常管理,搭建团队并做好人才梯队建设,了解团队成员工作状态,做好培训.指导
3.积极保持与各部门的长期沟通,给予团队及时.有效的支持,推动协调解决合作中存在的问题,提高事务流程效率;
4.带领团队开发招聘市场,进行日常客情维护;
5.收集市场信息,竞对动态,并根据市场需求做出相应策略。
任职资格
任职资格
1,具有较强的团队管理能力,具备地推团队管理经验,有互联网经验工作背景的优先;
2,大专及以上学历;
3,有敏锐的市场洞察力,具备较强的学习能力以及抗压性
4,善沟通,亲和力强,吃苦耐劳,良好的承压能力,具备在压力下出色完成任务的能力;
5,具备把握方向和大局的能力,有高度的工作热情和良好的团队合作精神,思路清楚.乐于接受挑战;
工作职责
工作职责
1.熟练掌握组内各项数据情况, 根据公司制定的目标, 有效的传达并执行到位,把控进度,及时调整,带领团队达成业绩任务指标
2.团队的日常管理,搭建团队并做好人才梯队建设,了解团队成员工作状态,做好培训.指导
3.积极保持与各部门的长期沟通,给予团队及时.有效的支持,推动协调解决合作中存在的问题,提高事务流程效率;
4.带领团队开发招聘市场,进行日常客情维护;
5.收集市场信息,竞对动态,并根据市场需求做出相应策略。
任职资格
任职资格
1,具有较强的团队管理能力,具备地推团队管理经验,有互联网经验工作背景的优先;
2,大专及以上学历;
3,有敏锐的市场洞察力,具备较强的学习能力以及抗压性
4,善沟通,亲和力强,吃苦耐劳,良好的承压能力,具备在压力下出色完成任务的能力;
5,具备把握方向和大局的能力,有高度的工作热情和良好的团队合作精神,思路清楚.乐于接受挑战;
高中语文教师8-14K/月
岗位职责:
1.教学工作:按照教学任务认真备课、授课,确保教学质量,帮助学生掌握知识和技能;
2.学生指导:关注学生学习情况和心理状态,及时为学生答疑解惑,对学习困难学生进行辅导;
3.作业批改:合理布置作业并及时完成批改和错题讲解,及时调整教学策略;
4.教学评估:定期对学生进行学业评估,包括测验、考试,客观公正评定成绩;
5.沟通协调:与家长保持良好沟通,反馈学生在校表现;与其他教师协作,共同完成教学任务和教学活动。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历,985及211院校优先;取得普通话证书、对应学科教师资格证,专业相关;
2.沟通表达流畅,工作积极主动、责任心强,执行力佳,综合素质全面;
3.热爱教育事业,身体健康,恪守职业道德,有现代的教育理念及创新精神、扎实的专业知识,服从学校工作安排;
4.教龄3年以上,教育教学成绩突出、特级教师、省市名优骨干教师、学科带头人、优秀班主任优先录用。
高中数学教师8-14K/月
岗位职责:
1.教学工作:按照教学任务认真备课、授课,确保教学质量,帮助学生掌握知识和技能;
2.学生指导:关注学生学习情况和心理状态,及时为学生答疑解惑,对学习困难学生进行辅导;
3.作业批改:合理布置作业并及时完成批改和错题讲解,及时调整教学策略;
4.教学评估:定期对学生进行学业评估,包括测验、考试,客观公正评定成绩;
5.沟通协调:与家长保持良好沟通,反馈学生在校表现;与其他教师协作,共同完成教学任务和教学活动。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历,985及211院校优先;取得普通话证书、对应学科教师资格证,专业相关;
2.沟通表达流畅,工作积极主动、责任心强,执行力佳,综合素质全面;
3.热爱教育事业,身体健康,恪守职业道德,有现代的教育理念及创新精神、扎实的专业知识,服从学校工作安排;
4.教龄3年以上,教育教学成绩突出、特级教师、省市名优骨干教师、学科带头人、优秀班主任优先录用。
OTA酒店运营专员薪资:6000~9000
薪资福利:4800底薪+1200绩效(绩效部分可浮动),综合6k-9K;上班时间: 9:30-18:30,月休八天,入职五险一金;工作内容:
1、负责公司合作的酒店,在OTA平台的,日常运营管理;
2、优化酒店产品在OTA平台的展示和推广;
3、分析和优化酒店产品价格以及调整运营策略,加快库存的售卖;
4、协助和解决对应区域的业务同事反馈的问题,对酒店运营上的客情维护的管理;
5、按照领导指示、公司的核心指标完成以上任务和领导交办的其他任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,2、有1-3年及以上酒店OTA运营经验优先,有相关互联网平台运营从业经验优先;有较强的沟通能力;
3、对office软件熟练运用,如:excel、word、ppt;
4、工作踏实认真,有积极主动的工作态度,具有一定的组织协调能力和团队意识;
5、有责任心、自驱力、服务意识、执行力强者优先;该岗位为事业部专职运营岗非销售,酒店商家运营背景优先;需要商家运营经验、互联网运营经验;销售经验转岗暂不考虑,暂不接受实习生、纯小白跨行;可安排线上面试,介意勿投哈
