巴中库管员
库管员是负责管理仓库的工作人员,主要职责包括:负责对仓库存货进行登记、分拣、包装和装运,确保货物的安全存放和准确发货;监督和协调仓库内的日常运作,包括货物的接收、存放、堆放和调配;负责制定和执行仓库管理规章制度,确保仓库内部作业流程的规范化和高效化;与其他部门合作,及时提供库存信息和货物配送计划,确保企业库存的准确性和及时性;负责仓库设备的维护保养和安全管理工作,确保仓库设施的正常运作和员工的工作安全。库管员需要具备良好的组织协调能力、责任心和细致的工作态度,以及熟练的操作计算机和仓库管理软件的能力。
薪酬概览
平均月薪
¥5500
中位数 ¥6000 | 区间 ¥4600 - ¥6400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
5月新增岗位
15
对比上月:岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 15 | 100% |
热招职位
1.协助部门客户经理开展客户开发、维护和管理,制定客户管理策略;
2.组织对部门客户经理进行培训与发展计划,提升团队能力;
3.协调跨部门资源,推动项目落地;
4.进行市场分析,了解客户需求,制定解决方案;。
叉车兼仓管(双休,五险一金)5000-7000元/月
1)严格执行仓库的各项管理制度和本岗位工作标准2)负责公司的原材料、产成品、中间产品、其他物资等的入库、保管、出库工作3)严格把好入库验收关,物资管理处于完好状态,限度降低物资消耗4)建立健全保管工作帐册、认真记载、帐物一致,做到日清、月结、永续盘点5)保管好各种记帐凭证,做到数据真实、附件完整、装订整齐6)组织实施成品仓安全规章制度的落实、安全检查、隐患消除等7)ISO9000和14001的相关规范标准仓库现场执行达成8)做好仓库现场管理(3定5S)。9)完成上级领导安排的其他工作。10) 安全是所有工作的一部分,且始终是首位的11)确保所有活动在满足法律、法规和公司标准下安全地完成任职要求:1)高中及以上相关学历,能适应化工企业工作环境2)有化工企业工作经验、有叉车证、危险化学品从业资格证者优先3)熟悉仓储管理工作流程,丰富的现场管理经验
仓管员6000~7000元/月
1、根据生产需求,进行原料储备,同时对物料的收、发、存进行操作,确保生产正常运行。
2、依据不合格品库置换要求管理对不合格品进行出入库管理;
3、要求有制造型企业2年以上同岗位工作经验。
仓库管理员(持有叉车证+五险+包吃)5000~6000元/月
1. 负责仓库物料的收发、存储、盘点及日常管理,确保账实相符。
2. 熟练操作仓库管理系统,完成数据录入、更新与维护。
3. 根据工作流程执行货物的入库、出库、整理及搬运任务。
4. 确保仓库环境整洁、安全,遵守相关操作规范。
任职要求:
1. 具备仓库管理相关工作经验。
2. 有阀门行业或机械行业从业经验者优先考虑。
3. 熟悉仓库管理系统的操作与使用。
4.具有叉车证件,熟练使用燃油机械叉车
5.由于是阀门行业,产品较重,需要来回搬运,除了使用工具和和行车搬运,常常还使用人力搬运
仓库管理(五险一金+包吃)5000~8000元/月
1. 物料收发管理
负责电子厂所有物料入库、验收、上架、出库、退料、补料工作,包含电子元器件、芯片、电容电阻、连接器、PCB板、线材、塑胶五金辅料、包装物料、成品半成品等。严格按照单据核对物料型号、规格、数量、批次、料号,确保收发料零差错,保障生产线正常供料。
2. 仓储规范管理
负责仓库区域5S管理,物料分区、分类、分批次摆放,做到先进先出、标识清晰、摆放整齐、通道畅通。定期整理库区,规划库位,优化仓储空间,杜绝混料、错料、物料乱放、积压等问题。
3. 单据与系统做账
熟练操作ERP、进销存系统,根据入库单、采购单、生产领料单、退料单、出货单及时、准确录入系统数据,每日更新库存台账,保证账、物、卡、系统数据一致。整理、归档每日单据,做到账目清晰、有据可查。
4. 库存盘点与管控
负责日盘点、周盘点、月度全盘工作,核对原材料、半成品、成品库存数量,及时发现差异并排查原因、做差异调整。跟进呆滞料、过期料、不良物料统计、隔离、上报与清理,控制库存积压,提升物料周转效率。
5. 生产备料与物料跟进
根据生产排程、PMC领料计划提前备料、配料、发料,配合生产线领料、换料、退料。及时反馈缺料、少料、物料异常、库存不足情况,协助采购、生产、品质处理来料异常、退换料等问题。
6. 成品入库与出货配合
负责生产成品入库点数、验收、上架分类管理;配合业务、物流完成成品出货清点、打包、装车核对,确保出货数量、型号、批次准确无误。
7. 安全与日常管理
