北京B超执业医生
B超执业医生是一种具有专业技能和知识的医疗专业人员。他们负责通过超声波成像技术进行医疗诊断，以帮助医生诊断和治疗患者疾病。B超执业医生需要具备丰富的医学和解剖学知识，以便正确操作超声波成像设备并解释扫描结果。此外，他们还需要与患者进行沟通，解释检查程序，提供支持和关怀。B超执业医生可能在医院、诊所或其他医疗机构工作，他们的工作可能涉及到不同年龄段和病情的患者。他们需要谨慎、专业和关怀，以确保患者接受到准确的诊断和治疗。
薪酬概览
平均月薪
¥18100
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥14900 - ¥21300
数据来源：谈职全网18份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
72.2% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
4
对比上月：岗位减少17
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 4 | 50% |
| >10年 | 4 | 50% |
热招职位
高端养老社区中医医师12K-20K元/月
1.严格执行医疗操作规程，规范书写病历及处方，确保医疗安全。
2.定期巡房查房，评估长者健康状态，建立并更新健康档案。
3.运用针灸、推拿等技术开展中医诊疗，改善长者健康状况。
4.运用中药方剂对病人进行整体治疗，或结合现代科技手段进行综合治疗。
5.指导长者进行精神修养、应时锻炼、调配饮食等方法，调整人体心理及生理状态，增强体质，使疾病在未发生或复发、加重前得以防止或控制。
6.开展中医养生保健服务宣传活动，通过讲座、宣传册等形式为长者传播健康保健知识。
7.领导交办的其他工作。
之家-燕园康复医院-康复治疗师【2027届】(J85450)
1. 根据患者的具体情况制定个体化的康复治疗计划，并实施相关治疗；
2. 评估患者的功能障碍，运用各种康复技术进行康复训练和治疗；
3. 及时记录和分析患者的康复进展，调整治疗方案；
4. 与医生、护士和其他康复团队成员协作，提供综合性治疗服务；
5. 为患者及其家属提供康复知识教育，指导患者进行家庭康复训练；
6. 关注行业新技术、新方法的应用，不断提升自身专业技能；
7. 完成上级领导安排的其他相关工作。
1. 负责所辖医学团队主管项目的有效管理和人员培训；
2. 审核制订所辖项目临床开发计划和策略；
3. 根据临床项目的需求，负责所辖课题组项目与临床医学专家、CDE审评专家等进行临床方案设计相关的沟通；
4. 指导审核所辖课题组负责项目的临床试验方案、临床总结报告等临床研究相关资料撰写和修订；
5. 参与临床方案讨论会，总结会并提供相关医学支持；
6. 组织对应项目组其他成员的临床方案培训；
7. 组织、审核对应项目临床试验的医学审核和医学质量保证；
8. 完成领导安排的其他工作
专业要求医药、临床等相关专业工作职责1.协助项目经理对公司委托研究的临床项目,包括对供应商前期考察、项目实施管理、质量管理等环节进行全面管理;
2.参与临床试验设计，协助临床经理完成CRF，ICF，招募材料等临床相关文件的审阅；
3.协助维护临床研究的相关文件,协助完成研究药物的安全性数据的汇总,负责所分配中心的TMF以及ISF维护;
4.负责临床项目研究中心筛选、所分配中心的立项、伦理递交/回复、合同协商、省局备案、启动培训、临床监查、促进受试者招募、质量控制、答疑、配合稽查/核查、研究中心关闭等,发现问题及时反馈给项目经理或者项目负责人;
5.协助完成临床研究项目的人遗办的递交资料和跟踪取得批件,负责所分配中心的遗传办事宜。
6.汇总临床试验发现问题,真实、完整、准确地反馈临床试验中现存问题,提出相应解决方案并及时反馈给项目经理或者项目负责人,并积极解决;
7.协助组织召开研究者会,项目启动会与总结会,负责所分配中心相应事宜;
8.跟踪临床项目进度，协调CRO、SMO、研究者之间临床试验工作；
9.根据临床项目要求,将具体项目分解至月度目标,明确个人月度核心工作;
10.负责相应研究中心的研究财务管理;
11.完成或项目经理(PM)或其他领导分配的其他工作。
任职要求1.学历背景:本科及以上(医药、临床等)相关专业。
2.3年及以上临床试验相关经验和知识。
3.有效的时间管理技巧,能够同时处理冲突工作的能力;
4.熟练使用办公常用软件,包括word excel powerpoint等;
