楚雄彝族自治州外卖送餐员
外卖送餐员是负责将顾客订购的外卖餐点送达到指定地点的员工。他们通过骑行自行车、驾驶摩托车或汽车等方式，将外卖食品从餐馆或外卖平台取货，并按时、准确地将食物送至客户处。这项工作要求送餐员在准确送达食物的同时保证食物的质量和温度。送餐员需要具备良好的沟通技巧和服务意识，以确保顾客满意并提供良好的客户体验。此外，他们还需要具备良好的地理认知能力，熟悉送餐区域的街道和交通情况，以便高效地送达外卖。送餐员通常需要灵活的工作时间，能够应对各种天气条件和交通状况。这是一项需要耐心和责任心的工作，但也为那些喜欢户外工作和亲近大众的人提供了一个机会。
薪酬概览
平均月薪
¥6200
中位数 ¥6000 ｜ 区间 ¥5400 - ¥7000
数据来源：谈职全网10份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
10月新增岗位
4
对比上月：岗位减少41
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 4 | 100% |
热招职位
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1.按公司统筹组织安排，完成公司下达的销售任务；
2.按照既定规划及要求，从事对门店团队人员实施门店管理，绩效管理，培训管理，提升个人及团队综合能力，为顾客提供优质的服务等相关工作；
3.根据公司要求，进行会员运营与服务；
4.按相关法规要求进行店铺运营；
5.根据门店情况实施商品管理、请配、促销等管理活动。
任职要求1.本科及以上学历，医药相关专业优先；
2.两年及以上零售实体店铺管理经验；
3.具备良好沟通表达能力、组织协调能力、管理能力及抗压能力。
专业要求临床医学、药学相关专业，临床医学专业优先工作职责1.按公司统筹组织安排，完成公司下达的销售任务；
2.按照既定规划及要求，从事对门店团队人员实施门店管理，绩效管理，培训管理，提升个人及团队综合能力，为顾客提供优质的服务等相关工作；
3.根据公司要求，进行会员运营与服务；
4.按相关法规要求进行店铺运营；
5.根据门店情况实施商品管理、请配、促销等管理活动任职要求1.本科及以上学历，医药相关专业优先；
2.两年及以上零售实体店铺管理经验；
3.具备良好沟通表达能力、组织协调能力、管理能力及抗压能力。
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1.按公司统筹组织安排，完成公司下达的销售任务；
2.按照既定规划及要求，从事对门店团队人员实施门店管理，绩效管理，培训管理，提升个人及团队综合能力，为顾客提供优质的服务等相关工作；
3.根据公司要求，进行会员运营与服务；
4.按相关法规要求进行店铺运营；
5.根据门店情况实施商品管理、请配、促销等管理活动；
任职要求1.本科及以上学历，医药相关专业优先；
2.两年及以上零售实体店铺管理经验；
3.具备良好沟通表达能力、组织协调能力、管理能力及抗压能力。
财税销售专员（双休、五险、元谋）￥5000-10000元/月
全国连锁直营600家分公司，现目前云南各地，楚雄、昆明、红河洲、玉溪、曲靖、大理等各县都已开分公司。周边地区均在持续扩张中，主要以中小型企业老板为服务对象， 注册公司、工商、税务、会计做账、法律咨询、商标专利、高德地图等企业产品。岗位描述：
1、每日学习和积累意向客户，工作时间认真创造价值；
2、通过电销、面销方式开发注册公司、做生意的企业类型客户，跟客户年合作；
