薪酬概览
平均月薪
¥5600
中位数 ¥5500 | 区间 ¥4900 - ¥6300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月:岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 71.4% |
| 不限经验 | 2 | 28.6% |
热招职位
1.工艺优化与质量管理:1)负责预灌封灌装工艺的持续改进,分析生产数据,提出质量提升方案,降低灌装过程中的偏差与污染风险。2)参与工艺验证及设备验证,确保符合GMP、ISO 13485等法规要求。3)起草、修订与工艺质量相关的技术文件(SOP、工艺规程、批记录等),确保操作标准化并符合质量体系要求。
2.生产与设备管理:1)监督预灌封灌装线的操作、清洁及维护,确保设备运行参数符合工艺标准。2)保障A/B级洁净区合规性。
3.问题解决与合规支持:1)主导或协助偏差调查、CAPA(纠正与预防措施)实施,解决灌装工艺中的质量问题。2)配合质量部门完成审计、验证及数据复核工作,确保生产记录完整准确。
4.完成上级安排的其他临时工作。
1、根据车间生产现状,提出工艺优化建议,申请工艺变更,经审批通过后组织开展中小试。
2、编制中小试方案,开展工艺变更中小试,根据中小试结果,撰写中小试报告。
3、参与生产系统技术分析会,负责指导、处理、协调和解决在产品生产过程中出现的技术问题,提高产品质量。
4、参与审核公司有关产品、技术攻关、技术改造、重要专项试验等具体项目的,对项目的可行性进行研究分析。
5、组织协调研发产品到生产系统的技术承接等,审核技术转移资料,确保其科学性、有效性和完整性;根据需要协助车间处理技术转移过程中的技术问题。
6、建立并维护质量部下发的GMP文件,及时更新文件台账。
空调系统操作工:负责空调净化系统的运行操作、日常巡查和设备清洁维护;制水系统操作工:负责生产用纯化水、注射用水系统的运行操作、指标监测和设备清洁、维护保养。
1、 负责暖通团队管理,包括工作分工、运维指导、技能培训、绩效评价等。
2、 组织暖通系统设备日常巡检及异常报警处理,定期开展在线数据趋势分析,制定优化改进措施,完成相关记录及台账。
3、 根据生产计划和暖通设备运行情况,制定暖通系统设备预防性维护计划和项目并组织落实,降低设备故障率。
4、 主导暖通系统设备委外维修、维护工作,做好与厂家、维修部门、使用部门的沟通和技术交流。
5、 识别并组织暖通系统设备技术升级改造,提升运行稳定性。
6、 负责岗位文件的搭建,协调安排文件的起草、审核和生效。
7、 负责岗位现场6S、备品备件、计量与检验管理。
8、 负责岗位质量事件的推进和追踪,并提供技术指导。
9、 接受外部审计、质量内审、自检等,组织缺陷项回复及整改,持续提升暖通GMP合规性。
10、主导暖通系统设备调研、选型、URS、FAT、SAT、3Q、验收,审核相关文件及流程。
11、协助运维经理开展设备设施管理评价。
12、参与工程项目,审核相关图纸,协助现场施工及调试验收。
13、完成公司安排的其他工作。
监理工程师5-7K/月
1、年龄50岁以下,大专及以上学历,4年及以上工程实践经验;
2、具有铁路监理工程师证书或其他行业监理工程师证书,中级及以上专业技术职称;
3、勤奋好学、敬业爱岗,能独立处理监理工作事务;有较好的沟通、协调能力。
4、通信、供电专业优先
1. 制度与体系:结合业务模式拟定工程管理制度并严格落实,建立符合小象超市业态特点的项目管理标准化流程,保障项目安全高效推进;
2. 全面管控:对工程项目的进度、质量、成本、安全进行全面把控,持续优化项目管理模式,做好指导、监督与考核,确保批量开店目标达成;
3. 多方协同:组织设计、施工、供应商等多方会审,主导重要物料及工程验收备案;实时监督总包/分包履约状况,敏锐捕捉工程问题并迅速给出整改方案;
4. 选址与交接:实地勘察场地,协同拓展部明确技术条件,助力完成选址、签约与场地交接,对门店的工程可行性提供专业判断;