5.独立工作能力及团队合作精神;
6.具有缜密的逻辑思维能力;
7.具有踏实,敬业的工作态度,良好的人际关良好的沟通和协调能力。
1. 严格执行各项护理操作规程和规章制度，确保护理质量和医疗安全
2. 按照医嘱完成患者的治疗、护理工作，密切观察患者病情变化并做好记录
3. 负责患者的基础护理、生活护理和心理护理，提供人文关怀
4. 协助医生完成各种诊疗操作和检查工作
5. 做好病房管理，保持病区整洁、安静、舒适、安全
6. 严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染
7. 参与护理查房、护理会诊和疑难病例讨论
8. 参加护理教学和护理科研工作，参与护理质量管理
9. 指导护理员和实习护士的工作
10. 完成上级交办的其他护理相关工作
1.提供高效的护理服务，同时实现积极的临床效果和居民/家属满意度；
2.在执业范围内按护理的标准和流程开展工作；
3.将居民护理的各方面工作委派给从业范围相符的护理员；
4.通过护理评估以及与照护服务团队、居民和家属合作来管理居民护理工作，从而制定出高效的护理计划。
1.深度研究行业，对不同战场、不同供给类型制定供给标准，建设和完善输入输出指标体系。
2.通过一系列精细化的运营方式实现供给竞争力提升，引导强化用户购票心智。
2.站在景区品类视角，挖掘应季品类、热点品类的增长机会，通过建立与营销场的合作机制，整合营销资源，助力业务拿到好货，搞试点并推广；
1. 物流模式研究：深入研究国内外商超零售行业的物流履约模式，结合业务商流特点评估不同模式的适配性与投入产出比，持续探索效率与体验的最优平衡点及突破路径；
2. 作业流程优化：通过数据挖掘定位入库、分拣、出库及调拨等环节的效率瓶颈，对标行业最佳实践，推动作业流程改造与迭代；
3. 成本经营管理：持续监控并深度分析单均成本变化，及时识别异常波动，提炼核心影响因素，输出可落地的降本策略并跟踪落地效果；
4. 指标体系建设：搭建涵盖效率成本、履约时效、履约质量等维度的经营指标体系，定期产出高质量经营分析报告，支撑业务决策。
1.战略规划与网络布局：开展区域市场深度研究（商圈流量、加盟政策、租赁成本分析等），制定区域加盟网络拓展规划，建立商准入评估体系，通过选址模型（人流量/租金比、外送热力圈）构建动态数据库，实施分级管理策略；
2.开发全流程管控：主导商资质审查，组织跨部门商准入评审会，输出可行性评估报告，设计谈判策略路径图，完成从商务洽谈到合同签署的全周期管控；
3.财务模型与风控：构建单店盈利模型，开展租金敏感性分析及收益预测（投资回收期、EBITDA利润率），制定标准化合同模板，规避物业产权瑕疵、竞业限制等法律风险；
4.运营赋能与生态构建：建立商健康度监测体系，迭代总部支持政策，设计商分级赋能方案；
5.跨部门协同：协同设计、工程和财税法、招商、CAP等，确保项目的推进和实施。
1.负责工厂级测试方案设计、宣贯、验证、优化；
2.负责工厂测试工装的电气部分设计开发、硬件搭建、程序调试以及维护；
3.负责机械臂、车间脉动线等电气设备程序维护与升级优化；
3.负责电气技术文件的编制、修订；
4.负责编制相关电气技术标准与规范；
5.负责各总装厂电气工艺类技术问题处理与赋能培训；
6.负责工艺管理、BOM管理。
【27届校招】大模型算法工程师（海外VLA / World Model 方向）
1、计算机科学、人工智能、电子工程、自动化等相关专业硕士 / 博士学历。
2、具备扎实的深度学习与生成式模型基础：熟悉 Diffusion / Flow Matching / 自回归视频生成 / VAE 及视觉 tokenizer 等主流生成式架构，掌握大模型训练范式（预训练、SFT、RLHF / 对齐等）。
3、熟练使用 PyTorch 等主流深度学习框架，有大规模多机多卡分布式训练（FSDP / DeepSpeed / Megatron 等）实践经验。
4、具备较强的编程能力，熟练掌握 Python、C++；具备良好的数学基础（线性代数、概率论、统计学）。
5、对自动驾驶与前沿生成式技术有浓厚兴趣和持续热情，具备良好的团队合作与沟通能力，能承受一定的工作压力。
6、加分项
（1）在 World Model、视频生成、VLA、端到端自动驾驶、扩散 / 生成模型等方向有顶会论文（CVPR / ICCV / ECCV / NeurIPS / ICLR / CoRL 等）或有影响力的开源工作；
