福州水利水电工程师
水利水电工程师是一种工程技术人员，专门负责水利水电工程的规划、设计、施工和管理工作。他们需要熟悉水利水电工程相关的理论知识和专业技术，能够运用工程测量、水文水资源计算、水利工程材料及结构、水力学、水利土木工程等专业知识，进行水利水电工程的设计和高效运行。此外，水利水电工程师还需要具备一定的工程管理能力，能够协调施工队伍，监督工程进度，确保工程质量和安全。他们通常在政府部门、工程咨询公司、建筑公司、水利电力公司、科研院所等单位工作，参与各类水利水电工程项目。水利水电工程师在实践中需要具有良好的团队合作精神和责任心，能够承担工程设计和施工过程中的各种技术挑战和风险。
薪酬概览
平均月薪
¥11100
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥8300 - ¥14000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
42.9% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
1
对比上月：岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 2 | 100% |
热招职位
水电工5-6K
我们正在寻找一位经验丰富的水电维修工程师，负责维护和修理公司的水电系统。
工作内容：
1.定期检查和维护水电设施，确保其正常运行；
2.负责水电设施的维修和更换；
3.响应紧急维修请求，及时处理故障；
4.参与新设备的安装和调试；
5.遵守安全操作规程，确保工作场所安全。
岗位要求：
1.持有相关证书，3-5年以上水电维修经验；
2.熟悉水电系统和设备，具备故障排查能力；
3.良好的沟通能力和团队合作精神；
4.责任心强，能承受一定的工作压力。
充气柜研发技术员7-10K
一、知识技能：
1.熟练使用主流电气设计软件、三维设计软件、掌握办公软件
2.熟练充气柜的国家标准要求、熟悉充气柜的模块化和扩展化的单元方案，能结合公司实际情况对充气柜的生产装配过程进行工序分解
3.了解充气柜产品相关知识，熟悉国网标准化充气柜具体设计要求；
4.有充气柜产品2年工程设计或2年该类产品开发设计经验，能独立完成充气柜各方案的结构设计。
行业经验：2年以上相关工作经验，有充气柜生产制造行业工作经验者优秀
二、职位描述：
负责按计划完成充气柜产品设计任务，配合生产解决生产过程技术问题
三、主要职责：
1.按项目要求完成新产品研发任务，包括研发项目经理安排的充气柜产品相关任务；
2.紧密联系生产，编制、修订切实可行的技术文件；
3.按时完成外来新产品的图纸工厂化；
4.每年申请1项发明专利或2项实用新型专利；
5..配合总经办完成对外申报项目的技术文件填写；
6.配合营销管理中心完成负责项目的新产品推广工作；
7.完成领导交办的其他临时任务。
专业要求：机械类、电气类等相关专业
年龄要求：25-50
福利待遇：包吃住、六险一金、14薪、0-2倍年终奖、满勤奖、工龄奖、高温补贴、过节费、节假日休息等
门窗尺寸测量师傅4-5K
1. 负责门窗安装前的现场尺寸测量，确保数据准确无误
2. 配合团队完成测量后的方案对接与调整
任职要求：
1. 具备门窗测量相关经验，能独立完成现场作业
2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力
3. 善于沟通，能与客户及团队保持良好协作
机电高级工程师面议
机电高级工程师（3名）：大学本科以上学历，熟练掌握机电专业技术标准、规范、规程，熟悉相关专业知识；有丰富的实践经验；具有良好的职业道德和敬业精神。
物流专员3.5-4.5K
1. 负责日常物流订单的接收与处理，确保信息准确无误。
2. 协调运输资源，优化运输路径，提高配送效率和客户满意度。
3. 跟踪物流全过程，及时处理异常情况并反馈至相关负责人。
4. 与仓储、客服等部门保持良好沟通，确保物流流程顺畅。
5. 编制物流相关报表，为部门提供数据分析支持。
