重庆商业总监
商业总监在一个企业中负责制定并执行企业的商业战略,以实现企业的销售目标和利润目标。商业总监需要通过市场调研和分析来了解行业趋势和竞争对手的情况,制定营销策略和销售计划。他们负责建立并管理销售团队,监督销售活动,并与其他部门协调合作以支持销售目标的达成。商业总监通常需要参与商务谈判和与客户进行战略性的沟通,以促进业务发展和建立长期合作关系。此外,商业总监还需要监督和评估公司的商业绩效,以及制定并执行解决市场挑战的方案。这些工作需要商业总监具备优秀的领导能力、商业分析能力和战略规划能力。
薪酬概览
平均月薪
¥19300
中位数 ¥15000 | 区间 ¥14600 - ¥23900
数据来源:谈职全网10份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月:岗位减少4
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 25% |
| 1-3年 | 2 | 25% |
| 5-10年 | 2 | 25% |
| >10年 | 2 | 25% |
热招职位
伯乐创:人力商务专员4000-10000元/月
开拓企业客户:对接人力资源需求(劳务派遣、岗位外包、批量招聘、代理招聘等)。客户洽谈、需求确认、方案沟通、报价与合同跟进,促成合作签约。维护老客户关系,定期回访,提升复购与转介绍,处理客诉。收集市场信息、竞品动态,完成业绩目标与客户台账。配合内部交付团队,确保需求落地与服务质量。任职要求3 年以上销售 / 商务 / 客户开发经验,有人力资源、劳务、B 端销售经验优先。沟通谈判能力强,敢开口、会跟进,目标明确、抗压能力强。具备客户意识与服务意识,结果导向,能独立开发客户。熟悉本地企业资源、有同行资源 / 客户资源优先。你将获得高提成 + 绩效奖金 + 社保 + 带薪培训 + 晋升(业务主管 / 经理)。月休4天,介意勿投
■ 跟单及运营管理:
1.负责订单的全流程管理,包括从需求预测、订单接收到生产计划协调、出口单证准备及物流安排,确保订单按时交付。
2.统筹对应市场的商务工作,包括货款回收、库存管理、资源配置、PSI等。
3.根据产品生命周期规划、PSI及市场反馈,识别潜在的需求或出货风险,提出优化建议并为前端销售提供调整策略。
4.独立负责新市场的开发与运营,完成从供应链搭建到销售流程设计的全链条搭建,推动新市场从无到有的落地。
5.负责客户管理,与海外客户保持良好的沟通,解决客户在销售和运营中的各类问题,提升客户满意度。
■ 团队管理:
1.管理和激励团队成员,提升团队凝聚力和工作效率。
2.不定期组织团队培训,提升团队在国际贸易知识、运营技能及数据分析能力等方面的综合水平。
业务经理3500-8000元/月
负责重庆区域内零售终端客户开发与维护,完成销售指标;定期拜访门店,跟进订单、陈列及促销活动执行。任职要求大专及以上学历;持有C1及以上驾照,能熟练驾驶,适应重庆市内频繁外出拜访;熟练操作Excel、PPT等办公软件,具备基础数据整理能力;有零售行业销售经验者优先。薪资福利底薪3500元/月起 + 提成(上不封顶)。
业务员4000-7000元/月
1. 负责新客户的开发与拓展,提升公司市场占有率。
2. 维护现有客户关系,确保客户满意度和长期合作。
3. 定期跟进客户需求,提供专业的产品或服务支持。
4. 收集并分析市场信息,为团队提供有价值的反馈。
5. 配合团队完成销售目标及业绩指标。
6. 保持良好的沟通能力,积极处理客户问题与投诉。
任职要求
1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识。
2. 有业务拓展经验者优先,无经验可接受培训。
酒店销售(外销)5000-8000元/月(月结)
1. 负责酒店客房、餐饮及会议等产品的对外销售工作,拓展客户资源。
2. 维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率。
3. 定期分析市场动态,制定并执行销售策略,完成销售目标。
4. 与内部团队协作,确保客户需求得到高效响应与满足。
5. 参与酒店营销活动的策划与推广,提升品牌影响力。
6. 定期整理销售数据,撰写分析报告,为决策提供支持。