3、提供会计专业知识学习和培训，无会计经验的优秀销售也可以免费学外账，提供转会计岗位（提高自身的核心竞争力）；
招聘要求：
1、年龄20-50岁，**不限，能打字使用电脑。
2、有一定沟通能力和学习能力，有想法冲劲和挣钱欲望；无行业经验提供培训和带教、经理帮谈。
其他情况：
1、无责底薪＋ 高提成10% ~28%＋季度分红+签单奖励＋ 节日福利，轻松月均5~8k；
2、 工作时间：早8:30~17:30，周末双休+法定节假日,工作家庭两不误；
3、五险。
5、 快速扩张阶段，有想法和能力，可以凭业绩晋升，销售顾问-代理经理-城市经理-区域经理-大区经理。地址：笨鸟邦楚雄会计有限公司一楼办公室
专业要求医学、药学及相关专业工作职责1、负责按GSP管理规范对门店进行日常管理工作；
2、为顾客提供药学服务，用药咨询和指导，宣传安全合理用药知识；
3、了解国家药品政策、法规及药品质量信息，对店员进行药学专业知识、质量管理知识的培训；
4、负责完成个人销售任务及会员维护指标；
5、协助完成门店商品管理及日常工作。
任职要求1、具有执业药师资格证，医药零售工作经历优先；
2、本科及以上学历，医学、药学、营养学、康复学等相关医药专业；
3、执行力强、具备良好的沟通及学习能力；
4、具有团队合作精神及较强应变能力
淘宝闪购骑手（提供车子+单子多！）6000-10000元/月
1. 负责淘宝闪购订单的及时配送，确保客户满意度。
2. 根据系统派单完成指定区域内的商品送达任务。 岗位要求：1：有无经验均可2：会骑电瓶车，会使用手机导航。3：身体健康，无传染性疾病，吃苦耐劳4：自己有车就带车，如果没有的话公司可以提供车5：需要自备智能手机，充电宝6：工服7：无案底上班时间：早中晚三班倒每日工作10小时左右。
薪资待遇：
1.阶梯式单价，多劳多得。正常干5000---7000元/月、努力一点点7000---9000元/月、加油干10000元/月以上（不封顶）综合工资6500-8000！！上不封顶，多劳多得！！2.公司系统派单！只要你想赚钱，只要你能跑！不怕我们没有单，送餐范围2-3公里内，路不熟有老师傅带着熟悉商家路线和APP导航!3.公司可提供电瓶车。特殊情况特殊照顾。入职签合同即购买意外险！！！晋升路径：骑士—副站长—站长—区域经理工作地点：永川区。本信息为真实信息，全程不收取任何费用！！
兼职 全职 单价起步9 满勤奖励
年龄不限，身体健康
熟悉城区路线，会使用导航
自备交通工具（电动车 / 摩托车）
提供电瓶车
诚实守信，服务意识强
薪资待遇
收入可观，多劳多得，结算灵活
美团外卖骑手（下各）【有提成】5000-10000元/月
外卖骑手长期大量招聘，工作自由，不受约束只要你有挑战精神，能够吃苦耐劳，会使用智能手机，我们只看能力，只认付出，只要你肯努力，月薪过万不是梦!仙居县所有区域均可就近安排站点任职资格:每个月按时发放工资。成年公民(想要高薪不怕辛苦月薪5000-12000)
外卖送餐员（供车+供两餐）4000-8000元/月
美团配送站直招，请放心不是中介哦！现在入职有福利：免费用电池和装备+公司供车+食堂供饭+车补+工龄奖+免费体检+保险岗位职责：
1. 负责公司订单配送工作，确保订单及时、准确送达。
2. 按照规定流程完成订单取货、送货任务，保障服务质量。
3. 维护配送装备，确保其正常使用，保障工作顺利开展。
任职要求：
1. 具备吃苦耐劳精神，能够适应工作强度。
2. 拥有智能手机，熟练掌握导航软件使用。