高中数学教师(骨干教师)16-30W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
一、任职要求
1.本科及以上学历，年龄25-45岁，心态阳光、身体健康，专业基础扎实，获得相应学科的教师资格证，具有教学经验者优先；
2.为人师表，品行端正，遵纪守法，爱岗敬业；
3.教育理念先进，上课富有激情、幽默风趣，思路逻辑清晰、富有条理；
4.教研教学能力突出者优先。热爱教研教学，谦虚独立，协作能力强，有进取心和责任心；
5.研究生学历、高级教师、特级教师和省、市、县级名师、学科带头人，以及具有毕业班、班主任经验者优先（年龄条件可适当放宽）。
二、聘用方式
1.流程分为笔试、试讲、面试。笔试内容为所应聘岗位学科专业内容，试讲为抽讲笔试试卷内容、课题或学科课本内容，面试为一至多名面试官采用提问方式面对面交流（应聘时请携带身份证、最高学历毕业证书、教师资格证书）。
三、福利待遇
年薪16-30万（由教学能力水平及工作量决定）。
1.缴纳五险一金、节日礼物、过节费、日常团建、免费体检、国内外旅游等。
2.教职工子女享受集团内入学优惠政策。
高中政治教师（高复）12-20W/年
1. 高中物理教师：负责高中物理课程教学，深入讲解物理原理、知识要点，引导学生掌握解题方法和技巧。
2. 高中数学教师：教授高中数学课程，帮助学生理解数学概念、公式和解题思路。
3 高中英语教师：教授高中英语课程，包括听力、口语、阅读、写作等方面。
4 高中化学教师：负责高中化学课程教学，讲解化学原理、反应方程式等知识。
##招聘要求
1. 教学经验：具有3年以上高中教学经验，熟悉高复教学模式与高考命题趋势。
2. 专业能力：专业知识扎实，能够熟练运用学科知识进行教学。
沟通能力：善于与学生沟通，能够及时了解学生学习情况。
高中地理教师（高复）12-20W/年
1. 高中物理教师：负责高中物理课程教学，深入讲解物理原理、知识要点，引导学生掌握解题方法和技巧。
2. 高中数学教师：教授高中数学课程，帮助学生理解数学概念、公式和解题思路。
3 高中英语教师：教授高中英语课程，包括听力、口语、阅读、写作等方面。
4 高中化学教师：负责高中化学课程教学，讲解化学原理、反应方程式等知识。
##招聘要求
1. 教学经验：具有3年以上高中教学经验，熟悉高复教学模式与高考命题趋势。
2. 专业能力：专业知识扎实，能够熟练运用学科知识进行教学。
沟通能力：善于与学生沟通，能够及时了解学生学习情况。
1. 负责电气系统的设计、调试、维护和故障排除。
2. 根据项目需求，编制电气设备选型、配置及安装方案。
3. 定期检查电气设备，确保设备按规范运行，排除安全隐患。
4. 制定并实施电气系统的维护保养计划，确保设备的高效、可靠运行。
5. 负责电气设备的故障分析和改进方案的制定。
6. 协助相关部门对电气设备进行技术培训，提升员工的电气安全意识和操作技能。
7. 撰写电气系统相关的技术文件和报告。
8. 跟踪最新电气技术发展趋势，提出合理的技术改进建议。
1. 编制各类税务报表，执行纳税申报、减免税及退税流程，确保申报准确、及时、合规。
2. 管理增值税专用发票的收集、登记、核对与归档，保障票据完整、合规。
3. 执行统计系统数据申报工作，确保报送数据准确、及时。
4. 配合税务检查与统计核查，准备相关资料，协助问题沟通与整改5. 整理与归档税务及统计相关资料。
6. 沟通涉税与统计事项，协调内外部数据对接，维护良好协作关系。
1. 协助财务副总监维护财务核算的顺利进行，落实各项管理制度的实施；
2. 负责组织会计核算具体工作，审核指导会计人员规范账务处理，保障各项财务核算的准确性和及时性；
3. 负责总账类、成本类系统账务处理、组织结账工作，编制财务报表，配合集团财务完成财务报表合并工作；
4. 及时追踪各类财税政策和制度的更新，监督日常税务申报的准确性和及时性；
5. 配合必要外部审计、集团财务及其他部门的需要，提供财务报表数据；
6. 按照会计档案管理办法的规定，及时组织会计档案的整理和归档；
7. 作为财务部的关键使用人，监督各项内控措施的执行、协助维护ERP系统的正常使用
