白银采购管理专员
采购管理专员是负责公司采购事务的专业人员。他们负责与供应商沟通、对比报价和评估供应商,以获取最佳的采购条件和价格。同时,他们还负责与内部部门协调,了解公司的采购需求,并根据需求制定采购计划。他们会监控供应市场,并维护供应商合作关系,确保供应链的稳定运作。另外,采购管理专员还负责处理采购合同和文件,确保所有采购活动符合法规和公司政策。他们需要具备良好的沟通能力、谈判能力和组织能力,以确保公司的采购工作高效并且符合预算和质量要求。总之,采购管理专员在公司的采购过程中起着重要的角色,能够为公司提供高质量的产品和服务,并确保公司在采购方面的长远发展。
薪酬概览
平均月薪
¥5100
中位数 ¥5000 | 区间 ¥4300 - ¥5900
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月:岗位减少7
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 33.3% |
| 3-5年 | 2 | 33.3% |
| 不限经验 | 2 | 33.3% |
热招职位
采购员面议
招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:
1、根据ERP需求,组织实施采购活动。
2、供应商信息收集和存档,协助并建立供应商档案,保持与供应商联络和沟通。
3、对供应商进行评估、管理及考核。
4、采购成本、质量等管理工作。
5、对合同和供应商资质、报价等档案资料严格执行公司和部门相关保密制度。
6、严格遵守职业道德,以公司利益为重。
7、完成公司其他任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械、轮机、船舶电子电气等相关专业;
2、较强的商业意识及谈判技巧,开拓能力强;
3、三年以上造船及船舶备件相关经验;
总经办采购员5000-6000元/月
1. 负责采购计划制定与执行,确保物资及时供应2. 筛选优质供应商,建立并维护良好合作关系3. 把控采购成本,进行采购数据分析与评估任职要求1. 采购、供应链相关专业2. 熟悉采购流程,具备良好的谈判与沟通能力3. 有采购工作经验者优先工作时间7:30 - 11:00,13:00 - 17:00只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在【通才人才网】上看到的!
采购助理4千-8千/月
1、认真执⾏公司采购管理规定和实施细则,严格采购计划采购,做到及时、适⽤、合理降低物资积压和采购成本;
2、熟悉和掌握市场⾏情,择优采购。注重收集市场信息,及时向部⻔领导反馈市场价格和有关信息;
3、严把采购质量关,采购选择样品供质检部⻔审核定样。
积极协助有关部⻔妥善解决使⽤过程中会出现的问题;
4、与供货商保持良好的沟通,了解对⽅相关信息,合作共赢;
5、加强与验收、保管⼈员的协作,有责任提供有效的物品保管⽅法,防⽌物品保管不妥⽽受损失;
6 、负责参与新选择供应商的洽谈以及合同的签定;
7、时时关注库存及销售,保证不缺货的同时,也要保证公司库存周转,保证公司资⾦流的正常运转;
8 、负责对采购活动中发现的不合格品的处置及常规问题的处理 ;
9、负责新品的展⽰讲解⼯作 ;
10 、负责本区域商品⽉、季、年进销存情况的分析及处理;
11、负责对接集团销售⼯作,货源跟进、促销安排,新品引进;
12、完成领导交办的其它各项⼯作。
任职资格:
1、大专以上学历,1年以上相关工作经验。
2、具备经办一般性物料采购的能力以及吃苦耐劳的品质。
3、具备查访厂商的技巧。
4、具备较强的沟通能力,擅长与供应商谈判价格、付款方式、交货日期等工作事项。
5、具备一般索赔案件的处理能力及退货处理能力。
6、热爱本职工作。
采购员、采购专员3500-5000元/月
三年以上采购及财务相关工作经验,负责酒店日常运营所需物资的采购工作,进行市场调研和询价比价,控制采购成本,完成采购订单的下达、跟踪和验收工作,完成采购账目核对和票据管理等一、招聘条件(一)应聘者应当具备的资格条件1.具有良好的政治素质和道德品行,无违法、违纪等不良记录;
2.具有正常履行职责的身体条件和心理素质,无职业禁忌症;
3.具有符合拟任岗位所要求的学历、专业和工作能力;
(二)应聘者不得参加应聘的情形1.因犯罪受过刑事处罚;
2.被依法列为失信联合惩戒对象;
3.有其他不适宜招录的违法情形。
二、注意事项1.应聘人员应对本人所提交报名信息的真实性和准确性负责,提供虚假报名信息或伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取资格的,一经查实即取消录用资格,已经录用的,解除劳动关系。
