广州电商运营副总监
电商运营副总监是负责电子商务业务运营的高级管理人员。他们通常负责制定和执行电商业务发展战略、营销策略,并监督整个电商平台的运营工作。电商运营副总监需要具备丰富的电子商务行业知识和经验,能够领导团队制定并实施战略规划,以实现销售目标、提高客户满意度和增加品牌影响力。在日常工作中,他们需要与各个部门合作,包括市场营销、物流、产品管理等,协调资源,推动产品上线、促销活动和客户服务等工作。此外,电商运营副总监还需要关注行业趋势,调整策略,持续优化运营流程,提升电商业务的竞争力和盈利能力。
薪酬概览
平均月薪
¥21500
中位数 ¥20500 | 区间 ¥16600 - ¥26300
数据来源:谈职全网26份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
44
对比上月:岗位新增24
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 20 | 50% |
| 1-3年 | 2 | 5% |
| 3-5年 | 11 | 27.5% |
| 5-10年 | 5 | 12.5% |
| >10年 | 2 | 5% |
热招职位
1. 能力要求
•现场落地能力:执行力强,能适应驻场工作,擅长一线问题排查、突发情况处置,落地推进能力扎实
•场景洞察能力:观察力敏锐,能快速识别城市道路、车辆运营、人员作业中的各类问题,精准输出优化建议
•沟通协调能力:擅长政企对接、跨团队协同,能联动多部门推进问题闭环与项目落地
•抗压适配能力:适应自动驾驶业务快速迭代节奏,可承接阶段性拓区、取证、商业化冲刺工作
•责任心与细致度:严谨细致,重视安全合规与落地细节,能保障线下运营稳定性与规范性
2. 加分项
•有Robotaxi、无人车出行行业线下落地、场景治理、取证保障经验
•有政府、园区、商圈政企对接及资源落地经验
•熟悉城市交通路况、道路场景治理、车辆场站运营管理模式
•参与过自动驾驶内测、拓区、无人化切换、商业化落地项目
1、本科及以上学历,金融、经济、财务、管理等相关专业优先;
2、1-2年及以上金融行业(银行、消费金融、汽车金融)运营经验,有系统运营或需求分析经验优先;
3、认真细致,具有较强的沟通能力、学习能力和逻辑思维能力;
4、熟练掌握办公软件。
1.深入理解游戏各个系统,为其设计合适的包装和展现方式:
2.组织协调研发资源,推动剧情内容生产;
3.设计心流体验,合理投放内容;
4.根据项目需求撰写风格合适的台本;
5.能独立完成剧情配置、下游验收跟进全流程有加分。
1. 能力要求
•用户增长能力:具备完整的活动策划、落地、复盘迭代能力,擅长通过精细化运营提升用户留存与转化;
•体验治理能力:对用户体验、口碑舆情敏感,能够快速归因客诉问题,推动跨部门闭环优化;
•精细化运营思维:擅长用户分层、场景化运营、需求挖掘,可从0到1搭建运营规范与体系;
•沟通协同能力:能高效联动产品、现场、技术、客服团队,推进运营专项落地与问题闭环;
•抗压迭代能力:适配自动驾驶业务快速迭代节奏,可承接内测、公测、商业化各阶段运营冲刺工作。
2. 加分项
•有Robotaxi、自动驾驶出行、网约车、车企用户运营经验;
•具备C端+小B端双线运营经验,熟悉通勤、包车、对公合作运营模式;
•擅长用户社群运营、种子用户运营、品牌口碑打造;
•参与过产品内测、公测上线、商业化落地、用户增长专项项目。
1、角色内容创作:撰写角色采访、角色特有事件、育成事件等角色线内容,为角色注入鲜活个性和可被玩家"安利"的记忆点
2、角色深度设计:基于角色人设文档,在保持一致性的前提下拓展角色的隐藏面:补充背景故事、设计角色间化学反应线索、挖掘"让人意想不到的反差"
3、创意策划:结合二次元圈层热点、网络流行文化、CP/关系设计,为角色内容包装提供创意方向
4、剧情协作:参与主线/支线/集体事件等剧本创作,让角色互动产生"名场面"
5、跨职能协作:与角色美术、策划、运营紧密配合,确保角色从设定到呈现的一致性
6、剧情配置(辅助):按规范在引擎工具中完成剧情配置,配合校验流程保障交付质量
1.根据公司整体战略规划及业务发展目标,全面负责皇上皇子品牌天猫、京东、抖音等线上全渠道的目标设定、分解与达成管理,合理规划费用资源投资方向,对品类销售额、利润、市场份额及用户增长等核心指标负直接责任。
2.根据电商各品类目标,与运营团队共同制定达成策略和机制设定;建立效果监测体系,实时关注公司品类产品在线上市场的表现,以及竞对品牌、产品在渠道内的动态,为公司产品开发和推广策略提供数据支持和应对建议,挖掘品类增长机会点。
3.建立并优化所辖品类价格管理体系,制定差异化价格策略,平衡销量与利润。通过效能分析提升运营效率,定期清理呆滞库存,降低库存周转天数,确保品类健康度。
