热招职位
搜索算法工程师面议
美团公司
1.负责美团搜索的搜索体验优化工作,持续优化搜索的体验指标、提升交易转化效率;
2.基于对搜索全链路的了解,提出针对用户体验的改善方案,并进行持续性迭代和优化;
3.善于从业务中抽象问题,选择合适的算法解决问题,技术难题攻关;
4.指导中低阶算法工程师,关注他们的成长并协助解决遇到的问题。
搜索算法工程师/专家面议
美团公司
1.负责美团搜索多业务场景下搜索引导核心模块效果优化,包括但不限于大规模深度LTR模型开发、海量数据分析挖掘、检索召回策略优化、Query图谱构建等;
2.深入理解用户行为,应用数据挖掘、深度学习等技术,通过人群定向、场景挖掘、CTR预估和智能化运营,助力搜索规模提升;
3.深入理解搜索相关的算法和策略,持续优化搜索场景下的用户体验;
微信搜索算法工程师(深圳)面议
腾讯控股有限公司
1.负责微信搜索文章质量理解和排序优化,包括但不限于文章分类、内容理解、低质/优质文章挖掘、文档语义表征、用户行为链条学习等;
2.解决实际搜索业务问题,包括但不限于排序优化、索引筛选、内容价值衡量等,不断提升搜索体验和效果;
3.跟踪业界最新研究成果,根据实际应用优化和改进模型或算法,将前沿nlp、机器学习、信息检索技术应用于实际业务中。
搜索算法工程师面议
北京五八信息技术有限公司
工作职责:
1.负责58赶集搜索相关性算法优化,在通用搜索相关性的基础上引入招聘领域知识。
2.负责网民搜索意图分析,基于网民行为以及NLP等技术,识别网民真实意图,优化搜索结果。
3.跟踪搜索、推荐以及深度学习等相关领域的前沿技术,并在实际业务中探索应用。
多模态大模型算法专家面议
美团公司
1.负责多模态大模型的数据建设、模型训练、和性能评测,包括数据策略、模型预训练、图文对齐、模型评估,以及下游任务适配等工作;
2.探索多模态技术在美团线上业务场景的应用(如:广告、搜索、推荐等),有效提升业务场景的关键指标;
3.利用多模态模型助力其他相关方向(如:AIGC、数据挖掘、少样本学习)的发展。
图像算法工程师(人脸驱动生成方向)(J43287)面议
北京世纪好未来教育科技有限公司
高德-NLP算法工程师/专家-POI智能化团队面议
高德软件有限公司
我们需要NLP方向和推荐方向的算法专家,负责对地图生产资料、互联网情报、搜索日志、用户反馈等非结构化文本进行分析和信息抽取,负责理解高德用户的到达行为,融合人地大数据,构建知识图谱和智能推理能力,打通数据生产和前台业务,使得用户获得更加智能的出行和服务体验。
1、参与和负责POI产线的NLP算法部分,包括POI的NLP基础功能服务、多模态名称融合生成、名称质检模块、名称纠错模块等;
2、搭建POI的NLP基础服务平台,实现以POI为核心实体的地图数据图谱,为高德的POI搜索、推荐业务提供完备信息;
3、配合其他POI采集、挖掘、调度、聚合业务,建模NLP任务,提供准确且有效的NLP信息;
4、积极地探索和研究NLP的应用和认知领域,结合地图场景,提供更加全面且完备的服务;
5、参与和负责POI的XGC业务,包括相关性召回、各级转化率模型,提升用户的答题率,答题的转化率模型;
6、积极地挖掘高德的人地相关性,推动用户与POI问题的推荐逻辑,提升高德场景的搜推基建和技术。
Lidar感知算法工程师/专家面议
北京地平线机器人技术研发有限公司
1.参与自动驾驶Lidar感知算法设计和开发,包括但不限于3D目标检测、分割、跟踪;
2.设计与开发自动驾驶Lidar与视觉前/中/后融合的相关算法;
3.参与Lidar感知算法在不同级别端侧自动驾驶方案中的落地与优化;
4.参与Lidar感知算法在云端GT链路和评测系统的落地和优化。
5.有三目、双目感知算法开发经验者优先。
高德-推荐算法专家-信息研发团队面议
高德软件有限公司
1.参与亿级用户规模的高德个性化推荐场景优化,包括poi推荐,商品推荐,内容推荐等。
2.负责推荐场景的召回排序模型优化。
3.利用高德导航的庞大数据量,结合时空数据的特点,挖掘用户潜在需求,提升推荐效果。
淘天搜推-首页信息流推荐算法专家-北京面议
淘天有限公司
1.参与亿级用户和商品规模的电商个性化推荐算法优化和创新。深入理解推荐业务需求,设计并落地包括百亿级别样本上的大规模召回/排序/重排等算法,持续提升推荐效果和用户体验;
2.通过用户的表征学习,图模型,深度学习,迁移学习,强化学习,异构建模,autoML,多任务多目标建模等技术提升信息匹配效率,帮助每个用户快速发现优质商品;
3.分析用户行为数据,进行用户长短兴趣建模,以及潜在兴趣预测,提升推荐的精准性和惊喜度;
4.解决低活人群和人群冷启动,分人群目标优化问题;
5.不断调研学术界和工业界前沿技术,并对各技术进行落地;
图像算法工程师-智能座舱(北京)面议
北京经纬恒润科技股份有限公司
1.负责图像算法开发、仿真及工程实现;
2.负责图像识别、相机标定等算法开发;
3.负责软件算法调试及验证。
SLAM算法工程师/专家面议
北京地平线机器人技术研发有限公司
1、负责无高精度地图下的自动驾驶场景下的建图与定位技术规划与架构设计
2、负责自动驾驶场景下的视觉SLAM/LidarSLAM的算法和系统研发,构建行业竞争力
3、负责自动驾驶场景下的多传感器融合定位技术的研发,包括视觉、点云、组合导航定位等算法
阿里妈妈-广告算法工程师(展示及内容广告)-北京面议
淘天有限公司
1.负责阿里妈妈展示及内容广告业务中的算法研发工作;
2.通过人群定向、召回、冷启动、点击率/转化率预估等相关算法研发与优化,实现流量效率与投放体验提升;
3.通过多模态大模型等前沿技术的创新应用,实现广告算法迭代体系与投放模式的突破;
AI模型算法专家-T008算法面议
用友网络科技股份有限公司
