薪酬数据销售驻马店医药大区经理
医药代表需求量小

驻马店医药大区经理

负责区域销售团队管理与市场策略执行,通过KOL网络构建、医院准入推进及跨部门协作,实现区域业务增长与市场份额提升,支撑公司产品在目标市场的商业化落地。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥15600

中位数 ¥0 | 区间 ¥12000 - ¥19100

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年8月12日

月薪分布

75% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
13¥19000¥3800
82
28¥18200¥3200
82
23¥18600¥2600
80
20¥17500¥1600
79
20¥17700¥1500
72
27¥16200¥1600
68
20¥20400¥3800
67
15¥18100¥1500
66
10¥24300¥1800
61
16¥18000¥1000
59

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
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  • 内蒙古自治区
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  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

11月新增岗位

20

对比上月:岗位新增9

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年5
25%
5-10年5
25%
不限经验10
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

医药大区经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地医药大区经理的招聘、薪资和就业数据。

#17 兰州
1.8%10 个岗位
#18 贵阳
1.6%9 个岗位
#19 上海
1.6%9 个岗位
#20 福州
1.6%9 个岗位
#21 驻马店
1.4%8 个岗位
#22 合肥
1.4%8 个岗位
#23 苏州
1.4%8 个岗位
#24 西安
1.4%8 个岗位
#25 西宁
1.4%8 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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