2.拟录用人员在入职前与其他单位存在就业协议或劳动关系的,应在办理入职手续前自行与其他单位解除签订的就业协议或劳动合同,否则取消其录用资格。
3.应聘人员参加招聘过程中产生的交通、食宿等费用自理,安全责任自负。
采购专员3000-3500元/月
1、采购订单-按照每日到货情况做采购订单,同步更新订货一览表和采购明细,同时追踪订单到货情况2、进货单-按照采购明细盯供应商发票,发票到了然后做进货单,同步更新采购明细与系统3、供应商资质更新-原物料外检报告生产资质核对与更新4、发票登记-供应商发票整理登记,然后提交财务,同步更新采购发票表单和采购明细5、样品整理-到达大货样及时交接品控并做好管理,到达客户新品样及时交接研发并做好管理6、完成其他交办事宜。
机构件策略采购2人,工作职责:
1.新机种的询价&供应链开发
2.物料比价议价及系统核价
3.MP物料Cost down
4.新厂商导入评审及V/C 建立
5.协助执行采购处理物料异常
6.厂商付款条件及贸易条款优化谈判
7.供应链整合及市场行情分析
工作目的描述
• 通过策略性采购,促进所负责采购品类的创新,充分利用和发展内外部合作伙伴的能力和资源,确保产品或服务上线及各种寻源项目的顺利进行,最大限度地为企业创造经济价值,获得竞争优势。
主要职责
• 采购策略制定:根据公司业务发展目标和需求,对所负责的采购细分品类进行专业的供应市场分析,领导跨部门合作小组共同制定并执行相应品类的采购策略、目标及解决方案,并根据市场变化情况及时调整;
• 采购项目管理及执行:作为开发项目所涉及采购活动的协调人,主导和监控各项采购活动的有序开展和完成,保持与项目负责人及相关方的有效沟通,提供专业的建议;协调相关部门与供应商之间的沟通,以提高采购效率及效果,确保采购活动的顺利交付;负责项目需求的对接和采购寻源工作,通过策略性的合同及价格的谈判,降低采购项目的供应风险和成本;
• 供应商库开发及管理:负责 IT 供应商库的建立与动态维护,建立供应商绩效评估体系,发展有潜力的供应商,以满足公司长远的战略性采购目标的需求;建立并维护与关键供应商的良好战略关系,充分利用合作伙伴的能力和资源,以促进产品及服务的创新;
• 跨部门协同与风险管控:与IT、财务等部门协作,确保采购方案符合技术要求和企业业务目标;识别采购风险并制定应对预案;规范采购文档管理,确保采购过程合规和可追溯。
• 品类优化及创新:领导关键产品和服务的成本控制、供应链优化计划,通过与跨职能部门的团队合作,为公司获得成本、质量、客户体验等方面的竞争优势,并提高对市场需求的响应速度;甄别和推荐新产品、技术和服务,并主导关键供应商的开发和优化,提升公司的市场竞争力,满足业务发展的需要;
1、矿用药剂原材料的采购及流程办理;
2、使用ERP系统(如SAP)及采购管理工具,具备数据分析能力(如成本核算、库存周转分析);
3、具备较强的议价能力、学习能力、沟通能力等;
4、有强烈的责任心与合规意识,严格遵守企业采购制度和相关规定。
1、接受公司培训后能熟悉项目所涉及的必备知识技能。
2、在指导和监督下,按照既定流程,完成岗位日常工作。
3、在指导和监督下,能够与项目中各个相关方进行日常沟通协作。
1、负责收集各类业务的物资行情信息并及时上报;
2、配合做好集团及各子公司各类物资、工程项目等年度采购预算编制、上报,批准后组织落实执行、跟踪分析、报告并落实纠偏措施;
3、负责跟踪各类物资及工程项目等的采购合同的执行和落实情况以及发票和付款审核;
4、负责编制月度原辅料物资采购计划报表、相关行情走势图及市场行情分析报告;
5、对内部各子公司采购服务进行回访,提高供应质量和采购服务满意度。落实完成供方质量异议和质量索赔的处理;
6、配合做好集团统一采购新供方的开发和管理工作。
1. 需求对接与计划制定
● 与需求方部门紧密协作,准确理解并梳理线下活动及户外广告的采购需求。
● 制定采购计划,保障采购需求交付。
2. 供应商开发与管理
● 拓展并维护线下活动及户外广告采购业务的供应商资源。
3. 采购执行与成本控制
● 执行包括三方比价、招投标等在内的采购流程。
● 通过商务谈判等有效方式控制采购成本。
● 完成全链路的采购平台系统操作。
4. 项目管理与履约监督
● 跟进采购项目执行进度,协助需求方及财务做好验收审核。
● 对长期未关闭采购订单进行清理。
5. 合规与风险管理
● 确保所有采购流程符合公司合规要求,并识别过程中的潜在风险。
6. AI采购工作赋能
● 使用AI工具,给到控制风险及降本增效的采购解决方案,为采购工作赋能。