1.负责AI模型相关研发工作,聚焦大模型预训练和领域精调,支持行业内应用落地等.2.参与LLM训练框架和平台建设,设计和开发数据采集和加工流程,调研、追踪和复现生成式大模型的最新进展和效果:3.构建可快速适配和落地的行业大模型生产体系,探索并支持在行业中的应用场景,包括但不限于图文生成、代码生成、智能对话等。
高德-高级算法/算法专家-打车面议
高德软件有限公司
利用机器学习算法处理海量数据,提升高德打车的服务质量及平台效率,包括上下车点、路线规划、风控、用户增长等方向。
团队介绍:
高德共享出行,是国内首创的一站式聚合打车平台,汇聚了全国范围内的各家运力提供商,为用户提供快车、专车、豪华车、特价车、出租车、拼车等出行服务。共享出行算法研发团队是一个年轻、活跃、互助和热诚的团队,并有AI国际顶会论文发表。我们欢迎志同道合的同学们加入,一起开拓智慧出行行业的新疆土!
推荐算法专家面议
美团公司
1.负责美团信息流推荐分发的算法策略工作,优化用户观看、时长以及互动效率。
2.和运营和产品紧密协作,通过用户和内容的深入分析和理解,优化分发机制促进系统生态的长期繁荣。
3.跟踪技术和产品的前沿趋势,基于点评业务特点探索技术产品的结合创新取得业务效果。
薪资福利
北京搜索算法工程师收入怎么样?
平均月薪
¥42700
排名第72
北京搜索算法工程师一个月多少钱?平均工资为¥42700,其中收入在30k以上的人群占比最多,达90.4%; 收入在15k至30k的人群占比小部分,达4.7%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。
北京不同年限的搜索算法工程师收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于北京搜索算法工程师岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为10000元至16000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为29000元至50000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为32000元至58000元,有5到10年工作经验的人群薪资区间为48000元至68000元,不限工作经验的人群薪资区间为32000元至54000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。
北京不同学历的搜索算法工程师收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于北京搜索算法工程师的收入有多大的影响?本科学历的薪资区间为33000元至57000元,硕士学历的薪资区间为34000元至54000元,不限学历的人群薪资区间为20000元至31000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
就业前景
北京搜索算法工程师就业前景怎么样?
10月新增职位
27
预计该职位在未来将处于强需求状态
北京搜索算法工程师岗位的就业前景怎么样?2023年10月北京搜索算法工程师新增27个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第17名,北京搜索算法工程师这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。
北京搜索算法工程师每月新增多少职位?
新增职位数
北京搜索算法工程师近七个月中每个月新增开放多少职位数?2023年2月新增1个职位,5月新增2个职位,6月新增4个职位,7月新增6个职位,8月新增7个职位,9月新增5个职位,10月新增27个职位。2023年10月新增职位数相较于9月增长了440%,北京搜索算法工程师的职位增长率在同类职位中排名第15位。数据更新时间截止2023年10月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
北京不同工作年限的搜索算法工程师的最新薪资是多少?
最新薪资
工作年限对于北京搜索算法工程师岗位的收入有多大影响?北京搜索算法工程师的年平均涨薪幅度为84%,应届生薪资为¥12800/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥39400/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥45000/月,工作年限5到10年的人群薪资为¥57600/月,不限工作年限的人群薪资为¥43000/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
北京不同工作年限的搜索算法工程师工作机会占比
工作年限不同,北京搜索算法工程师的工作机会是否相同呢?面向应届生开放的职位数为9个,占比为35%;面向工作年限3到5年的人群职位开放数为4个,占比为15%;面向工作年限5到10年的人群职位开放数为4个,占比为15%;面向不限工作年限的人群职位开放数为9个,占比为35%。数据截止于2023年10月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。
工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
---|---|---|
应届 | 9 | 35% |
3-5年 | 4 | 15% |
5-10年 | 4 | 15% |
不限经验 | 9 | 35% |
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