薪酬数据行政百色行政助理兼前台
行政接待需求量小

百色行政助理兼前台

行政助理兼前台是一项需要多重技能的职位。作为行政助理,您将负责处理日常办公室事务,包括文件管理、会议安排、行程管理和协助制定预算。此外,您可能需要处理来访者的接待工作,接听电话并转接至相关人员,处理信件和电子邮件。作为前台,您需要友好地迎接来访者,解答他们的疑问,并确保办公室的整洁和有序。您需要具有良好的沟通技巧、组织能力和协调能力,能够高效地处理多项任务并在快节奏的环境中工作。同时,对办公室软件和办公自动化设备的熟练运用也是必要的。这个职位需要灵活性和适应性,因为您可能需要根据办公室的需要进行各种不同的任务。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
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  • 广西壮族自治区
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  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥4400

中位数 ¥0 | 区间 ¥3300 - ¥5500

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
377¥6700¥6800
89
189¥6700¥7100
86
180¥5600¥1800
85
179¥6600¥5700
84
132¥5500¥2200
81
257¥5200¥2600
81
251¥5500¥3900
79
143¥4700¥1000
78
60¥6200¥3800
76
156¥5300¥3200
75

市场需求

  • 北京
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8月新增岗位

23

对比上月:岗位减少0

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

抱歉,岗位需求趋势暂无数据

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不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届3
14.3%
3-5年3
14.3%
不限经验15
71.4%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

行政助理兼前台岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地行政助理兼前台的招聘、薪资和就业数据。

#173 湘潭
0.1%6 个岗位
#174 周口
0.1%6 个岗位
#175 西宁
0.1%6 个岗位
#176 安庆
0.1%6 个岗位
#177 百色
0.1%6 个岗位
#178 宁德
0.1%6 个岗位
#179 延边朝鲜族自治州
0.1%6 个岗位
#180 达州
0.1%6 个岗位
#181 聊城
0.1%6 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

高中英语教师(应届生)12-24W/年

百色本科及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

应聘条件:

1、热爱教育事业,专业基础扎实,身体健康,有团队合作意识。

2、应届毕业生:本科以上学历,学生会干部、国家奖学金获得者优先考虑。

3、在职教师:50周岁以下,学科带头人年龄可适当放宽;有丰富的班主任或毕业班授课经验者优先考虑。
有以下情形的人员,不得报名:

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.持有伪造的学历证书、荣誉证书等虚假材料。

高中物理教师(应届生)12-24W/年

百色本科及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

应聘条件:

1、热爱教育事业,专业基础扎实,身体健康,有团队合作意识。

2、应届毕业生:本科以上学历,学生会干部、国家奖学金获得者优先考虑。

3、在职教师:50周岁以下,学科带头人年龄可适当放宽;有丰富的班主任或毕业班授课经验者优先考虑。
有以下情形的人员,不得报名:

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.持有伪造的学历证书、荣誉证书等虚假材料。

高中语文教师(骨干教师)18-25W/年

百色本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-15

一、招聘岗位
各学科教师(年龄40周岁以下):
语文5名 数学5名 英语5名 物理3名 历史1名 地理1名 日语1名
二、薪资保障:

1、应届毕业生:年薪6万—12万元;
工作满一年以上12-15万;
满两年以上15-18万;
满三年以上18-20万;
满四年以上20-24万;
满五年以上24-28万。

2、骨干教师:年薪18——25万元

3、学科带头人:年薪30万—40万元。

高中物理教师(青年教师)8-12W/年

百色本科及以上1年以下

到岗时间: 该职位为储备状态

应聘条件
热爱教育事业,遵纪守法,具有良好的道德品质和职业操守
全日制本科及以上学历
具备相应岗位所需的高中教师资格证及相关专业知识和技能
普通话二级乙等及以上,语文教师二级甲等及以上
身体健康,心态阳光,富有爱心和耐心

