薪酬概览
平均月薪
¥7800
中位数 ¥9000 ｜ 区间 ¥6000 - ¥9600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
1月新增岗位
9
对比上月：岗位新增3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 9 | 100% |
热招职位
建筑设计工程师9000-18000元/月
1、建筑学，工民建相关专业毕业，要求有建筑设计工作经验2、熟悉CAD软件等其他设计软件，能独立完成建筑施工图的设计者优先3、具有很好的图纸细节及品质把控能力4、善于进行建筑分析，优化及现场解决问题5、能综合考虑建筑、结构设计的实用性、符合功能性、施工可行性及经济合理性6.致力于工业建筑设计(钢结构厂房、混凝土框架厂房、生活区等)
高中历史教师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1、热爱教育事业，身心健康，责任心强，人品端正，有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历，师范及相关专业，有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验，带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验，获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
高中生物教师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1、热爱教育事业，身心健康，责任心强，人品端正，有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历，师范及相关专业，有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验，带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验，获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
重点班数学教师(骨干教师)16-25K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
一、岗位背景
我司作为北大校友创办的教育公司，现与全国各地项目方学校达成“拔尖创新人才六年一贯制”培养合作项目，即在初中阶段快速学习完初中高中基础课内容，在初三和高中阶段全力冲刺学科竞赛。由于需要在短时间内快速让学生学习完初中、高中基础课知识，现广泛招聘初中、高中数基础课教师人才。
二、岗位职责
常驻项目方学校，利用一年时间，完成初中/高中三年的数学基础课授课工作，为项目方学校学生提前培养、日后参与学科竞赛打下基础课学习的牢固根基。
三、任职要求
1. 热爱教育，热爱学生，有丰富的初、高中课内课程授课经验。
2. 具有211本科及以上学历，科班出生。
3. 有初、高中对应学科教师资格证者优先考虑，有知名教培机构从业经验者优先考虑。
4. 具有良好的口头表达能力，积极开朗的性格和较高的情商。
5. 需要常驻项目方学校，服从学校日常对于教师的管理与安排。
6.初高中均能教授，至少6年及以上工作经验。
四、工作地点
河北张家口东方中学。
五、工作时间
常驻学校全职工作、假期时间根据项目方校历决定。
六、福利待遇
1. 综合年薪25-35W起，具体根据教学资历及能力定薪
2. 公司为老师缴纳北京五险一金。
七、其他要求：
1. 目前优先需求为初中数学、高中数学基础课教师，合适者将尽快入职。
高中英语教师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1、热爱教育事业，身心健康，责任心强，人品端正，有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历，师范及相关专业，有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验，带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验，获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
高中政治教师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1、热爱教育事业，身心健康，责任心强，人品端正，有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历，师范及相关专业，有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验，带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验，获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
高中化学教师(青年教师)12-18W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1、热爱教育事业，身心健康，责任心强，人品端正，有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历，师范及相关专业，有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验，带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验，获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
高中数学教师(骨干教师)20-30W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1、热爱教育事业，身心健康，责任心强，人品端正，有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历，师范及相关专业，有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验，带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验，获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
高中生物教师(青年教师)12-18W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1、热爱教育事业，身心健康，责任心强，人品端正，有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历，师范及相关专业，有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验，带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验，获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
高中地理教师(青年教师)12-18W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
1、热爱教育事业，身心健康，责任心强，人品端正，有奉献精神。
2、应往届毕业生要求全日制一本及以上学历，师范及相关专业，有教师资格证。
3、大学期间入党、获较高等级专业奖学金及学生干部优先录用。
4、青年教师要求两轮及以上毕业班教学经验，带毕业班取得优异成绩者优先录用。
5、骨干教师有重点高中教学工作经验，获县级以上学科带头人、特级教师及市级以上荣誉获得者优先录用。
俄语教师(青年教师)7-9K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
岗位职责:
1. 开展高中俄语课程的课堂教学，确保教学内容准确、生动、富有互动性；
2. 根据教学大纲和学生实际水平制定教学计划，合理安排教学进度；
3. 定期组织测验与评估，分析学习成效并及时调整教学策略；
4. 关注学生语言应用能力发展，指导听、说、读、写各项技能训练；
5. 参与教研活动，持续优化教学方法与课程内容。
任职要求：
1. 具备扎实的俄语语言基础，发音标准，表达清晰；
2. 热爱教育事业，有责任心，能够耐心引导学生学习；
3. 具备良好的课堂组织能力和沟通技巧，能与学生有效互动；
4. 熟练使用教学相关办公软件及多媒体工具，支持现代化教学；
5. 具备较强的学习与反思能力，能持续提升教学水平。
造价工程师5千-8千/月
1.熟悉市政工程造价规范，能独立完成相关项目造价文件编制与审核，同时熟悉水利工程者优先；
2.精通建设项目跟踪审计、竣工结算审计全流程，具备较强风险管控意识，具备处理复杂问题的能力；
3.能熟练运用造价软件（如广联达、新点等）及办公软件；
4.精通持有一级注册造价工程师；
5.责任心强，工作严谨，具备良好的沟通协调与团队合作能力。
任职资格：一级注册造价工程师