薪酬概览
平均月薪
¥6300
中位数 ¥4500 | 区间 ¥4500 - ¥8200
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
2月新增岗位
5
对比上月:岗位减少179
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 5 | 100% |
热招职位
销售经理4千-8千/月
1.负责新客户开发、老客户维护与上门拜访,收集客户需求及市场信息,开展商务洽谈对接;
2.对接客户、第三方机构验厂事宜,独立完成标书编制工作;
3.跟进合同签订、下达生产订单,全程跟踪生产、质检、发货、对账及回款事宜;
4.联动生产、采购、仓储等部门协调排产,跟踪物流发货,同步客户收货反馈;
5.协助新品工艺标准对接,收集客户资信资料,审核合同风险条款,跟进应收款,逾期账款及时上报并配合回款。
任职资格:
1.大专及以上学历,1-3 年销售相关经验,有标书、跟单、客户对接经验优先;
2.掌握基础成本核算,熟悉订单全流程业务;
3.沟通谈判能力良好,细心负责,具备较强抗压能力与多部门协同能力;
4.具备风险意识,做事有条理,客户服务意识强。
销售经理5千-2万/月
该职位薪资待遇面议。
岗位职责:
1、离心分离机械设备销售,主要面向制药、化工、石油化工、生物工程、新材料等下游应用领域。
2、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
3、管理客户关系,完成销售任务;
4、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;
5、对客户提供专业的咨询;
6、收集潜在客户资料;
7、收取应收帐款。
任职资格:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
销售主管/销售助理4千-6千/月
1、按照公司经营战略、方针、目标,创造性的完成既定区域的经营方略、业绩目标。
2、积极开展大区域客户市场维护、上量,新客户市场发展、开拓工作。
3、做好日报、月报、年报区域内经营数据统计、分析,客观研判市场形势及经营对手状况,为公司经营决策提供数据支撑。
4、遵守公司规定,服从工作安排,积极围绕销售目标开展各项工作。
任职资格:
1、专科及以上学历,45岁以下,市场营销、食品等相关专业。
2、3年以上销售行业工作经验,从事过食品、调味品销售,有渠道者优先。
3、有责任心,能承受较大的工作压力。
4、熟悉使用日常社交及办公软件。
薪酬福利:
1.工资面议(底薪+提成)
2.福利:1)职工社保;2)健康体检;3)年终奖;4)工作餐;5)节日福利
业务部经理面议
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业优先;
2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力。
5.工作类型主要是做酒类销售、6、有团购销售的经验
商务文员4千-7千/月
负责日常商务事务处理,包括文件整理、数据录入、会议安排及对外联络;协助部门完成合同管理、客户沟通及信息反馈工作;完成上级交办的其他相关任务。
任职资格:
大专及以上学历,1-3年相关工作经验,熟悉办公软件操作,具备良好的沟通能力和责任心,有商务文员或行政支持经验者优先。
初中物理教师(年薪8-18万)8-16W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
任职要求
1.有初一到初三完整一轮及以上的初中教学经历,有初中备课组长或学科主任任职经历者优先,研究生及以上学历者优先。
2.拥护党的领导,热爱教育事业,有责任心、有团队精神和奉献精神,组织管理能力强。
3.全日制本科以上学历,具有初/高中教师资格证。
4.身体健康,五官端正,口齿清晰,语言流畅,普通话标准。
准备好自荐材料(个人简历,学历证书、身份证、资格证书、荣誉证书等复印件),发送至招师邮箱:497558608@qq.com,文件名格式为:姓名+学科。
初中语文教师12-24W/年
到岗时间: 2026-08-16
招聘条件:
1.热爱祖国,遵纪守法,身心健康,诚实守信,品行端正,敬业爱生,热爱民办教育。
2.公办二本以上院校应届和历届师范生。
3.公办一本以上院校应届和历届非师范生(需拥有相关学科教师资格证)。
4.“985”“211”名校应届和历届非师范生。
5.研究生学历、“985”“211”等重点院校的毕业生或中共党员、优秀学生干部等将作为学校储备干部人才定向培养,优先录用。
6.年龄40岁左右,具有一轮以上高中教学阅历、经验丰富、教学成果突出者,可到校面议。
初中化学教师12-24W/年
到岗时间: 2026-08-16
招聘条件:
1.热爱祖国,遵纪守法,身心健康,诚实守信,品行端正,敬业爱生,热爱民办教育。
2.公办二本以上院校应届和历届师范生。
3.公办一本以上院校应届和历届非师范生(需拥有相关学科教师资格证)。
4.“985”“211”名校应届和历届非师范生。
5.研究生学历、“985”“211”等重点院校的毕业生或中共党员、优秀学生干部等将作为学校储备干部人才定向培养,优先录用。
6.年龄40岁左右,具有一轮以上高中教学阅历、经验丰富、教学成果突出者,可到校面议。
出纳会计3千-4千/月
1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;
3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;
4、对已审核的原始凭证及时填制记帐;
5、准备、分析、核对税务相关问题;
6、审计合同、制作帐目表格。
任职资格:
1、财务、会计专业大专以上学历,持有会计证;
2、有财务会计工作经历者优先;
3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件;
4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
QE质量工程师7千-1.2万/月
1.主导每天质量改善活动,包括:识别原材料质量问题和风险,产生根源并进行改善、隔离不合格原材料、支持外包商对原材料进行筛选
2.建立和优化供应商质量管理体系,包括:制定供应商质量绩效评估流程:质量目标和达成计划,质量指导文件,每周/每月/每季度评审;
3.优化和制定供应商审核标准流程:质量体系审核,过程审核,审核计划制定,纠正措施跟进
4.制定并签署供应商质量协议:权利和职责,质量规格,一般质量事故处理程序,质量责任和赔偿等
5.认证新材料/元件:技术规格书,MSDS和相关认证,生产制程,样品,持续供货的质量一致性(外观,功能和可靠性)
6.认证新供应商:调查表,质量体系认证,质量保证能力,制造能力和产能,技术支持能力,价格,现场审核,样品认证
职位要求:
1.2年以上工作经验,有高科技公司工作经验者为佳,具备出色的人际关系处理能力;
2.对供应商具备较强的控制力,能协调供应商及时对应客户和本公司质量要求以及一些突发情况的快速处理;
3.熟悉质量管理系统要求,能熟练运用质量工具(8D,鱼骨图,控制计划,FMEA,SPC等)分析和解决质量问题
1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;
2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;
3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;
4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;
5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。
任职资格
1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;
2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;
3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;
4、熟练操作offce办公软件;
5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。
工作职责
1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;
2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;
3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;
4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;
5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果。
任职资格
1、大专以上学历优先,一年以上销售工作经验优先,可接受实习生;
2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;
3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;
4、熟练操作offce办公软件;
5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。
