薪酬数据生产制造桂林质量副总监
质检需求量小

桂林质量副总监

质量副总监是公司质量管理部门的高级管理职位,负责制定和执行质量管理策略、政策和目标,确保产品和服务的质量达到公司的标准和客户的期望。质量副总监负责监督和指导质量团队的工作,制定质量标准和流程,并确保其在整个组织中得到执行。他们负责建立和维护质量管理体系,持续改进产品质量和生产流程,并确保企业遵守相关法规和标准。质量副总监通常需要与其他部门合作,向公司高层管理层报告质量问题和改进计划。此外,他们也需要与供应商和客户沟通,确保质量目标得到满足。这是一个涉及到全公司各个层面的重要职位,对公司的成功和声誉具有重要影响。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥46100

中位数 ¥52500 | 区间 ¥34300 - ¥57900

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

85.7% 人群薪酬落在 >30k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

查看简历重构

三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

5-10年
>10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
27¥27400¥1100
88
49¥28600¥2200
87
19¥28600¥1000
82
26¥35900¥6800
81
24¥25400¥1700
81
37¥23900¥1800
80
28¥21300¥1600
80
17¥27700¥3800
74
27¥33800¥2200
74
14¥25000¥1800
72

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

11月新增岗位

30

对比上月:岗位新增16

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
5-10年10
33.3%
>10年20
66.7%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

质量副总监岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地质量副总监的招聘、薪资和就业数据。

#82 仙桃
0.5%7 个岗位
#83 清远
0.5%7 个岗位
#84 新乡
0.5%7 个岗位
#85 上饶
0.5%7 个岗位
#86 桂林
0.5%7 个岗位
#87 金华
0.5%7 个岗位
#88 银川
0.5%7 个岗位
#89 淮安
0.5%7 个岗位
#90 泉州
0.4%6 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

你的简历,会被判断成这个职位要找的人吗?

上传简历,看看当前表达会让招聘方形成怎样的职业角色判断

查看简历判断
推荐阅读
生产制造类高薪榜单

热招职位

安全管理员

桂林学历不限1年以下

身高173cm以上;退伍军人及有商场安保经验优先。

店端机电技师

桂林学历不限1年以下

1、参与操作工艺操作程序,对顾客车辆进行维护和保养。

高中地理教师(应届生)10-18W/年

桂林本科及以上1年以下

到岗时间: 该职位为储备状态

招聘对象
应届本科、硕士、博士毕业生

基本要求

1. 热爱教育事业,贯彻执行党的教育方针;

2. 身心健康,恪守教师职业道德,服从学校工作安排,无不良嗜好,无违法犯罪记录;

3. 具有教师资格证,富有进取心,具备良好的沟通表达能力与团队合作意识;

4. 能熟练使用办公软件,学习能力强,富有激情,综合素质好、性格开朗、个人自我管理能力强;

5. 双一流重点高校相关专业毕业生优先,全日制本科师范相关专业毕业生优先;有任何一个学科竞赛经验的毕业生优先;

6. 认同宝湖中学办学理念,为人耐心、细致,责任心强,品行端正,有师德师风及职业所需的仁爱、奉献精神。

投递方式
◆ 将个人简历、毕业证、学位证、教师资格证、近期免冠彩照与生活照各1张、身份证、各种奖励证书(英语教师需附加英语等级证书)等扫描件发送至邮箱 glsbhzx@126.com ,邮件名称以下列方式命名:学段学科+姓名+毕业学校。

招商代表

桂林学历不限1年以下

代理商洽谈,空白市场开发,能协同代理进行医院采访 配和完成公司制定工作内容

广西科伦-后勤物业专员(J13373)

桂林学历不限1年以下

主要工作内容:
1、住宿管理:员工宿舍、公寓等入住、收费、检查、日常协调等,各类室内设施维修跟进。
2、物业外包管理:公共卫浴运维,对接消杀、沼气池清理服务商并做好巡检验收。
3、厂区绿化统筹:制定绿植养护方案,空地植被维护,监督绿化外包施工质量。
4、全域安全管理:负责办公楼、办公室、宿舍消防及用电隐患排查,整理安全台账、准备集团/GMP检查资料。
5、设施维保对接:办公楼、宿舍管线、门窗、防水等维修项目现场跟进、验收。
6、后勤档案统计:每月整理住宿、绿化、安全相关数据台账,完成领导交代的其他后勤事务。

店端销售顾问

桂林学历不限1年以下

1、主导接待店端到访客户,做好客户的答疑、休息、饮水、娱乐等服务工作。

1.核心目标:作为集团质量体系的“内部裁判”与战略赋能者,您将对所分管的多家工厂的质量水平与合规绩效负直接监督与提升责任。您的核心使命是确保集团统一的质量标准与“大质量观”在各工厂有效落地,系统性识别并管控跨工厂质量风险,驱动整体质量保证能力持续提升,为集团产品安全与全球合规提供核心支撑。
2.核心职责:(1)体系督导与整合:指导并推动分管企业建立、完善符合国际标准的统一质量管理体系,贯彻集团质量方针。(2)质量监督与决策支持:审核企业关键质量信息(如重大偏差、变更),参与重大质量问题的调查,提供权威决策支持,防范重大风险。(3)审计评估与整改驱动:定期对分管企业进行系统性质量审计,评估风险,提出整改要求并跟踪落实,促进企业质量水平持续进步。(4)人才培养与迎检赋能:协助企业质量团队建设与能力提升;指导并支持企业应对国内外官方GMP检查。

