薪酬概览
平均月薪
¥4800
中位数 ¥4600 | 区间 ¥4300 - ¥5300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月:岗位新增1
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 8 | 80% |
| 1-3年 | 2 | 20% |
热招职位
高压电工4200-5000元/月
1. 负责电力设备日常巡检与维护,确保运行安全稳定
2. 处理突发电力故障,及时恢复供电并记录分析原因
3. 配合完成电气系统升级改造及技术优化工作 任职要求
1. 高压电工证,中专及以上学历
2. 熟悉高低压配电系统,具备实操经验
3. 具备良好沟通能力,能适应轮班工作
安装工(双休+大龄工)2500-3000元/月
负责电梯轿厢画框广告安装,日常画框广告维护。会使用智能手机,熟悉永川城区线路。自带电瓶车,手脚麻利,会用智能手机拍各种要求水印照片,工作时间灵活,会起电动车优先。任职要求:年龄:40岁-55岁,正常工作年龄或退休人员都行,综合薪资:3000左右
设备维修6000-8000元/月
1、负责数控车床、铣床、钻床等机械设备的日常维修与保养工作。
2、处理设备电气故障,进行电路检修与维护。
3、定期检查设备运行状态,预防性维护以减少故障率。
4、配合生产部门进行设备调试与优化,确保生产效率。
5、记录维修日志,及时汇报设备异常情况。
岗位要求:
1、机械制造或相关专业背景,熟悉数控设备结构及工作原理。
2、持有有效电工证,具备电气维修实操经验。
3、熟练使用万用表、示波器等检测工具,能独立排查电路故障。
4、3年以上机械加工设备维修经验,熟悉车床/铣床/钻床优先。
5、具备图纸识读能力,了解PLC基础原理。
钳工(五险+提供食宿)6000-15000元/月
1. 负责机床主轴、丝杠、导轨等关键部件的装配与调试工作。
2. 参与钣金件的加工与装配,确保产品符合技术标准。
3. 按照工艺要求完成钳工相关操作,保障设备运行稳定性。
4. 协助团队完成设备的安装、调试及后期维护工作。
5. 配合质量部门进行产品检验,确保装配质量达标。
6. 保持工作区域整洁,遵守安全生产规范。
任职要求
1. 具备中级及以上钳工技能,熟悉机床结构及装配流程。
2. 熟练掌握主轴、丝杠、导轨等核心部件的装配技术。
3. 有钣金装配经验者优先,具备较强动手能力和细致的工作态度。
4. 持有相关技能证书者优先考虑,但以实际操作能力为主。
5. 具备良好的职业素养,责任心强,能适应团队协作。
6. 有机械制造或设备装配相关工作经验者优先。
模切技术员(入职购买五险一金)3500-4500元/月
1.模切生產2.依生产制令单生产作业
3.依内部生产流程作业
4.做好机器保养工作
5.做好公司的规章制度
6.执行主管交办的其它事项任职要求:工作认真仔细,学习能力较好,不怕操作机台,适应加班,有工作经验优先,18-38岁,有兴趣可直接到公司面试或者在线聊。
车床学徒(五险 )3500-4000元/月
1. 负责车床操作及加工零件的精度控制
2. 熟悉铣床、刨床、磨床设备的日常维护与使用
3. 协助完成生产任务,确保加工效率与质量 任职要求
1. 初中及以上学历,机械相关专业优先
2. 具备基本机械识图能力,熟悉机床操作流程
3. 有车、铣、刨、磨实际操作经验者优先
数控车床工(社保)4000-6000元/月
1. 负责数控车床设备日常操作与维护
2. 按照工艺要求完成产品加工任务
3. 确保加工精度与生产效率达标 任职要求
1. 有数控车床、磨床、钻孔经验
2. 熟悉数控车床操作流程,具备基础机械知识
招聘缝纫工(大龄工)3000-6000元/月
1. 负责床单、被套等纺织品的缝制加工工作,确保产品质量符合标准。
2. 操作缝纫机及平车设备,完成产品组装与缝合任务。
3. 根据生产计划安排,按时完成指定数量的成品制作。
