薪酬数据建筑珠海助理结构工程师
建筑建设需求量小

珠海助理结构工程师

助理结构工程师是一个初级职位,主要负责协助资深结构工程师进行工程设计、分析和规划。他们通常会参与建筑物、桥梁、隧道、水利工程等结构项目的设计和施工过程,协助进行土木工程的计划制定和实施。助理结构工程师需要协助进行工程项目的现场调查和测量,并协助使用CAD、BIM等软件进行结构设计和分析。此外,他们还可能负责编写工程报告、与客户和承包商沟通以及监督施工过程中的质量控制。这个职位通常需要具备土木工程或结构工程学位,并具备良好的沟通能力、团队合作能力和逻辑分析能力。助理结构工程师是一个学习和成长的机会,可以通过实践不断提升自己的技能和经验。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
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  • 江苏省
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  • 天津
  • 海南省
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  • 山东省
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  • 河南省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥14100

中位数 ¥12500 | 区间 ¥10900 - ¥17200

数据来源:谈职全网79份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

57% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
硕士
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
476¥17400¥6800
89
242¥14800¥1400
87
122¥16100¥1600
86
291¥16200¥2200
85
243¥17500¥5700
85
341¥15200¥1800
85
252¥15200¥2200
83
140¥14900¥1800
80
97¥17700¥7100
79
148¥14000¥1700
78

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

50

对比上月:岗位减少18

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届35
70%
3-5年8
16%
5-10年5
10%
不限经验2
4%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

助理结构工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地助理结构工程师的招聘、薪资和就业数据。

#17 重庆
1.7%95 个岗位
#18 青岛
1.6%89 个岗位
#19 中山
1.6%87 个岗位
#20 西安
1.5%82 个岗位
#21 珠海
1.4%79 个岗位
#22 长沙
1.4%77 个岗位
#23 厦门
1.3%71 个岗位
#24 武汉
1.3%69 个岗位
#25 南通
1.2%68 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

结构工程师10000-15000

珠海本科及以上1-3年

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责:
1、负责电池模组及相关电气、电子等产品的结构设计;
2、按照项目进度进行产品结构设计输出,确保产品结构设计输出及时、准确 ;
3、绘制结构3D图,并进行出图;
4、结构物料的认证及BOM的编制及完善;
5、产线结构相关数据收集分析并提供改善措施。
任职资格:
1、本科及以上学历(能力优秀者可大专),两年以上相关工作经验;
2、熟悉机械、电子类产品的研发设计,熟悉应力分析,熟悉各种工程材料特性;
3、熟悉塑胶,五金类产品的生产和加工工艺,掌握产品设计基本软件(Pro-e/CAD);
4、有PCS、BMS、EMS等储能、动力结构或智能硬件产品或开发经验优先考虑。

模拟版图工程师面议

珠海学历不限1年以下

1、负责IC顶层及模块级版图设计及物理验证;

2、为版图IP设计提供技术指导和支持,并针对电路设计反馈意见;

3、负责版图寄生参数的提取、优化版图设计;

4、撰写版图设计自动化设计脚本语言。

用户研究面议

珠海学历不限1年以下

1、负责用户体验和需求的研究,分析产品用户行为、挖掘用户核心需求并提炼用户体验的改进要点;

2、负责细分品类市场研究与消费趋势研究,提炼并验证产品概念方向;