初中数学教师6-12K/月
岗位职责:
1.教学工作:按照教学任务认真备课、授课,确保教学质量,帮助学生掌握知识和技能;
2.学生指导:关注学生学习情况和心理状态,及时为学生答疑解惑,对学习困难学生进行辅导;
3.作业批改:合理布置作业并及时完成批改和错题讲解,及时调整教学策略;
4.教学评估:定期对学生进行学业评估,包括测验、考试,客观公正评定成绩;
5.沟通协调:与家长保持良好沟通,反馈学生在校表现;与其他教师协作,共同完成教学任务和教学活动。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历,985及211院校优先;取得普通话证书、对应学科教师资格证,专业相关;
2.沟通表达流畅,工作积极主动、责任心强,执行力佳,综合素质全面;
3.热爱教育事业,身体健康,恪守职业道德,有现代的教育理念及创新精神、扎实的专业知识,服从学校工作安排;
4.教龄3年以上,教育教学成绩突出、特级教师、省市名优骨干教师、学科带头人、优秀班主任优先录用。
1、协助区域开展销售工作,实战销售一线业务;
2、协助区域开展消费者营销工作;
3、多维度分析区域销售数据,协助上级制定销售策略;
4、负责校园相关项目推广工作。该岗位设置实习期,实习期通过后可转正。
1、协助区域开展销售工作,实战销售一线业务;
2、协助区域开展消费者营销工作;
3、多维度分析区域数据,协助上级制定销售策略;
4、负责校园招聘项目推广工作。该岗位设置实习期,实习期通过后可转正。
1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传达医学信息,以合法合规方式达成公司指标;
2、根据需要拜访客户,配合医学市场部的计划组织开展学术会议,传递最新产品信息;
3、开拓潜在医院渠道客户,并对既有客户进行维护,与客户建立良好关系;
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议;
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规;
6、完成上级交办的其他工作。
【2027】东北公司工程管理岗同道人实习生(哈尔滨)(J23310)面议
1.参与施工图会审,进行施工组织设计,编制项目部土建工程进度计划,并监督组织实施、巡视、检查土建工程质量等。
2.督促指导劳务分包按期完成土建工程进度计划。
3.协助组织工程现场各方有关例会、协调会。
4.及时填写施工日志等过程记录;负责审核土建劳务分包月报工程量的审验计量工作;参与工程验收工作等。
1.负责美团外卖配送业务在辖区内配送渠道商的选、用、育、留等工作,促进辖区内营商环境改善,优化渠道商组织能力,促进渠道商盈亏分析能力提升及业务运营能力提升;
2.负责美团外卖配送渠道政策在辖区内配送渠道商的贯彻执行,按节点部署管理政策执行,并达成预期效果形成反馈;
3.负责辖区内合作商赋能,通过业务辅导、经验总结,组织培训等管理方法提升合作商能力,保障配送业务目标达成;
4.负责辖区内业务优化,通过联动总部以及多部门协同综效,实现履约目标达成、履约经营效率和用户体验提升;
5.对渠道商的整体配送行为进行质量管理和监控,监督并检核渠道商各种非公平竞争手段和违约操作行为,完成虚假申诉等行为的审核及处罚;
6.协同总部推动新业务或新项目的推广工作,从一线角度推进新业务或新产品项目试点落地,达成阶段性项目目标并及时给出反馈;
7.负责辖区安全工作的推进及协同,处理突发事件及异常事故,通过事前宣导、检核事中积极处置应对、事后复盘等进行风险规避及处置。
IT行业渠道经理-深信服sangfor产品5000-10000元
1、负责所在地市深信服(网络安全+云计算)产品渠道合作伙伴的开发与维护,协助合作伙伴业务落地;
2、依据渠道合作政策,对渠道进行有效管理及运营,帮助合作伙伴业务成长;
3、负责所在地市基于企业客户的渠道开口工作;
4、负责地市市场运营及深信服品牌建设,沟通、收集反馈市场信息。
任职要求:
1、专科及以上学历,通信、电子、计算机、市场营销专业;
2、具备一定IT基础知识,有IT行业相关销售经验者优先;
3、抗压能力强,有目标感,具备良好的沟通能力,有较强的责任心和执行力;
岗位优势:
1、深信服是国内排名第一的安全和云计算提供商,我司是深信服山东总代理,总代所在地市具备完整的销售、售前及售后团队;可协同、融合深信服地市原厂销售资源达成业务目标;
2、入职后有专业培训体系、导师进行前期业务帮带;工作内容和工作动作指导明确;
3、 提供六险一金、年休假、团建旅游、节日福利等。
4、业务目标清晰、薪酬体系完整明确,提供年薪包+岗位职级津贴+驻外补贴+提供地市住宿等。
上班时间:
周一至周五 8:30-17:30
周六 9:00-12:00
法定节假日按国家规定执行。
入职一月内签订劳动合同缴纳六险一金。