4. 保持工作区域整洁,遵守安全生产规范。
5. 配合团队协作,确保生产流程高效顺畅。
6. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求
1. 具备基本缝纫技能,熟悉缝纫机及平车操作者优先。
2. 有相关工作经验者优先,能独立完成缝制任务。
3. 工作态度认真,责任心强,注重细节。
4. 具备良好的沟通能力,适应团队合作环境。
5. 熟练掌握缝纫工艺流程,能按图操作者优先。
雅迪:焊工长期工(白班)4500-8000元/月
雅迪白班企业🔴🔴招聘岗位焊工长期工,30-45岁,工资计件,三个月后买五险,月工资 8K-1W,有焊工证19元每小时,达到公司产量,没有请假早退按22每小时计算!月综合薪资4500—8000🔴🔴厂区要求: 面试需要进车间试岗,请提醒求职者,面试不能穿裙子、短裤、拖鞋、凉鞋,背心等。面试时间 :上午9点面试地点❗地址:星星冷链对面岗位职责
1. 负责公司产品焊接工作,确保焊接质量符合生产标准。
2. 按照生产计划完成焊接任务,保证生产进度与效率。
3. 熟悉焊接设备操作,定期进行设备维护与检查。
综合维修工(物业+返修专员)4000-4500元/月
1.参加返修启动会,工地开放日和项目集中交房;
2.负责集中交房报修问题录入及质保期内报修问题跟进,过程反馈,及整改问题验收;
3.负责督促整改单位整改进度、质量及安全文明施工等管理工作;项目返4.负责对返修问题的整理、反馈、通报、归档等工作;修人员5.负责重难问题、共性问题的升级汇报;
6.负责对原分供方函件来往的收发及存档管理;
7.负责返修案例收集整理工作;
8.向物业片区返修负责人汇报工作。任职要求;持有电工证,熟练掌握小区内电气设备的原理及实际操作与维修;
1.依据生产需要,实施设备维护保养计划,确保公司的设备管理指标的达成,提高设备的综合效率;
2.依据生产中设备/模具异常,开展设备/模具维修,解决突发故障,确保生产设备的正常运转
3.依据设备生产情况,实施设备/模具改造,联系设备厂家,传递改造信息,为设备改造提供支持;
4.制定设备/模具故障的分析及对策,更新设备故障库.履历,提升处理设备异常问题的能力;
5.贯彻执行设备/模具管理手册,监督体系文件执行,指导.监督设备的使用.点检情况。
1、创新材料研发:研发适用于非标自动化设备的创新材料,以满足设备对机械强度、耐磨性、抗冲击、防静电、轻量化、绝缘性等特殊需求
2、前沿材料驾驭:引入创新前沿材料,评估其在非标设备中的适用性,推动技术升级
3、创新成果保护:输出高水平论文、专利、技术报告、企业标准等
4、材料选型:根据设备功能、工况、负载要求,提出非标设备的机械结构材料选型方案
5、材料工艺探索:针对非标设备的特殊需求,设计材料组合或表面处理工艺
6、材料降本设计:在保证功能的前提下,优化材料成本
QE质量工程师7000-8000元
要求:
1、掌握相应的电力设备产品基本知识和机械制造相关工艺方面知识,大学专科及以上;
2、专业:机械、电气或理工科相关专业;
3、培训经历:质量管理、检验、精益生产、标准化、体系相关知识培训等。三年以上的相关工作经验;
职责:
1、依据部门的质量目标,规划各质量控制点的工作事项,制定产品质量控制计划,对未达到质量目标的须进行检讨与对策;
2、负责生产过程质量管理,组织对质量问题进行分析和处理,技术分析,解决不良、推动改善;
3、客户投诉的处理,制定纠正与预防措施;
4、检验标准与作业规范的完善;
5、熟悉质量管理体系要求,能数量运用质量工具(8D、控制计划、spc、QC七大手法、FMEA);
6、质量管理体系的修订/完善/维护;
7、新产品品质监控;
8、协力公司各项质量活动的开展与实施,积极参与品质工程师技能培训并考核;
9、部门质量目标的分解与考核;
10、陪同客户验货,对接研发、采购、生产、工艺协调质量问题;
11、组织工程监查并跟进改善效果;
上班时间:朝九晚六、周末双休、节假日正常放假
福利:五险一金、餐补等

