金荣集团
100-499人
公司优势
面对2019年的国家进一步深化改革、大力支持民营企业发展的重要机遇，金荣集团坚定不移，明确发展方向，审时度势，采取稳中求进策略，以产业园区整体运营为核心，以EPCO+F（规划、设计、建设、运营+融资）为主要业务模式，推动中小企业科技创新服务。在培育企业成长的同时，实现自身价值和持续发展，回馈社会，报效国家。
金荣集团注重员工队伍建设与成长，强调诚信品质，倡导忠诚于社会、企业与个人的原则。通过“金荣商学院”与多所高校合作，为员工提供多层次、多形式、多方法的职业技能培训，发放专业技能证书，并建立科学、高效的晋升机制。优秀员工有机会参与湖南大学商学院在职MBA课程学习。至今，已有逾20名员工完成此课程。
薪酬福利方面，金荣集团实行年度调薪、年终奖金、季度业绩提成、职位晋升、股权激励等制度，为员工提供医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金等福利，以及传统节假日慰问、免费体检、免费工作餐、带薪年假、婚丧假、探亲假、生日金、通讯补贴、交通补贴、公费进修、出差食宿及驻外补贴等额外福利。
金荣集团现提供近100个岗位，欢迎您的加入，共享集团荣耀。正确选择意味着成功的一半，现在就投递您的简历，迈出通往湖南50强民营企业——金荣集团的第一步。期待您的精彩表现！
集团地址：长沙市高新技术开发区桐梓坡西路（麓湖路39号）金荣央谷金座A座
集团网址：http://www.kinglory.com/
联系电话：0731-88783826、88783850
乘车指南：乘坐118路公交车至高新区管委会站、913路公交车至省电子信息集团站、268路公交车至金荣集团站下车即可到达。
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### 职位描述：
- **职责**：负责区域内（约10公里）的送货任务，完成既定配送后，利用剩余时间在指定区域内接收货物及执行公司的业务流程。业绩表现将有额外提成。
### 应聘条件：
- **年龄**：18至55岁之间
- **驾驶证**：持有C类或以上驾照，且具备有效的B类驾照及相关从业资格证书
- **经验**：拥有熟练的驾驶技能
- **品质**：具有强烈的责任心
### 福利待遇：
- **薪酬结构**：采用基本工资加提成的计薪方式，预期月收入范围为6000至8000元，体现多劳多得原则。
- **生活保障**：提供免费的食宿服务，确保员工的基本生活需求。
- **车辆配置**：公司配备车辆供员工使用，以提高工作效率和便捷性。
- **餐饮安排**：每日提供一顿主餐搭配两份小餐和一份素食，以及一汤，确保营养均衡。
### 注意：
以上信息旨在全面介绍职位内容、应聘条件以及公司提供的福利待遇，以帮助求职者做出决策。