应聘方式
【提供资料】应聘简历、毕业证、学位证、教师资格证、职称证、普通话等级证、身份证及其它含金量较高的获奖证书等复印件或扫描件。

招聘流程

1.投递简历、筛选简历

2.通知面试、试讲

3.体检、签约

高中数学教师(骨干教师)18-25W/年

百色本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-15

一、招聘岗位
各学科教师(年龄40周岁以下):
语文5名 数学5名 英语5名 物理3名 历史1名 地理1名 日语1名
二、薪资保障:

1、应届毕业生:年薪6万—12万元;
工作满一年以上12-15万;
满两年以上15-18万;
满三年以上18-20万;
满四年以上20-24万;
满五年以上24-28万。

2、骨干教师:年薪18——25万元

3、学科带头人:年薪30万—40万元。

高中地理教师(骨干教师)18-25W/年

百色本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-15

一、招聘岗位
各学科教师(年龄40周岁以下):
语文5名 数学5名 英语5名 物理3名 历史1名 地理1名 日语1名
二、薪资保障:

1、应届毕业生:年薪6万—12万元;
工作满一年以上12-15万;
满两年以上15-18万;
满三年以上18-20万;
满四年以上20-24万;
满五年以上24-28万。

2、骨干教师:年薪18——25万元

3、学科带头人:年薪30万—40万元。

高中历史教师(青年教师)12-24W/年

百色本科及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

应聘条件:

1、热爱教育事业,专业基础扎实,身体健康,有团队合作意识。

2、应届毕业生:本科以上学历,学生会干部、国家奖学金获得者优先考虑。

3、在职教师:50周岁以下,学科带头人年龄可适当放宽;有丰富的班主任或毕业班授课经验者优先考虑。
有以下情形的人员,不得报名:

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.持有伪造的学历证书、荣誉证书等虚假材料。

高中历史教师(应届生)12-24W/年

百色本科及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

应聘条件:

1、热爱教育事业,专业基础扎实,身体健康,有团队合作意识。

2、应届毕业生:本科以上学历,学生会干部、国家奖学金获得者优先考虑。

3、在职教师:50周岁以下,学科带头人年龄可适当放宽;有丰富的班主任或毕业班授课经验者优先考虑。
有以下情形的人员,不得报名:

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.持有伪造的学历证书、荣誉证书等虚假材料。

高中地理教师(青年教师)12-24W/年

百色本科及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

应聘条件:

1、热爱教育事业,专业基础扎实,身体健康,有团队合作意识。

2、应届毕业生:本科以上学历,学生会干部、国家奖学金获得者优先考虑。

3、在职教师:50周岁以下,学科带头人年龄可适当放宽;有丰富的班主任或毕业班授课经验者优先考虑。
有以下情形的人员,不得报名:

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.持有伪造的学历证书、荣誉证书等虚假材料。

高中政治教师(应届生)12-24W/年

百色本科及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

应聘条件:

1、热爱教育事业,专业基础扎实,身体健康,有团队合作意识。

2、应届毕业生:本科以上学历,学生会干部、国家奖学金获得者优先考虑。

3、在职教师:50周岁以下,学科带头人年龄可适当放宽;有丰富的班主任或毕业班授课经验者优先考虑。
有以下情形的人员,不得报名:

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.持有伪造的学历证书、荣誉证书等虚假材料。

高中生物教师(应届生)12-24W/年

百色本科及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

应聘条件:

1、热爱教育事业,专业基础扎实,身体健康,有团队合作意识。

2、应届毕业生:本科以上学历,学生会干部、国家奖学金获得者优先考虑。

3、在职教师:50周岁以下,学科带头人年龄可适当放宽;有丰富的班主任或毕业班授课经验者优先考虑。
有以下情形的人员,不得报名:

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被依法列为失信联合惩戒对象的。

3.持有伪造的学历证书、荣誉证书等虚假材料。

1.市场信息收集:实施市场调查,广泛采集市场、竞争对手、客户信息,熟悉市场行情及竞争环境;

2.实施销售工作:严格执行公司的销售规章制度,协助部门负责人组织实施销售工作;

3.应收帐款管理:按合同回收应收账款,控制应收账款风险;

4.客情服务工作:建立与维护良好的客户关系,与客户保持密切联系,了解施工进度、对混凝土的计划用量及处理客户投诉。