3. 工作时间灵活，可根据自身情况安排。每月薪资：4000-12000大概说一下，1000单大概4000+；1200单大概6000+；1500单大概8000+ 具体苦多少钱，完全取决于自己！薪资：4-8元单价（玉溪1000单薪资最高）补贴：每月车补，工龄奖、距离补贴最高6元/单配送范围：红塔区主城区（小庙街，极中心，大广场，沃尔玛附近，右所，万裕生态城、北城等片区）工作时间：每天8小时左右，可自行加班供车、供两餐工作地址云南省玉溪市红塔区聂耳东路泷水塘8幢
惠州招聘外卖员骑手提供吃住兼职￥230-300元/天
公司骑手站点直招配送员，重点《工作区域覆盖有128个配送面试站点根据你的位置就近安排入职， 欢迎咨询美团配送，淘宝闪购配送，京东配送，商超驻店配送，多种合作商业大平台。单价5-30元一单，兼职日结280-400一天，按单量计算，多劳多得，无车无需担心，站点有提供车子，不用押金，兼职日结，全职月结 ，有人带综合工资:7000-9000元/月 ，勤快跑不止，多劳多得！ .福利：新人补贴，车辆补贴，话费补贴，工龄奖，冲单奖励，高温补贴，距离补贴，恶劣天气补贴等等，商业保险。 有提供吃住，当天可以入职订单多，好配送，工作自由。5，晋升职位：骑手组长副站长站长区域经理高层管理注：公司直招，无需任何押招聘方"正在线"可以问他没经验可以吗? 工资怎么结算? 地址在哪里? 年龄有要求吗? 立即投递先聊聊 打电话
美团小象超市骑手【接受暑假工】5000-6000元/月
小象超市商超临时配送员 可接受暑假工 长期工也要1.暑假短期工：工期可做到 8 月底2.社会长期工：稳定入职享一次性返费政策，综合收入更高工作内容1.在固定商超站点统一取货，无需四处找商家，商品已提前分拣打包完成2.骑电动车将超市生鲜、日用品配送到客户家中，配送范围限站点周边 3 公里内3.系统自动派单，路线规划合理，工作简单易上手五、任职要求成年，会使用智能手机导航、能骑电动车，服从站点排班管理即可。六、工作地点湖北荆州站点七、工作时间站点统一排班制，订单集中在晚间时段，时间灵活，多劳多得。八、食宿福利提供员工住宿，各地住宿费用以当地站点标准为准；不包工作餐。
厨师月薪范围：当面告知
一、用工单位四川大学华西医院（华西坝院区、锦江院区、温江院区）二、派遣岗位与人数所属部门：膳食中心；岗位名称：厨师 5名三、岗位职责1. 负责职工三餐及夜宵餐食制作，严格按照医院膳食标准准时完成工作餐烹制，保障餐食正常、不间断供应。
2. 严格遵守食品卫生安全管理规定，落实生熟分开、餐具消毒、食品留样等制度，规范操作流程，杜绝食品安全隐患及食源性问题。
3. 节约食材及水、电、气资源，合理控制餐饮成本；做好厨房设备日常清洁、维护与检查，发现设备故障及安全隐患及时上报。
4. 服从科室应急工作安排，遇突发事件能够主动加班，配合完成应急餐食制作保障工作。
5. 按时参加科室组织的各类业务及食品安全培训，持续提升食品安全意识与岗位业务能力。
四、招聘条件1. 年龄25—45周岁，身体健康，能适应食堂岗位工作节奏。
2. 具备大型餐饮企业、星级酒店从业经历，持有国家认可的厨师等级证书。
3. 厨艺扎实、业务能力强，热爱餐饮服务工作，责任心强、服务意识佳，具备良好的团队协作与应急应变能力。
4. 熟知基础食品卫生标准，具备较强的食品安全意识与岗位责任意识。
5. 有医院食堂、大型团餐厨师工作经验者优先录用。五、工作地点四川大学华西医院（华西坝院区、锦江院区、温江院区，服从科室统一分配）六、用工形式劳务派遣。人员一经录用将与成都人才发展集团有限责任公司签订《劳动合同书》。
七、招聘说明及联系方式1. 截止时间：2026年7月12日。
2. 应聘要求：填写求职登记表，并附上个人近期免冠照片；
3. 咨询联系人：张老师，联系电话：13693430980。