3、参与重大项目全流程用户体验测评,提出产品的优化建议和创新方向。

区域运营经理

珠海大专及以上经验不限

岗位职责:
-通过资源的合理准备和配置,有效管理所管辖区域门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标;
-组织激活,激发团队员工内在动力,创造团队整体最佳业绩;
-敏锐洞察运营数据,对运营各项成本进行有效的控制;
-定期进行巡店检查,发现问题及时沟通协调解决,并制定改善计划,同时监督其执行情况。
任职要求:
-大专及以上学历;
-5年以上餐饮连锁企业工作经验或3年以上同岗位管理经验。
-优秀的人际交往技能及团队合作能力,快速的学习能力及指导他人工作的能力;
-具备系统互联网思维,数据分析能力,自我驱动力高,抗压能力强。
岗位职责:
-通过资源的合理准备和配置,有效管理所管辖区域门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标;
-组织激活,激发团队员工内在动力,创造团队整体最佳业绩;
-敏锐洞察运营数据,对运营各项成本进行有效的控制;
-定期进行巡店检查,发现问题及时沟通协调解决,并制定改善计划,同时监督其执行情况。
任职要求:
-大专及以上学历;
-5年以上餐饮连锁企业工作经验或3年以上同岗位管理经验。
-优秀的人际交往技能及团队合作能力,快速的学习能力及指导他人工作的能力;
-具备系统互联网思维,数据分析能力,自我驱动力高,抗压能力强。

前台柜员岗

珠海学历不限1年以下

1、负责按规定审查办理个人、对公业务的开户、销户;
2、负责办理储蓄账户及个人结算账户的存、取款业务;
3、严格按照会计核算和支付结算制度要求,受理审查各种凭证、票据,核对印鉴,及时、正确处理账务;
5、负责受理各种对公业务查询、回单和对账单、账户年检、资金证明等工作。
6、上级交办的其他工作。

广东海四达-IPQC(J10393)

珠海学历不限1年以下

、首巡检确认,负责车间生产过程巡回监控检查,首件确认和产品的判定

2、首巡检记录,按检验文件对在制品进行抽检,对产品进行判定,并做好原始记录

3、制程质量控制,按QC工程表进行巡回检查,并做好巡回检查记录。发现质量异常情况,追查与处理,质量信息及时报道与沟通

4、统计分析,做好生产过程中的质量分析,应用合适的统计技术

5、提出建议,对作业标准提出改进意见或建议

广东海四达-成本专员(J10708)

珠海学历不限1年以下

1、负责编制会计凭证,并进行各种明细账、总分类账的记账及月末结账,生成月度财务报表,处理结账时有关账务的特殊事宜

2、月度、季度、年度各公司经营管理报表数据统计,辅助完成公司经营报表体系建设

3、及时全面的了解经营情况,各模块更精细化数据收集、统计,月度管理数据向各负责人作汇报反馈,进行沟通答疑

4、预算费用、产品成本等的跟踪分析,对影响关键经营指标的事项及时向上级汇报及后续的跟踪分析,参与对外各政府部门申报财务数据

5、协助提供各项目申报所需财务资料,积极配合完成年审、汇算清缴、各类项目审计工作,参与制造中心预算数据收集、统计工作

6、月度预算跟踪分析;对超预算支出的成本费用进行管控

7、整理保管成本类相关的各类资料、档案并装订成册,完成领导交代其他任务

初中化学教师(领军骨干教师)18-30W/年

珠海本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-08-20


1.领军骨干教师聘用条件:
.化学专业毕业,大学本科及以上学历;
·遵纪守法,品行端正,具备团队合作精神;
·持有相应学科教师资格证;
·教学基本功扎实,个人素养优良;
·具备辅导优秀学生及提升其思维能力的能力;
·曾获区级及以上优质课一等奖或学科带头人称号;
·具备毕业班授课经验且业绩突出;
·有竞赛辅导显著成果;
·持有中学高级职称、正高级职称或特级教师资质;
·年龄45周岁以下。


2.退休骨干教师聘用条件:
·年龄原则上不超过65周岁(男性可放宽至65岁,女性不超过60岁);
·身体状况良好,无器质性心脏病、严重高血压、糖尿病并发症等慢性疾病,无影响教学的肢体功能障碍,能胜任全日制教学任务及教研活动;
·曾获得市级及以上教学比赛一等奖(必备);
·曾获市级及以上荣誉称号(如全国模范教师、特级教师、省或市级学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀教育工作者等);
·近10年内承担过毕业班教学任务,所带毕业班成绩优异(如高考/中考重点线达标率高于区域平均水平)
·指导学生获国家级竞赛二等奖及以上奖项(需附证明);
·政治立场坚定,师德师风无不良记录,学生及家长满意度达95%以上;
·服从学校管理,能积极参与青年教师“传帮带”工作。

