薪酬概览
平均月薪
¥15700
中位数 ¥15500 ｜ 区间 ¥12400 - ¥19000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月：岗位新增6
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 25% |
| 3-5年 | 2 | 25% |
| 5-10年 | 2 | 25% |
| >10年 | 2 | 25% |
热招职位
1，本科及以上学历，车辆工程或相关专业。
2，5年以上整车/工艺设计或变更管理经验，熟悉整车制造工艺及IATF16949标准者优先。
3，熟练掌握设计及管理软件，具备质量工具应用能力。
4，具有良好的跨部门沟通协调能力及问题解决能力。
5，责任心强，具备较强的抗压能力及团队协作精神。
任职资格：
1、 机械工程、自动化或相关专业本科及以上学历，优秀人员可适当降低学历；
2、3年以上汽车总装线设备调试、维护经验；
3、熟悉制造流程、自动化技术和工业工程原理；
4、熟练操作CAD以及生产线仿真软件；具备AI意识，且熟练使用AI工具者优先；
5.电气工程师需精通PLC编程和系统集成，有实际案例经历者优先。
6.自动化工程师需要精通库卡、ABB等机器人，并有过协作机器人使用经验；
7.具有良好的问题解决能力，沟通能力和团队合作精神。
8.熟悉相关行业标准和安全法规。
1.工作年限：5年及以上工作经验
2.学历：本科及以上
3.专业知识：空调系统、水循环系统、供配电、空压机、综合维修、零星改造等，精通供配电、空压机、空调系统，熟悉其它模块。
4.管理经验：需具备管理供应商团队经验。
Overseas Customer Quality Engineer
Bachelor’s degree in Vehicle Engineering or other automotive-related majors; minimum 5 years of quality working experience in auto manufacturers, including at least 3 years of field/market quality experience.
Strong organizational planning and communication skills with a high sense of responsibility.
Hands-on experience in overseas regional market quality management and sound knowledge of overseas automotive quality regulations.
Solid English communication skills, capable of advancing work with cross-cultural stakeholders from diverse backgrounds.
职位：通用传感器工程师（碰撞传感器/毫米波雷达/超声波雷达/麦克风等）
岗位职责：
负责通用传感器（碰撞传感器、毫米波雷达、超声波雷达、麦克风等）的功能验证、性能测试、可靠性测试及系统联调。根据项目需求制定测试方案、测试计划、测试用例及测试流程，搭建测试环境和仪器配置。开展传感器数据采集、分析与结果判读，输出技术报告、问题清单，并推动产品迭代与性能优化。负责测试工具、测试脚本、数据处理工具的开发或改进，提升测试自动化程度与执行效率。对接硬件、算法、嵌入式等研发团队，对测试中发现的问题进行定位与反馈。根据项目需要，参与传感器系统方案评审，对架构设计、信号链设计提出可测试性与可验证性建议。参与供应商对接、样机验证、参数标定及项目量产前测试验收。撰写和完善测试文档，包括测试规范、数据分析报告、接口验证文档、实验记录等。
岗位要求：
本科及以上学历，电子工程、通信工程、自动化、声学、微波与电磁场等相关专业优先。熟悉以下类型之一或多类传感器的测试与验证流程：毫米波雷达、超声波雷达、碰撞传感器、麦克风阵列/声学传感器。理解基本的信号链原理，掌握模拟电路、数字信号处理、滤波、时频分析等基础知识；熟悉常见传感器数据分析方法。熟练使用 MATLAB、Python、C/C++ 或类似工具进行数据分析、绘图、信号处理或自动化测试脚本开发。熟悉测试仪器，如示波器、频谱仪、信号源、音频分析仪、雷达测试设备等；了解 FMCW/MIMO 原理者更佳。具备系统性问题分析与定位能力，能够通过测试数据推断根因并提出优化建议。有使用 TI、NXP 等毫米波雷达方案、超声波传感器或声学阵列的实际测试经验者优先。具备良好的沟通协调能力，能够与硬件、算法、嵌入式团队跨部门协作。具备优秀的文档编写习惯，能够独立输出结构化、工程化的测试文档。
1、参与审核模具结构评估,确保产品设计能满足加工需求和生产标准
2、参与制定新产品开发、产品改进的组织实施及产品的模具技术标准制定
3、协助推动模具行业新工艺、新技术的研究与应用，包括新设备、新工装、新模具的开发定制,确保技术创新持续性
4、主导优化产品数据，以满足模具开模要求，并提供数模评审报告
5、参与沟通并组织与技术部门沟通及技术问题解决,达到协同合作互补发展需求，配合工艺、设计等部门对修模产品进行数据优化
6、完成领导安排的其他工作任务
机加工艺工程师¥12000~18000元
负责现有工艺评估改良、设备优化升级落地，统筹机加工艺编制落地、工艺卡制作与数控编程工作。
任职要求：
5年以上机加工艺技术经验，精通制造工艺、产线及数控设备，沟通协调与执行能力良好。
大专及以上学历，具有5年以上消费类电子工艺经验:热悉SMT、DIP工艺流程具备IPC-A-610G、IPC-STD-001、IPC-7525基本标准;思路清晰、逻辑性较强，具备过程4M1E分析能力;
1、大专及以上学历，机械设计及其自动化、机电一体化等相关专业优先。
2、有非标定制设备设计评审相关工作经验，熟悉设备3Q验证流程，主导过自动化设备产线规划及落地工作。
3、熟练掌握Auto-ead、CRE0软件等，会操作设备PLC编程。
4、熟悉办公室、0A、ERP系统操作。
5、具备统筹规划与分析、沟通、协调、团队合作能力。
6、有主动学习意识，能将所学应用于实际工作。
水力设计工程师/CFD工程师¥11000~20000元
1.主导水力模型开发：从理论计算.三维建模.CFD仿真到试验验证的全流程开发；
2.性能优化：提升水泵效率.解决汽蚀与振动问题，满足能效标准；
3.与结构设计.工艺工程团队对接，确保设计方案可制造性；
任职要求：
1.硕士学历，CET6级。流体机械及工程.动力工程及工程热物理.流体力学等相关专业；
2.熟练使用CFD仿真工具：精通ANSYS Fluent/CFX.Numeca.Star-CCM+.PumpLinx等流体仿真软件；
3.熟练使用SolidWorks.UG.Creo.CATIA或NX进行水泵结构设计；
4.深入理解流体动力学原理（层流/湍流特性.汽蚀机理.振动噪声控制）；
5.3年以上泵行业水力设计经验，独立完成过完整水力模型开发项目（如离心泵.轴流泵等）优先；
6.具备创新思维与复杂问题解决能力，如优化流场调控技术.叶轮与蜗壳匹配设计；
7.具备团队协作与沟通能力，适应高强度研发任务。
8.年龄要求25-40岁，男女不限；
激光熔覆工艺工程师¥15000~25000元
1、机械制造相关专业，本科及以上学历；
2、5年以上激光焊接、激光熔覆工作经验，熟悉ABB/KUKA等机器人操作；
3、熟悉焊接、增材工艺知识，焊装设计，熟悉材料热处理、焊接性能
4、有一定的学习能力，有上进心，能吃苦耐劳，具有良好的团队精神及沟通能力5、有新工艺开发试验设计、现场项目实施经验