4.制定并执行线上全渠道的整合推广策略,涵盖促销活动规划、动销机制设计、产品渠道差异化布局等。建立推广活动效果监测体系,实时跟踪ROI及用户反馈,动态优化推广策略,提升资源使用效率,确保推广效果最大化。
5.统筹各项营销推广整合传播方案在电商渠道的落地执行,协调跨部门资源,确保品牌信息在各渠道的一致性传达。通过内容营销、KOL合作、直播带货等多元化手段,提升品牌品类知名度与用户粘性,实现有效传播。
6.通过培训赋能提升团队专业能力,优化业务流程与标准。沉淀品类运营方法论,形成可复制的打法体系,推动团队整体效能提升。
7.完成领导交办的其他工作。
资深内容安全策略运营
工作职责
1、针对电商场景(商品详情页、用户评论、营销活动等)的底线类风险制定分层级的内容安全策略(如审核标准、风险分级、处置规则),负责风险场景接入风控并持续完善机审策略和人审策略;
2、负责搭建电商内容风险监控体系,及时发现问题并主导跟进恢复,事后输出事件分析报告并推动策略持续优化。
3、管理内容审核团队,能够带领团队发现体验问题和机会点,并持续优化审核流程与审核界面,提升人审效率和产能;
任职资格
1、本科及以上学历,3年以上内容治理运营经验,对内容治理链路或审核链路有清晰了解,具备业务流程诊断及优化能力,能定位问题并提出解决方案;
2、跨团队沟通协调能力强,有主导过项目全流程的经验,熟悉平台规则及行业动态,对内容理解;
3、具备项目管理全流程经验,擅长跨部门协作,高效推动目标落地,逻辑思维佳,抗压能力强,韧性强,有owner意识。
1.电商平台营销活动策略与执行;
2.主导电商平台营销活动(如电商大促节点、品牌运营)的方案策划,包括主题规划、玩法创新、资源整合及落地执行,对活动GMV及增长目标负责。制定活动SOP流程,统筹跨部门协作,确保活动高效上线及风险管控;
3.资源整合与运营;
4.协调平台资源、商家及带货者,结合微信电商平台产品特色及社交属性,提升用户参与度及影响力;
5.数据驱动与效果优化;
6.监控核心指标,优化活动策略,完成活动复盘报告,提炼成功经验与改进点,驱动后续策略迭代;
7.能力体系搭建;
8.搭建活动运营标准化流程,包括营销能力搭建、活动日历规划、流程管理机制、风险预案等,提升团队协同效率;
9.探索特色电商活动或前沿玩法,推动运营能力创新升级。
1、零售连锁超市KA运营与开发:承接超市行业区域连锁KA的运营工作,包括但不限于负责商家商品运营、用户运营、履约合作及异常处理等工作;
2、零售商家洞察与诊断:根据商家的经营情况、发展战略,开展有效的商家洞察,通过指标监控,诊断零售商现状,并与零售商共同制定平台经营方案,提升其运营效率和业绩;
3、商品运营与活动策略制定:制定商家商品运营策略,推动商家在商品选品、定量定价、基础陈列上的优化与改造;结合区域特性、商家特点制定活动策略;
4、城市资源整合与协同:与城市代理商协同,整合城市资源,帮助合作伙伴做好流量及运营拓展,实现共赢;
5、数据复盘与优化计划:定期进行业务复盘,通过数据分析发现问题,并制定下阶段的优化计划,持续改进运营策略;
6、新零售业务场景创新:基于超市行业特点及市场动向,制定业态在新零售场景中的更多落地方案,发掘并落地新的业务增长点。
1. 撰写游戏内剧情/任务/活动/系统说明/道具技能描述/公告等,并对最终体验负责
2. 做能引起玩家兴趣的玩法包装:命名、文案卖点、引导话术、梗点设计,让系统更好懂、更好玩
3. 深度跟进研发,验收文本落地;维护术语与风格规范,跟进本地化开发流程
1、直播间日常运营管理
制定直播排期、流程、SOP,确保直播间高效运转
,统筹直播前中后全流程,协调场地、设备、道具等资源
;
监控直播画面质量,及时处理突发状况
。
2、直播数据监控与分析
监控场观、互动、留资、转化等核心数据指标
,分析直播漏斗,识别流失节点,制定优化策略
,搭建直播数据看板,输出日报/周报/月报
。
3、直播间优化与迭代
编制直播脚本,优化直播间话术、场景、道具、玩法,提升用户停留与转化
,测试不同直播策略(A/B测试),沉淀有效方法论
,研究学习行业优秀直播间,持续提升团队直播能力
。
4、主播支持与配合
协助主播完成直播目标,提供话术与策略支持
,培训赋能主播团队,提升主播专业能力
,协调主播排班,确保直播时长与质量
;完成直播间开播设置、留资组件、互动工具配置。
5、直播复盘与改进
主导直播复盘会议,输出改进方案并推动落地
,跟踪优化措施执行效果,形成闭环
,建立直播SOP文档,持续迭代优化
。
9、跨部门协作
配合投放团队,打通付费流量与直播间的协同链路
,配合内容团队,策划直播专属内容与活动
,与门店协同,推动线索到店转化。
1. 英文可作为工作语言。
2. 有海外相关学习或工作经历者优先
3. 有数据分析、产品运营、营销、计算机网络或物联工程相关专业及工作经历者优先