5. 结算与审计:严谨审查竣工图纸与结算资料,推动审计结算进程,配合完成结算闭环,有效控制工程超支风险;
6. 报批报建:牵头负责施工及消防报批报建工作,获取开工许可等审批文件,熟练应对各地政策差异;
7. 供应商管理:以设计标准为指引管理供应商体系,驱动培训考核,持续提升施工执行能力和材料品控水平;
8. 数字化工程管控:推动工程管理数字化落地——运用BIM/数字孪生进行施工前预演和图纸审查;
9. 借助AI辅助工具(如AI图纸合规检查、AI工期/成本预警)提升工程决策效率;
10. 借助智能工单系统实现多项目并行的进度追踪和问题闭环;配合门店智能化改造,完成IoT设备(冷链监控、能耗管理、智能安防)调试与验收交付。
1.根据整体业务目标,分解并制定实施业务项目计划,挖掘机会,负责酒店商家开拓与维护;
2.利用产品、运营、营销、数据等手段,牵头组织并制定具体的拓展计划和落地方案;
3.负责跨部门和跨BU合作(包括但不限于产品、运营、市场、BI),通过横向合作项目,实现业务目标,推动业务策略更新迭代;
4.不断开发新客户,在多方面市场进行细分拓展,提升市场份额;
5.负责地面团队的日常管理,管理和激励团队,形成优秀的人才梯队。
财险四川-理赔部-品质管理岗6K-8K元/月
1.负责牵头建立健全包括数据分析、指标监控等在内的品质监控及管理体系,定期追踪分析业务品质,实施预算执行跟踪、预警和纠偏调整,为部门发展提供数据支持;
2.根据总公司规定及风险管控要求,开展业务系统的核保品质检查,对违规行为及异常信息及时反馈,为运营部门提供标准化的作业规范。
3.根据部门需要,定期完成个人非车险业务数据统计与分析,对重点项目及理赔重案跟踪分析,为及时调整核保政策提供依据;
4.根据业务理赔数据情况,建立与理赔部门的沟通渠道,为理赔反馈承保打下基础;
5.根据公司风险管理、财务管理需要,协同合规部、财会部等部门,及时发现并整改各类稽核/审计发现问题,配合开展应收管理、反洗钱管理工作,提升个人非车险运营经营水平;
6.领导交办的其他工作。
接待专员面议
1.协助完成导医、分诊、咨询及维持大厅的工作秩序等工作;
2.熟悉本院门诊各科医师的特点与专长、开展治疗项目、科室组成、医疗器械、设备等医院概况,以便能正确的引导病人;
3.主动帮助病人就医、交费、取药,引导各项检查,解答有关事宜,如果环节出现问题,及时给予协调解决;
4.负责医保具体日常业务,对参保人员信息录入、医保费用结算申报、报销等工作;
5.对医疗文书进行医保合规性审核,确保医疗服务符合医保政策要求;
6.及时解答病人及家属关于医保政策的咨询,处理医保投诉和纠纷;定期对医保数据进行统计分析,为医保管理决策提供数据支持;
7.完成上级交办的其他工作。
岗位职责:
1、按照操作规程及工艺规程,参与化学原料药的日常生产操作
2、熟练掌握本岗位操作技术和可能发生的故障分析与紧急处理办法
3、对本岗位的设备、仪表仪器、安全装置会使用、会维护保养以及故障排查
4、对工作现场进行管理,保证现场原材料、工器具、防护用品等有序摆放
岗位要求:
1、学历要求:大专/本科
2、专业要求:制药工程、药品生产、应用化学等相关专业;
4、其他技能要求:男性;具备良好的身体素质以及团队合作精神;
岗位职责:
1、按照操作规程及工艺规程,参与化学原料药的日常生产操作
2、熟练掌握本岗位操作技术和可能发生的故障分析与紧急处理办法
3、对本岗位的设备、仪表仪器、安全装置会使用、会维护保养以及故障排查
4、对工作现场进行管理,保证现场原材料、工器具、防护用品等有序摆放
岗位要求:
1、学历要求:大专/本科
2、专业要求:制药工程、药品生产、应用化学等相关专业;
4、其他技能要求:男性;具备良好的身体素质以及团队合作精神;
1. 负责新产品试制阶段质量监控,识别潜在失效问题并推动整改闭环;
2. 开展供应商零部件质量验证,跟踪试生产问题并纳入质量库管理;
3. 分析生产线停线/甩车等异常问题,实施供应商质量追溯与改进验证;
4. 参与设计变更与供应商过程变更评审,组织试装验证及切换管控;
5. 负责关键零部件型式报告核对及气味巡检等专项质量活动。