任职要求
1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识,有相关销售经验者优先。
2. 熟悉酒店行业运作流程,了解客房、餐饮及会议服务内容。
无销售售后客服-五险一金+双休+白班+带薪培训5000-8000元/月
电商消费者行业客服,解决买卖双方交易售后问题,受理用户投诉任职要求:1)大专及以上学历, 有半年以上热线客服经验2)普通话标准,良好的表达能力、抗压能力、服务意识、有良好的倾听意识,能够基本理解所问的问题并作出回答3)打字速度(40)字/分钟工作时间:9:00~18:00 月休8天8小时工作制 公司氛围好我们给你:
1、无责底薪+绩效工资+全勤+各种补贴绩效保底两个月 综合薪资5000-7000 ,多劳多得2、带薪培训:培训期:约 11个工作日,法定节假日三倍薪资;培训期间早九晚六,双休、3、入职买五险一金、年终奖4、住宿补贴、餐补、下午茶、节假日福利(中秋、春节)、生日会、司龄庆祝及丰富的团建活动5、提供免费学历提升;学历提升公司报销费用6、带薪年假、病假、婚产假,哺乳假等7、提供住宿,宿舍配套设施完善(冰箱、电视、洗衣机、空调、微波炉、热水器)上下班方便,步行5分钟8、晋升空间大,集团20000人规模,可晋升管理岗或各个职能岗9、办公环境:互联网产业园区食宿,生活便利、办公环境舒适晋升空间:横向晋升:客服一/质检/培训/数据/人事行政/招聘/运维/运营等职能岗位纵向晋升:客服﹣﹣组长﹣﹣主管
区域销售员3000-10000元/月
永川区市场开拓,老客户维护。向需要纸箱外包装、循环包装、纸盒包装的企事业单位,提供设计、销售。要求:
1、有销售经验,形象气质佳,善于交际2、愿意在包装制造行业长期发展,好高骛远者勿扰,销售需要沉淀与积累;
3、执行力、自驱力强,目标责任感强;
4、有包装纸行业,工厂企业采购资源者优先本岗位不坐班,早晚钉钉打卡,以结果为导向,欢迎有事业心的伙伴前来应聘。
1、协助区域开展销售工作,实战销售一线业务;
2、协助区域开展消费者营销工作;
3、多维度分析区域销售数据,协助上级制定销售策略;
4、负责校园相关项目推广工作。该岗位设置实习期,实习期通过后可转正。
1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。
销售部文员(五险+包吃住)3000-4500元/月
1. 负责销售合同,订单,市场资料等文件归类,建档和保管2. 协助确认订 信息,协调生产与物流,跟进订单进度及回款3. 定期维修客户关系并反鐀需求,处理投诉,售后维修回访4. 熟悉档案管理流程,熟练使用办公软件
5.学历不限, 具备良好沟通协调与团队协作能力
6. 衔接生产、采购、物流、财务、技术等部门,解决流程问题7..在抖音发发企业广告宣传同时定时跟踪公司网址更新情况工作时间周一至周五8:30 - 12:00,13:30 - 17:30
二手车销售(渝北)8000-12000元/月
1. 负责二手车收购与销售全流程业务,包括车辆评估定价、整备方案制定及客户洽谈成交。
2. 深入挖掘客户需求,提供定制化的二手车解决方案,提升客户满意度与复购率。
3. 维护优质车源渠道,建立稳定的供应商合作关系,保障库存结构的合理性。
4. 跟踪二手车市场动态与价格趋势,及时调整销售策略,完成月度销售目标。
任职要求:
1. 高中及以上学历,具备2年以上二手车销售或汽车行业相关经验。
2. 熟悉二手车评估体系,掌握车辆检测、故障诊断及价格核算能力。
3. 具备优秀的沟通表达与谈判能力,能快速建立客户信任并促成交易。
4. 持有C1及以上驾照,驾驶技术熟练,能独立完成车辆试驾与交付流程。
诚聘电话销售(无责底薪3500+抽成)3500-8000元/月
我们是做什么业务的:美团/大众点评、抖音、小红书、视屏号、高德店铺(全品类托管运营代运营)薪资待遇:无责底薪3500+客资数量抽成(每月邀约客户不低于130个,超过1个15元抽成)+业绩抽成(2%抽成(金额3800-8800)不需要自己成交,会有专门的业务员上门跟客户谈,我们只负责客户筛选;岗位要求:普通话标准,勤奋,效率高(有电销经验优先)工作时间:9:00-12:00 13:00-18:00月休4天,自己调整