制程品质部长

嘉兴学历不限1年以下

1、质量管控体系搭建,负责全流程的质量控制计划,制定并优化制程检验标准;

2、重点监控关键生产过程,确保过程能力指数达标;

3、参与新产品开发阶段的结构设计评审、硬件/电气评审、DFMEA评审,从可制造性、可测试性、可靠性角度提出改进意见;

4、主导新产品的质量策划,制定从样品到量产的品质管控路线图;

5、主导制程重大质量异常的分析与改善,跟进纠正预防措施落地,减少停线风险。

6、良率提升与不良成本控制:定期召开制程质量会议,分析TOP不良项目,推动研发、工艺、生产部门协同改进,降低报废和返工成本。

7、检验团队管理:管理制程检验员与巡检团队,制定培训及考核机制,提升团队检出能力与执行力。

8、客诉支持与追溯:配合客户质量经理完成客诉问题的内部制程追溯,提供过程数据与改善证据。

核心目标:主导欧美cGMP认证,搭建国际标准体系,培养国际化质量团队。
1.体系重构:依据欧美cGMP及ICH指导原则,从0到1搭建并持续优化全生命周期质量管理体系,重点攻克数据完整性(DI)与无菌保证短板,实现由国内合规向国际标准的体系升维。
2.认证主责:担任官方审计主答人,全权负责欧美(FDA/EMA)认证及场地检查,主导模拟审计、缺陷整改与回复,确证首检零重大缺陷通过。
3.质量受权:独立行使质量否决权,对物料及产品放行负最终法律责任;主导重大偏差、OOS、CAPA及变更控制,运用风险评估工具裁决重大质量决策。
4.供应链质控:统筹供应商全生命周期质量管理与官方审计协调,严控原辅料至成品的供应链质量风险,确保上市产品质量稳定。
5.梯队建设:在认证攻坚中实施“以战代练”,重构QA/QC团队架构,通过实战带教完成核心骨干梯队培养,沉淀可持续的国际化质量能力。常驻地:湖南岳阳/四川成都

质量管理总监面议

唐山本科及以上10年以上

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
语言要求:
英语

岗位职责:

1.负责公司年度二方、三方客户审核质量部分的管理工作,确保年度二方、三方审核顺利通过;

2.根据二方、三方审核后的发现项清单,协助各部门/车间实施改善工作,防止审核后不符合发现项整改出现延迟,造成客户抱怨;

3.负责公司计量器具管理工作,根据计量器具管理程序要求,确保计量器具台账的全面,MSA计划的制定和执行;

4.负责年度内外部培训管理工作,根据公司人事管理需求,及时制定年度内外部培训计划以及确保计划按规定实施;

5.承担质量检验成本管理工作,根据次年度意向订单数量,结合技术要求策划年度检测成本,并有效监管成本执行状态;

6.承担项目质量前期策划管理工作;

7.出口关键项目开工前组织车间管理人员、操作人员、检验人员培训质量标准;

8.负责公司出口项目APQP、PPAP管理工作;

9.承担客户所要求月度报告管理,按照客户要求完成月度报告、FAI报告的提交;

10.负责质量要求澄清管理相关工作;


11.负责公司质量文件的管理;

12.负责公司质量不合格的管理;

13.负责现场各工序的检验管理工作;

14.负责质量部人员技能提升管理,通过技能矩阵识别人员技能,并通过内部培训提升人员技能,满足公司发展需要;

15.承担NDT整体管理工作。

任职要求:

1.本科及以上学历,机械工程/船舶工程/焊接/金属材料/无理等相关专业

2.10年以上海工、风电行业质量管理经验

3.持ISO9001,ISO14001,ISO45001三体系内审或外审资格证,英语能作为工作语言

扬中转向-质量总监47531

镇江本科及以上1年以下

1、制定并完善质量标准、操作规程及管理制度,监督执行体系要求;

2、组织质量分析会,汇总质量数据并编制月度/年度质量报告;

3、负责质量活动的策划与管理;推动工艺、工装的维护与改进;

4、主导质量异常处理,协调跨部门整改并跟踪验证效果;

5、负责质量团队培训、绩效考核等管理;

6、负责协助BU层策划、维护质量体系。

质量总监(J19358)

深圳学历不限1年以下

1、全球质量体系搭建及优化
依据集团质量战略,制定制造端全链路质量体系,涵盖 KPI 与考核机制,建立国内国外统一质量标准、作业规范与管控体系,确保合规、有效、全场景落地。

2、质量预防与风险管控
前置识别全流程质量风险,统筹 APQP、防错防呆等先期策划,从源头降低不良与批量事故风险。

3、重大问题闭环管理
牵头重大质量异常、客户端投诉与批量事故的快速响应、根因分析、整改落地,组织复盘沉淀,杜绝问题重复发生。

4、数字化与能力建设
引入行业标杆质量工具与数字化系统,推进六西格玛、QCC、FMEA、SPC 等体系化培训,提升制造质量团队专业能力与全员质量素养。

5、跨基地 / 跨部门协同
统筹跨基地、跨部门质量专项与项目推进,打通全流程质量堵点,推动系统性改善。