招生顾问5.5-6K/月

珠海大专及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

一、岗位职责:

1.负责微信群的日常运营和维护,保持与客户的关系和亲密度;

2.组织策划微信群相关主题活动,挖掘核心用户,提升群粘性及活跃度。

3. 针对家长需求在微信群内的问题进行答疑、客服;

4.针对活动,私聊,收集意向客户资源。

5.根据学校运营计划及发展,向群内输送相关资讯及学校相关的正面讯息;

6.积极主动完成个人招生目标;

7.负责完成领导安排的其他相关微信群运营相关工作;

二、岗位要求:

1.有活动策划能力,接触社群运营优先;

2.有招生相关工作经验者优先 ;

3.有较强的抗压能力;

4.工作细心,耐心 ,认真负责。
三、到岗时间:
一周内

高中数学教师(领军骨干教师)18-30W/年

珠海本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-08-20


1.领军骨干教师聘用条件:
.数学与应用数学专业毕业,大学本科及以上学历;
·遵纪守法,品行端正,具备团队合作精神;
·持有相应学科教师资格证;
·教学基本功扎实,个人素养优良;
·具备辅导优秀学生及提升其思维能力的能力;
·曾获区级及以上优质课一等奖或学科带头人称号;
·具备毕业班授课经验且业绩突出;
·有竞赛辅导显著成果;
·持有中学高级职称、正高级职称或特级教师资质;
·年龄45周岁以下。


2.退休骨干教师聘用条件:
·年龄原则上不超过65周岁(男性可放宽至65岁,女性不超过60岁);
·身体状况良好,无器质性心脏病、严重高血压、糖尿病并发症等慢性疾病,无影响教学的肢体功能障碍,能胜任全日制教学任务及教研活动;
·曾获得市级及以上教学比赛一等奖(必备);
·曾获市级及以上荣誉称号(如全国模范教师、特级教师、省或市级学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀教育工作者等);
·近10年内承担过毕业班教学任务,所带毕业班成绩优异(如高考/中考重点线达标率高于区域平均水平)
·指导学生获国家级竞赛二等奖及以上奖项(需附证明);
·政治立场坚定,师德师风无不良记录,学生及家长满意度达95%以上;
·服从学校管理,能积极参与青年教师“传帮带”工作。

高中物理教师(领军骨干教师)18-30W/年

珠海本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-08-20


1.领军骨干教师聘用条件:
.物理学专业毕业,大学本科及以上学历;
·遵纪守法,品行端正,具备团队合作精神;
·持有相应学科教师资格证;
·教学基本功扎实,个人素养优良;
·具备辅导优秀学生及提升其思维能力的能力;
·曾获区级及以上优质课一等奖或学科带头人称号;
·具备毕业班授课经验且业绩突出;
·有竞赛辅导显著成果;
·持有中学高级职称、正高级职称或特级教师资质;
·年龄45周岁以下。


2.退休骨干教师聘用条件:
·年龄原则上不超过65周岁(男性可放宽至65岁,女性不超过60岁);
·身体状况良好,无器质性心脏病、严重高血压、糖尿病并发症等慢性疾病,无影响教学的肢体功能障碍,能胜任全日制教学任务及教研活动;
·曾获得市级及以上教学比赛一等奖(必备);
·曾获市级及以上荣誉称号(如全国模范教师、特级教师、省或市级学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀教育工作者等);
·近10年内承担过毕业班教学任务,所带毕业班成绩优异(如高考/中考重点线达标率高于区域平均水平)
·指导学生获国家级竞赛二等奖及以上奖项(需附证明);
·政治立场坚定,师德师风无不良记录,学生及家长满意度达95%以上;
·服从学校管理,能积极参与青年教师“传帮带”工作。

招聘负责人





严老师

 在线沟通


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 投递简历

工作地点:

珠海 - 香洲区
珠海华发教育产业投资控股有限公司人力资源管理部



温馨提示:
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