做好仓库防火、防潮、防尘、防静电、防盗管理,尤其对精密电子元器件做好防潮、恒温、防静电存放保护。定期排查仓库安全隐患,遵守厂区安全制度,杜绝安全事故。
五、任职要求
1. 学历:大专及以上学历
2. 工作经验:有电子厂仓库工作经验优先,熟悉电子物料、料号、仓储流程,能看懂领料单、入库单、出货单。
3. 技能要求:会电脑基本操作,有ERP、金蝶、用友、仓库系统操作经验优先;熟练使用Excel做简单台账、盘点表。
4. 能力要求:做事细心、稳重、有责任心,服从管理,能吃苦耐劳,能适应车间仓库节奏,抗压能力强。
5. 素质要求:无不良记录,踏实肯干,遵守厂规厂纪,团队配合意识强,能接受月底盘点加班。
1、协助制作医药公司要货计划,根据市场销售情况及时备货;
2、按照法规要求,协助做好医药公司产品的收货、入库、存储、出库等各项工作;
3、协助进行库存盘点,及时处理差异,保证账实相符,提前预警滞销和近效期产品并积极处理;
4、协助统筹协调运输资源,确保将货物及时、安全地送达客户单位,并控制运输成本;
5、协助负责回单的收集与归档,检查签字完整性和真实性,发现问题必须跟踪货物实际流向,确认存在违规行为的,及时上报;
6、其他临时工作。
仓管员/生产主管(各一人)7000-9000元/月
1. 负责库存物资的接收、分类及上架管理
2. 确保仓库账实一致,定期盘点并更新系统数据
3. 协调物流配送,保障发货效率与准确性 任职要求
1. 具备基础电脑操作能力,熟悉仓储管理系统
2. 有仓库管理经验者优先,会开叉车3.年龄40岁以下,学历高中以上,要求男性地址:嘉兴市乍浦镇乍王公路233号。港区产业园,联系人李经理:19394959540
春秋:五金仓管员4500-5500元/月
重庆春秋电子科技有限公司 招聘岗位 :五金仓管员年龄:25-35岁一、待遇详情:面议岗位职责:
1、了解仓库基本流程(收料 → 入库 → 发料 → 退料 → 盘点)。
2、能识别常见五金物料(螺丝规格、垫片、轴承、气动元件、标准件等),五金物料的接收、检验、入库、标识、摆放。
3、熟练使用电脑办公软件,会 ERP系统,先进先出(FIFO)原则等,按领料单/工单发料,杜绝无单发料。
4、仓库区域 5S 维护、不良品/呆滞料上报与隔离。
5、有物料盘点、账实核对经验,定期盘点,确保账、卡、物一致。
岗位要求:
1、学历:高中/中专及以上学历,有制造业仓库管理员或五金仓管工作经验,2、工作认真细致,责任心强(五金小件易丢易混,需仔细)3、诚实正直,遵守物料领用/退库制度,具备基本沟通协调能力。
4、能配合加班或倒班。
5、体能要求:能适应偶尔搬运五金物料、上架下架等轻度体力劳动。
1.各自负责化学品仓库、备品备件仓库、物料堆场、废弃物堆场的仓储业务;
2.及时、准确地按照SOP的 要求完成各种备品备件、化学品的进出库作业;
3.确保有关仓库保管、装卸的安全、准时、质量与环保 与健康(QESH), 符合ISO-9001,14001,18001的要求,并不断改进。
4.认真核对进出库单据与实物,确保进出库的准确,最大限度地降低差错率。
5.协调控制仓储物资的月度盘点、年度盘点,核对盘点结果,经审批后完成差异调整。
6.督导有价废物料的管理及储存、销售作业。
7.积极协调、沟通生产部、采购部、维修部,确保到货、装卸的顺畅。
8.管理好各个叉车及劳务人员,提升其作业技能与安全意识。
9.及时维护、更新系统数据。
10.上岗前必须要岗前培训。岗前及岗位培训包括:仓储的操作流程及公司的安全培训等。
11.其它由部门负责人安排的相关工作事项。
12.确保本人工作活动符合公司劳动纪律/HSE规范要求。
理货2350-3000元/月
工资待遇:
综合薪资2300~3000
2000底薪,加绩效
工作内容:
负责超市的理货工作
任职要求:
吃苦耐劳,有团队协作精神
工作时间:
8个半小时左右
岗位职责:
1、及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货,保证店面环境舒适、整洁;
任职资格:
1、高中/中专及以上学历;
2、18-32岁,身体健康,形象气质佳,男生身高170CM以上,女生身高160CM以上。
3、有一年以上相关工作经验者优先;
4、性格乐观开朗,热爱时尚服装行业;
岗位职责:
1、及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货,保证店面环境舒适、整洁;
任职资格:
1、高中/中专及以上学历;
2、18-32岁,身体健康,形象气质佳,男生身高170CM以上,女生身高160CM以上。
3、有一年以上相关工作经验者优先;
4、性格乐观开朗,热爱时尚服装行业;