（2）熟悉 GAIA、Vista、Cosmos、GenAD 等驾驶世界模型相关工作，或有世界模型 / 生成式仿真的量产落地经验；
（3）有海外自动驾驶项目、海外数据处理或海外生活学习经验，具备良好的英文读写与沟通能力。
岗位职责
1、负责用户运营能力规划
深入理解用户运营及私域经营业务，围绕用户生命周期、用户价值提升及精细化运营，规划用户运营数字化能力体系，结合业务发展阶段制定产品路线图，持续完善用户经营平台能力。
2、负责核心产品建设
负责用户运营及私域数字化相关产品规划与建设，包括但不限于：
用户中心及用户画像能力建设 用户标签及标签体系建设 人群圈选及人群运营能力建设 CRM运营平台建设 活动配置及运营能力建设 自动化运营能力建设 用户生命周期运营能力建设 用户经营分析及运营数据能力建设 AI驱动的智能运营及运营提效能力建设推动产品从规划、设计、实施到持续优化的全生命周期管理。
3、打造平台化运营能力
围绕用户经营核心场景，沉淀标准化、平台化能力，推动用户数据、标签、人群、活动、自动化运营等能力统一建设，提升运营效率及平台复用能力，为业务持续增长提供支撑。
4、推动集团能力协同
结合业务发展需要，协同集团用户、营销及增长平台等相关能力建设，合理复用集团成熟能力，并结合即享业务特点持续完善用户运营能力体系。
5、推动项目落地
协同业务、运营、研发、测试等团队，推动产品高质量交付，保障项目按计划上线，并持续跟踪产品运营效果，不断优化产品能力及运营效率。
6、持续提升产品价值
建立数据驱动的产品运营机制，持续关注用户增长、用户活跃、复购、留存等核心指标，通过产品迭代不断提升用户运营效率及用户经营价值。
任职要求
本科及以上学历，5年以上产品经理工作经验；熟悉用户标签、用户画像、人群运营、自动化运营等核心能力设计；熟悉营销自动化、用户运营策略及运营平台建设；有会员体系、用户生命周期运营、精细化运营平台建设经验。 具备平台化产品思维，能够抽象沉淀用户运营能力，而不仅满足单次运营活动需求。 具备产品规划能力，能够结合业务发展阶段制定产品路线图，持续完善用户经营能力体系。 熟悉数据驱动产品设计理念，能够通过数据分析持续优化运营能力。符合以下条件优先：
有互联网平台、零售或电商企业用户运营平台产品经验； 有AI驱动运营、智能推荐、智能人群、运营提效等相关产品经验； 有大型企业级平台产品建设经验，能够统筹多个业务模块协同建设。
岗位职责
1、负责用户运营能力规划
深入理解用户运营及私域经营业务，围绕用户生命周期、用户价值提升及精细化运营，规划用户运营数字化能力体系，结合业务发展阶段制定产品路线图，持续完善用户经营平台能力。
2、负责核心产品建设
负责用户运营及私域数字化相关产品规划与建设，包括但不限于：
用户中心及用户画像能力建设 用户标签及标签体系建设 人群圈选及人群运营能力建设 CRM运营平台建设 活动配置及运营能力建设 自动化运营能力建设 用户生命周期运营能力建设 用户经营分析及运营数据能力建设 AI驱动的智能运营及运营提效能力建设推动产品从规划、设计、实施到持续优化的全生命周期管理。
3、打造平台化运营能力
围绕用户经营核心场景，沉淀标准化、平台化能力，推动用户数据、标签、人群、活动、自动化运营等能力统一建设，提升运营效率及平台复用能力，为业务持续增长提供支撑。
4、推动集团能力协同
结合业务发展需要，协同集团用户、营销及增长平台等相关能力建设，合理复用集团成熟能力，并结合即享业务特点持续完善用户运营能力体系。
5、推动项目落地
协同业务、运营、研发、测试等团队，推动产品高质量交付，保障项目按计划上线，并持续跟踪产品运营效果，不断优化产品能力及运营效率。
6、持续提升产品价值
建立数据驱动的产品运营机制，持续关注用户增长、用户活跃、复购、留存等核心指标，通过产品迭代不断提升用户运营效率及用户经营价值。
任职要求
本科及以上学历，5年以上产品经理工作经验；熟悉用户标签、用户画像、人群运营、自动化运营等核心能力设计；熟悉营销自动化、用户运营策略及运营平台建设；有会员体系、用户生命周期运营、精细化运营平台建设经验。 具备平台化产品思维，能够抽象沉淀用户运营能力，而不仅满足单次运营活动需求。 具备产品规划能力，能够结合业务发展阶段制定产品路线图，持续完善用户经营能力体系。 熟悉数据驱动产品设计理念，能够通过数据分析持续优化运营能力。符合以下条件优先：
有互联网平台、零售或电商企业用户运营平台产品经验； 有AI驱动运营、智能推荐、智能人群、运营提效等相关产品经验； 有大型企业级平台产品建设经验，能够统筹多个业务模块协同建设。